Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Projekte zur Implementierung von Brandschutzsystemen in der Pharmaindustrie.
- Unternehmen: Globaler Marktführer in der Produktion aktiver pharmazeutischer Inhaltsstoffe.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit in innovativen Projekten und arbeite mit Experten zusammen.
- Qualifikationen: Abschluss in Maschinenbau oder verwandten Bereichen und Erfahrung im Brandschutz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
CTC ist ein spezialisierter Such- und Rekrutierungspartner für die Life Sciences Branche, der seit 1997 Kunden und Kandidaten bedient. Wir ermöglichen Karrieren, indem wir talentierte Fachkräfte mit bedeutungsvollen Möglichkeiten verbinden und unterstützen unsere Kunden dabei, das richtige Talent zu gewinnen, zu halten und zu entwickeln, wenn es benötigt wird. Unser Kunde, ein globaler Marktführer in der Produktion und Prozessunterstützung von aktiven pharmazeutischen Wirkstoffen, sowohl im chemischen als auch im biotechnologischen Sektor, sucht einen:
Projektmanager
Hauptverantwortlichkeiten:
- Unterstützung bei der Definition und Umsetzung von Brandschutzkonzepten und -anforderungen für Investitionsprojekte
- Koordination mit Architekten, Ingenieuren, Brandschutzspezialisten, Projektteams und der Werkfeuerwehr
- Technische Aufsicht über Brandschutzsysteme, einschließlich Sprinkleranlagen, Delugesysteme, Trockenlöschsysteme, Löschwasserleitungen und Löschwasser-Rückhaltungslösungen
- Management von Auftragnehmern und Anbietern, die für technische Brandschutzinstallationen verantwortlich sind
- Sicherstellung der Projektlieferung gemäß Kosten, Zeitplänen, Qualitätsstandards und Compliance-Anforderungen
- Teilnahme an 3D-Designüberprüfungen und multidisziplinärer Koordination zur Lösung von Konflikten und technischen Problemen
- Überwachung von Inbetriebnahme, Funktionstests und Abnahmeaktivitäten für Brandschutzsysteme
- Teilnahme an integrierten Systemtests
- Überprüfung, Sammlung und Übergabe der as-built Dokumentation und Sicherstellung eines reibungslosen Transfers der Systeme an den Betrieb und die Endbenutzer
- Unterstützung zusätzlicher Ingenieurtätigkeiten innerhalb des CAPEX-Teams nach Bedarf
Ihr Profil:
- Relevante Schweizer Arbeits-/Aufenthaltsgenehmigung und/oder Schweizer/EU-Staatsbürgerschaft erforderlich
- Bachelor- oder Masterabschluss in Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen oder einem verwandten Ingenieurbereich
- Deutsch: Geschäftlich fließend (erforderlich); Englisch: Grundkenntnisse bis mittleres Niveau bevorzugt; Französisch: Schön zu haben
- Umfangreiche Erfahrung mit Brandschutzsystemen sowie relevanten Vorschriften, Standards und Richtlinien (z.B. VKF, SES) und Kenntnisse der Brandschutzcodes, Vorschriften und Branchenstandards
- Starkes Verständnis von Brandrisikobewertungen und Auswahlkriterien für nasse versus trockene Löschtechnologien in industriellen, pharmazeutischen, Labor- und Versorgungsanlagen
- Erfahrung in pharmazeutischen, biotechnologischen, chemischen oder industriellen Fertigungsumgebungen
- Etwa 5-10 Jahre Erfahrung in Ingenieurwesen, Projektausführung oder Betriebserfahrung in der pharmazeutischen, biotechnologischen, chemischen oder verwandten Branchen (GMP/Reinräume bevorzugt)
- Erfahrung mit Inbetriebnahme und integrierten Testaktivitäten
Project Manager - Fire Protection Systems (7129) Arbeitgeber: CTC Resourcing Solutions
Unser Kunde bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung am Hauptsitz in Bern, wo Teamarbeit und Innovation gefördert werden. Als QA Associate haben Sie die Möglichkeit, aktiv zur Verbesserung von Qualitätsprozessen beizutragen und sich in einem spezialisierten Bereich der Biotherapeutika weiterzuentwickeln. Das Unternehmen legt Wert auf kontinuierliche Weiterbildung und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Entfaltung, während es gleichzeitig ein starkes Engagement für die Patientenversorgung zeigt.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Project Manager - Fire Protection Systems (7129) erhalten könntest
✨Werde Teil der Feuerwehr-Community
Es lohnt sich, an lokalen Veranstaltungen oder Feuerwehr-Events teilzunehmen. Dort triffst du Gleichgesinnte und vielleicht sogar Leute, die das Sagen haben, wenn's ums Anheuern geht. Frag auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Schnupperdiensten – das ist eine super Chance, um reinzukommen.
