Auf einen Blick
- Aufgaben: Implementiere und entwickle Managed Security Services mit Microsoft Sentinel und Defender.
- Unternehmen: Etablierter Schweizer Anbieter für IT und Managed Services in einem internationalen Umfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 25-30 Ferientage und moderne Hardware.
- Weitere Informationen: Kleines Team mit direktem Draht zur Security-Leitung und hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Sicherheitsprojekte und reagiere auf Cyberbedrohungen in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im SOC oder IT-Security-Team, Kenntnisse in Microsoft Sentinel und Defender.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
KNOW YOUR TALENTS
Dein künftiger Arbeitgeber ist ein etablierter Schweizer Anbieter für IT und Managed Services und gehört zu einer internationalen Unternehmensgruppe.
Er betreibt für seine Kunden geschäftskritische Umgebungen, sowohl in der eigenen Infrastruktur als auch in der Microsoft Cloud.
Das Security-Team ist klein und eingespielt und kennt seine Kunden persönlich.
Das SOC arbeitet ohne starre Stufen.
Wer hier einsteigt, arbeitet nicht nur Alerts ab, sondern baut den Service aktiv mit auf.
Möchtest Du als
Detection & Response Engineer Microsoft Security (a), 80-100% nicht nur Teil des Ganzen sein, sondern aktiv Einfluss nehmen und mitgestalten? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.
- Meine Herausforderungen
- Den Managed Security Service auf Basis von Microsoft Sentinel und Defender implementieren, betreiben und laufend weiterentwickeln.
- Detection Rules, Analytics und Automatisierungen in Sentinel aufbauen, damit das SOC schneller und präziser reagiert.
- Cyberbedrohungen analysieren, Vorfälle von der ersten Meldung bis zum Abschluss bearbeiten und daraus konkrete Verbesserungen ableiten.
- Hardening-Massnahmen für Kundenumgebungen in M365 und Azure konzipieren und umsetzen.
- Informationsschutz mit Microsoft Purview bei Kunden einführen und betreuen.
- Sicherheitsprojekte für interne und externe Auftraggeber eigenständig umsetzen.
- Bei Bedarf Einsätze ausserhalb der Bürozeiten im Schichtbetrieb übernehmen.
- Meine Kompetenzen
- Praxiserfahrung in einem SOC oder IT-Security-Team, idealerweise auf der Engineering-Seite.
- Fundierte Praxis mit Microsoft Sentinel: Data Connectors, Analytics Rules, KQL und Playbooks.
- Erfahrung mit Microsoft Defender XDR im produktiven Betrieb.
- Mindestens zwei Jahre Erfahrung mit Microsoft 365 und Azure.
- Solides Verständnis von Security-Konzepten und Security-Systemen.
- Von Vorteil: Erfahrung mit Microsoft Purview und Netzwerkkenntnisse.
- Deutsch mindestens auf Niveau C1, Englisch mindestens auf Niveau B2.
- Lust, Dich in einem sich schnell wandelnden Feld laufend weiterzubilden.
- Meine Vorteile
- Arbeitsort im Schweizer Mittelland: ein fixer Teamtag pro Woche vor Ort, ein weiterer Tag an wechselnden Standorten oder bei Kunden, die übrige Zeit im Homeoffice in der Schweiz.
- 40-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeit möglich.
- 25 bis 30 Ferientage, je nach Alter.
- Überdurchschnittliche Pensionskasse, moderne Hardware und bezahltes Handy-Abo.
- Kleines Team mit kurzen Wegen und direktem Draht zur Security-Leitung.
- Wechsel aus dem Ausland willkommen, das Onboarding findet vor Ort statt.
Gespräche finden per Videokonferenz statt.
Plug In and Stand Out: hier findest Du die aktuellen Events der Schweizer Cyber-Security-Szene: cyberunity | events
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Detection & Response Engineer Microsoft Security (a), 80-100% in Aarau Arbeitgeber: cyberunity AG
Die cyberunity AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einer offenen Unternehmenskultur und einem starken Fokus auf Cybersecurity-Exzellenz, fördern wir eine Atmosphäre, in der Teamarbeit und individuelle Beiträge geschätzt werden. Unsere Mitarbeitenden profitieren von attraktiven Benefits und der Chance, an spannenden Projekten in einem zukunftsorientierten Bereich zu arbeiten.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Detection & Response Engineer Microsoft Security (a), 80-100% in Aarau erhalten könntest
✨Netzwerke im Cybersecurity-Bereich
Mach dich in Cybersecurity-Communities wie ISACA oder (ISC)² bemerkbar. Das sind super Plattformen, um Gleichgesinnte zu treffen und Kontakte zu knüpfen, die dich an spannende Stellen holen können. Sei aktiv in Forums und Veranstaltungen, um dein Wissen zu teilen und sichtbar zu werden.
