Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte digitale Marketingkampagnen für über 500 Ausdauersport-Events und eine Million Sportler:innen.
- Unternehmen: Führender IT- und Service-Dienstleister im Ausdauersport mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und direkte Einflussnahme auf Marketingstrategien.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein motiviertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil der digitalen Revolution im Marketing und nutze AI-Tools für echte Veränderungen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Digital Marketing und Begeisterung für Ausdauersport.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47700 - 58300 CHF pro Jahr.
Digital Marketing, Social Media, Newsletter, SEO/SEA und AI-gestützte Kampagnen für über 500 Ausdauersport-Events und über eine Million Sportler:innen pro Jahr.
Pensum: 60–100%, Festanstellung
Stellenbeginn: ab sofort oder nach Vereinbarung
Arbeitsort: Gerlafingen (SO) & Homeoffice
Wir suchen dich: Du bist im Konzept genauso daheim wie in der Umsetzung und wechselst ohne Zeitverlust zwischen Strategie und Tagesgeschäft. Datasport ist der führende IT- und Service-Dienstleister für Ausdauersport-Events im Alpenraum und Herausgeberin von FIT for LIFE. Wir bringen unser Marketing ins KI-gestützte Zeitalter. Du baust das mit – nicht in fünf Jahren, sondern ab deinem ersten Monat.
Deine Disziplinen:
- Schwimmen – Content & Kanäle: Newsletter im Wochentakt, von Konzept bis Versand. Social Media für Datasport, FIT for LIFE und Veranstalter. Blog. Text und Bild machst du selbst, mit AI-Tools als Rückenwind.
- Rad – Daten & Performance: SEO, SEA, Analytics, Reportings. Du weisst nach jeder Kampagne, was gezogen hat und was nicht – und was du daraus fürs nächste Rennen mitnimmst.
- Laufen – Wachstum: Mehr Registrationen, mehr Abos, mehr Wirkung für Partnerangebote. Datengetrieben und personalisiert statt Giesskanne. Dazu berätst du Sportveranstalter bei Konzeption und Umsetzung ihrer digitalen Vermarktung.
- Wechselzone – AI First: Hier gewinnst du die Sekunden. Du hinterfragst bestehende Marketing-Prozesse und automatisierst sie mit AI-Tools, statt sie nur abzuarbeiten. Was du baust, nutzt danach das ganze Team.
Deine Startliste:
- (Fach-)Hochschulabschluss in Marketing, Digital Marketing, Kommunikation oder Sport Management – oder gleichwertige Praxis
- 1–3 Jahre Erfahrung im Digital Marketing; du hast schon eigene Kampagnen, Newsletter oder Social-Media-Kanäle verantwortet
- Praxis mit AI-Tools (z. B. Claude, ChatGPT, Canva AI) und Lust, mehr daraus zu machen
- Textsicheres Deutsch mit sehr guter Rechtschreibung; Englisch gut, Französisch und Italienisch von Vorteil
- Vertraut mit WordPress, Canva und Analytics-Tools; Adobe-Kenntnisse (Photoshop, Lightroom, Premiere) von Vorteil
- Ausdauersport interessiert dich – idealerweise hast du selbst schon eine Startnummer getragen
Unser Angebot:
- Eine Rolle mit direktem Einfluss auf Reichweite, Umsatz und Marketingkultur – kurze Wege, flache Hierarchien
- Du baust unser AI-Setup im Marketing mit auf, statt ein fertiges zu bedienen
- Grosse Reichweite und viele positive Emotionen: 500+ Events, 1 Mio.+ Sportler:innen, eine Community, die mitgeht
- 60–100%, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen
- Ein Team, das anpackt: Swissness, Innovation, Teamgeist, Leidenschaft
Im Motivationsschreiben interessiert uns vor allem: Welche AI-Tools nutzt du wofür, was hast du damit konkret automatisiert oder verbessert – und wo siehst du das grösste Potenzial im Marketing? Und: Was ist dein persönlicher Bezug zum Ausdauersport?