✨Engagiere dich ehrenamtlich
Schau, ob du als Freiwilliger bei der Feuerwehr oder im Katastrophenschutz mitmachen kannst. Das hilft dir nicht nur, praktische Erlebnisse zu sammeln, sondern zeigt auch deinen Einsatz und Leidenschaft für das Feld. Solche Erfahrungen kommen bei den Arbeitgebern richtig gut an!
✨Setz auf direkte Kontakte
Networking funktioniert besonders gut im Bereich Feuerwehr und Katastrophenschutz. Sprich mit Leuten in der Branche, vielleicht gibt es sogar einen Mentoring-Programm, wo du von erfahrenen Profis lernen kannst. Zeig Interesse und stelle Fragen!
✨Mit uns zur richtigen Bewerbung
Wenn du bereit bist, für deine Traumstelle in der Feuerwehr zu bewerben, schau dir unsere Seite bei CTC Resourcing Solutions an. Wir haben spannende Stellenangebote und helfen dir, die besten Tipps für deine Bewerbung in diesem Bereich zu finden. Zugriff auf alle Ressourcen, die du brauchst, gibt's bei uns!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Project Manager - Fire Protection Systems (7129) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine PRAKTISCHEN FÄHIGKEITEN!:In der Feuerwehr und im Katastrophenschutz sind praktische Erfahrungen und Kenntnisse mega wichtig. Wenn du schon mal bei einem ähnlichen Einsatz dabei warst oder spezielle Ausbildungen hast, wie z.B. einen Erste-Hilfe-Kurs oder Zertifikate in Brandbekämpfung, dann bring das klar in deinem CV zur Geltung!
Persönliche Motivation ist das A und O!:Als Vollzeit-Mitarbeiter in der Feuerwehr und im Katastrophenschutz brauchst du eine echte Leidenschaft für deinen Job. In deinem Anschreiben solltest du unbedingt erklären, warum du dich für die Feuerwehr interessierst und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten. Zeig uns, dass du bereit bist, dich für die Gemeinschaft einzusetzen!
Berufliche Weiterbildungen und Zertifikate!:Falls du irgendwelche spezifischen Weiterbildungen oder Lehrgänge abgeschlossen hast, die für die Feuerwehr relevant sind, dann erwähne diese unbedingt! Wir suchen Leute, die sich ständig weiterentwickeln und bereit sind, neues Wissen anzusammeln. Binde deine Zertifikate oder interessante Kurse in deine Unterlagen ein.
Sei bereit für ein persönliches Gespräch!:Eine Bewerbung in diesem Bereich könnte die Chance auf ein persönliches Gespräch beinhalten, wo wir mehr über deine Erfahrungen und Motivation erfahren wollen. Sei also bereit, deine bisherigen Herausforderungen und Erfolge genau zu erläutern. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, gib uns Beispiele, die deinen Charakter und deine Teamfähigkeit zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CTC Resourcing Solutions vorbereitet
✨Z'ziehe e klär siicherhiet im Körper
Im Bereich Feuerwehr und Katastrophenschutz isch es wichtig, dass du dini physischen Fähigkeiten klar kommuniziersch. Mach dir Gedanken über die spezifischen Fitnessanforderige für die Stelle und sei vorbereitet, Fragen dazu z'beantworten. Übungen oder Tests, wo du nimmst, chönd au im Interview thematisiert werden.
✨Praktisch denken u Fragebereitschafte
Es chönd spezifische Szenarien oder Notfälle g'stellt werde, wo du deine Entscheidungsfähigkeit unter Druck zeige müesst. Üb die Antwort vorab, indem du dir vorstellisch, wie du in einem kritischen Moment handeln würdisch. Das zeigt, dass du logisch u schnell denkst, was im Feuerwehrdienst entscheidend isch.
✨Vorbereitig zu Teamarbeit und Führung
Im Feuerwehr- und Katastrophenschutz isch Teamarbeit lebenswichtig. Mach dir Gedanken über Situationen, wo du im Team gschafft hesch oder sogar Führungsrolle übernummt hesch. Teile persönliche Erlebnisse, wo du das Team durch e schwierige Situation geleitet hesch oder wo Teamgeist wirklich zählte.
✨Falls vo Weiterbildung u Motivatiion
Im Interview für e Vollzeitschstelle, zeig, dass du bereit bisch, dich immer wieterzubilde. Sprich über dini Motivation für den Beruf und wie du denkisch, dass weitere Schulige oder Trainings dir helfen chönd, um dini Kennecke noch besser ins Zruck z'bringe.
