Auf einen Blick
- Aufgaben: Gesamtheitliche Pflege und Betreuung von betagten Menschen in einem engagierten Team.
- Unternehmen: dahlia Lenggen, ein Ort mit 138 Plätzen für Menschen mit hohem Pflegebedarf.
- Vorteile: Offenes Arbeitsklima, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Mitgestaltung.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von betagten Menschen und wachse persönlich.
- Qualifikationen: Freude am Umgang mit älteren Menschen und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 CHF pro Jahr.
Werde Teil unseres engagierten Teams! Im dahlia Lenggen bieten wir 138 Plätze für Menschen mit einem hohen Pflege- und Betreuungsbedarf an sowie 28 altersgerechte Wohnungen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich als Fachperson Gesundheit 40-100%.
Deine Aufgaben
- Gesamtheitliche Pflege und Betreuung von betagten Menschen
- Pflegerische und organisatorische Tagesverantwortung einer Wohngruppe
- Mitverantwortlich für den Pflegeprozess
- Richten & kontrollieren der Medikamente
- Begleiten von Arztvisiten & Unterstützung des Assistenzpersonals sowie der Lernenden
- Möglichkeit, als Berufsbildner/in zu arbeiten
Was du mitbringst
- Freude am Umgang mit betagten Menschen
- Verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das erwartet dich bei uns
- Mitarbeit und Mitgestaltung in einem engagierten Team
- Offenes und persönliches Arbeitsklima
- Nach deinem Wunsch wählbarer Beschäftigungsgrad
Klingt spannend? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen!
Bei Fragen wende dich an: Kornelia Steudler, Leiterin Pflege und Betreuung, dahlia Lenggen, Telefon: jid98d7a85ws jit0834ws jiy26ws
Fachperson Gesundheit 40-100% Arbeitgeber: dahlia Verein
Der dahlia Verein ist ein hervorragender Arbeitgeber im Oberen Emmental, der seinen Mitarbeitenden ein wertschätzendes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team bietet. Mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem klaren Fokus auf Menschlichkeit und Qualität, ermöglicht die Position als Junior Payroll & HR Fachperson nicht nur eine spannende Herausforderung, sondern auch die Chance, aktiv zur Verbesserung des Lebens von Menschen beizutragen. Hier findest du Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege in einer sinnstiftenden Organisation.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachperson Gesundheit 40-100% erhalten könntest
✨Einsatz in lokalen Pflegeeinrichtungen
Geh einfach mal in lokale Pflegeeinrichtungen und frag direkt nach möglichen Stellen. Viele Einrichtungen suchen ständig nach Fachkräften und oft werden offene Stellen nicht mal veröffentlicht. Wenn du präsent bist, machst du einen bleibenden Eindruck!
✨Mitgliedschaft in Fachverbänden
Tritt lokalen Pflegeverbänden bei – dort gibt's oft spezielle Jobbörsen oder Networking-Events. Das bringt dich nicht nur an die neuesten Informationen, sondern vernetzt dich auch mit anderen Fachleuten in deinem Bereich. So kannst du dich besser positionieren!
✨Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
Mach dich bereit für typische Fragen, die in der Pflege oft gestellt werden. Denk an Situationen, wo du deine Fähigkeiten zeigen kannst, zum Beispiel in Stresssituationen oder im Umgang mit Patienten. Das kommt bei den Arbeitgebern echt gut an!
✨Bewirb dich direkt über unsere Plattform
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Wir haben immer wieder tolle Stellen von verschiedenen Pflegeeinrichtungen. So kannst du dich bei dahlia Verein für eine Vollzeitstelle als Fachperson Gesundheit 40-100% ins Geschäft bringen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachperson Gesundheit 40-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Persönliche Erfahrungen betonen:Im Bereich Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen im Umgang mit Patienten und in der Teamarbeit hervorhebst. Denk dran, persönliche Anekdoten zu verwenden, um zu zeigen, wie du in herausfordernden Situationen reagierst und welche Fähigkeiten du dabei eingesetzt hast.
Zertifikate und Weiterbildungen anführen:Bereich Pflegeberufe verlangt oft spezielle Zertifikate und Weiterbildungen. Achte darauf, diese in deinem Lebenslauf gut sichtbar zu präsentieren. Zeig auf, welche Fachkompetenzen du mitbringst, das kann dir einen echten Vorteil verschaffen!
Motivation und Leidenschaft spürbar machen:In deinem Bewerbungsschreiben soll deine Leidenschaft für den Pflegeberuf rüberkommen. Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich antreibt. Das gibt dem Leser ein Gefühl für deine Motivation und zeigt, dass du bereit bist, dich voll einzubringen.
Daten sprächen lassen:Wenn du konkrete Zahlen oder Erfolge vorweisen kannst, vergiss nicht, diese aufzuführen. Zum Beispiel kannst du erwähnen, wie viele Patienten du betreut hast oder wie du zur Verbesserung der Patientenzufriedenheit beigetragen hast. Solche Details machen deine Bewerbung greifbarer und beeindruckender.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei dahlia Verein vorbereitet
✨Bereit für Fachfragen
In der Pflege sind spezifische Fachfragen üblich. Mach dich bereit, deine Kenntnisse über Pflegepraktiken, Medikamentenverwaltung und Hygienestandards zu zeigen. Zieh Beispiele aus deiner Ausbildung oder früheren Erfahrungen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Teamarbeit ist der Schlüssel
Im Pflegeberuf ist die Zusammenarbeit im Team entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du mit anderen zusammenarbeitest, um die bestmögliche Patientenversorgung zu gewährleisten. Denk an spezifische Situationen, wo du Teamgeist und Kommunikation unter Beweis gestellt hast.
✨Zeig dein Engagement
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dein langfristiges Interesse an der Pflege zu zeigen. Sprich darüber, warum du dich für den Pflegeberuf entschieden hast und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern eine Berufung.
✨Kenntnisse über die Einrichtung
Informier dich über dahlia Verein und deren Pflegekonzepte. Sei bereit, darüber zu sprechen, warum du für diesen Arbeitgeber arbeiten möchtest und wie du zu deren Werten und Zielen passt. Das zeigt, dass dir die Stelle wichtig ist und du dich mit der Institution identifizieren kannst.