✨Teilnahme an Hackathons
Hackathons sind eine Top-Möglichkeit, um praktische Erfahrung zu sammeln und gleichzeitig dein Netzwerk auszubauen. Melde dich an für Events in deiner Nähe oder online und zeig, was du kannst. Oft suchen Arbeitgeber direkt zwischen den Teilnehmenden nach neuen Talenten!
✨Positioniere dich als Experte
Erstelle Inhalte wie Blogposts oder Videos zu beliebten Themen in der IT-Sicherheit. Teile dein Wissen auf LinkedIn oder anderen sozialen Medien, um deine Expertise zu demonstrieren. Das zieht potenzielle Arbeitgeber an und steigert deine Sichtbarkeit in der Branche.
✨So bewirbst du dich direkt bei cyberunity AG
Wenn du ein Auge auf eine Stelle bei cyberunity AG geworfen hast, dann bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, deinen Werdegang und deine Leidenschaft für IT-Sicherheit gezielt zu präsentieren.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone Deine IT-Sicherheitsfähigkeiten:Wenn Du Dich für die Stelle bei cyberunity AG als Detection & Response Engineer Microsoft Security (a), 80-100% bewirbst, hebe Deine technischen Fähigkeiten in der IT-Sicherheit hervor. Zeig, welche Tools und Technologien Du beherrschst, sei es Netzwerk-Sicherheit, Penetration Testing oder Cybersecurity-Standards. Das gibt uns ein klares Bild von Deinem Wissen und Deinen Fähigkeiten in diesem speziellen Bereich.
Zertifikate sind Gold wert!:Im Bereich IT-Sicherheit sind Zertifikate wie CompTIA Security+, CISSP oder CEH extrem wichtig. Wenn Du so etwas in Deinem CV oder Deinen Dokumenten hast, solltest Du das unbedingt erwähnen. Das zeigt, dass Du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch die erforderliche Qualifikation, um in diesem komplexen Bereich zu arbeiten.
Motivationsschreiben mit Fokus auf praktische Erfahrung:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, schau, dass Du in Deinem Motivationsschreiben nicht nur Deine fachlichen Fähigkeiten, sondern auch Deine praktischen Erfahrungen in der IT-Sicherheitsbranche betont. Hast Du an Projekten gearbeitet, die Deine Fähigkeiten zeigen? Das sollten wir unbedingt lesen!
Verlinke Deine Online-Präsenz:Falls Du an relevanten Projekten gearbeitet hast oder einen Blog über IT-Sicherheit führst, vergiss nicht, Links dazu in Deine Bewerbung aufzunehmen. Das gibt uns die Möglichkeit, Deine praktische Anwendung von IT-Sicherheitskenntnissen zu sehen und zeigt, dass Du aktiv im Thema bist. Bewirb Dich direkt über unsere Website — wir freuen uns darauf!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei cyberunity AG vorbereitet
✨Versteh die Basis der IT-Sicherheit
Mach dich mit den Grundlagen der IT-Sicherheit vertraut. Wichtige Themen wie Verschlüsselung, Netzwerksicherheit und Sicherheitsprotokolle werden oft in Interviews angesprochen. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und verschiedene Szenarien zu durchdenken.
✨Zeig deinen Erfahrungshorizont
Wenn du praktische Erfahrung hast, bring deinen Lebenslauf mit Beispielen, die deine Fähigkeiten in der IT-Sicherheit zeigen. Sei bereit, über Tools, die du verwendet hast, wie Firewall- und Intrusion Detection Systeme, zu sprechen und wie du Probleme gelöst hast.
✨Simuliere Sicherheitsvorfälle
Bereite dich darauf vor, mögliche Sicherheitsvorfälle zu simulieren oder zu diskutieren. Du könntest gefragt werden, wie du auf bestimmte Bedrohungen reagieren würdest oder welche Maßnahmen du zur Risikominderung empfehlen würdest. Das zeigt dein praktisches Denken und dein Verständnis für die Materie.
✨Bring deine Initiative mit
In der IT-Sicherheit ist es wichtig, ständig am Puls der Zeit zu bleiben. Zeig deinen Willen zur Weiterbildung und wie du mit aktuellen Bedrohungen und Trends in der Branche umgehst. Diskutiere deine persönlichen Projekte oder Weiterbildungen, um zu zeigen, dass du dich proaktiv mit dem Thema beschäftigst.