Junior Digital Marketing Manager:in (60–100%) in Gerlafingen Arbeitgeber: Datasport AG
Datasport ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sich auf digitale Marketingstrategien für über 500 Ausdauersport-Events konzentriert. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf Homeoffice fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und bietet dir die Chance, deine Fähigkeiten im Bereich AI-gestütztes Marketing weiterzuentwickeln. Hier kannst du nicht nur deine Kreativität ausleben, sondern auch aktiv zur Wachstumsstrategie eines führenden IT- und Service-Dienstleisters im Alpenraum beitragen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior Digital Marketing Manager:in (60–100%) in Gerlafingen erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar in der Marketing-Welt
Teilnehm an lokalen Marketing-Events oder Meetups – oft kann man dort direkt mit Firmen in Kontakt treten. Networking ist im Marketing mega wichtig, also schau, dass du deine Visibilität erhöhst und zeig, was du drauf hast!
✨Nutz Online-Plattformen für deine Vorteile
Mach von Plattformen wie Instagram und LinkedIn Gebrauch, um deine Arbeiten zu teilen oder deine Ideen zu präsentieren. Wenn du an Projekten oder Kampagnen gearbeitet hast, kannst du die Resultate zeigen, um zu beweisen, dass du Ahnung hast.
✨Setze auf Praktika oder Projektarbeit
Wenn du schon vorher praktische Erfahrungen sammeln kannst, zögere nicht! Praktika oder projektbasierte Arbeiten sind Super, um ins Marketing einzusteigen. Firmen schauen gerne auf so etwas zurück, wenn sie dich einstellen wollen.
✨Bewirb dich direkt bei Firmen wie Datasport AG
Schau, dass du dich direkt über die Website von Datasport AG bewirbst! Oft haben sie eine eigene Karriereseite mit offenen Stellen, die nicht auf grossen Plattformen zu finden sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Digital Marketing Manager:in (60–100%) in Gerlafingen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's kreativ!:Im Marketing zählt Kreativität! Zeig in deinem CV und deinem Anschreiben, wie kreativ du denken und Probleme lösen kannst. Wenn du bereits an Projekten gearbeitet hast, die verschiedene Marketingstrategien verwendet haben, erwähn das unbedingt!
Analytische Skills sind key!:Marketing basiert stark auf Datenanalyse. Wenn du Erfahrungen mit Tools wie Google Analytics oder Social Media Insights hast, erzähl uns davon! Das zeigt, dass du nicht nur kreativ bist, sondern auch strategisch denken kannst.
Beton die Leidenschaft für Marketing!:In deinem Anschreiben solltest du deine Begeisterung für das Marketing deutlich zum Ausdruck bringen. Erzähl uns von deinem besten Marketing-Projekt oder einer Kampagne, die dich inspiriert hat. So können wir sehen, dass du das Zeug dazu hast, in unserem Team zu brillieren!
Online Bewerbung nicht vergessen!:Denk daran, dich direkt über unsere Webseite bei Datasport AG zu bewerben. So können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten und melden uns dann bald bei dir!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Datasport AG vorbereitet
✨Kenne di Marketing-Trends
Im Marketing sind di neuste Trends wichtig. Schau, was für Tools und Plattformen aktuell sind, wie z.B. Social Media Analyse-Tools. So zeigst du, dass du das Pulsfühlen für Marketing hast und bereit bist, di Trends in neue Strategien umzusetzen.
✨Bereit für kreative Case Studies
In deinem Interview könnte es sein, dass du kreative Case Studies präsentieren musst. Denke daran, wie du bisherige Marketingstrategien in deinen Projekten angewendet hast. Bereite ein paar Beispiele vor, wo du Ideen entwickelt und umgesetzt hast, um zu zeigen, dass du innovative Lösungen finden kannst.
✨Zeig dein Portfolio
Falls du ein Portfolio hast, bring es unbedingt mit! Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Marketing, da wir konkrete Ergebnisse und kreative Arbeiten zeigen möchten. Dein Portfolio sollte eine Mischung aus verschiedenen Projekten sein, die deine Vielseitigkeit zeigen.
✨Verstehe die Zielgruppe von Datasport AG
Mach dir Gedanken darüber, wer die Zielgruppe von Datasport AG ist und wie sie mit ihren Kampagnen kommunizieren. Das hilft dir, spezifische Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du dir schon im Vorfeld Gedanken dazu gemacht hast, wie du zur Markenbotschaft beitragen kannst.
