Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die kommerzielle Strategie für innovative Therapien im Bereich Herz-Kreislauf und Nieren.
- Unternehmen: CSL Behring, ein globaler Marktführer in Biotherapeutika mit Fokus auf Patientenbedürfnisse.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, umfassende Gesundheitsleistungen und Unterstützung für dein Wohlbefinden.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem dynamischen und inklusiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und mache einen echten Unterschied im Leben von Patienten.
- Qualifikationen: Erfahrung in kommerzieller Entwicklung und strategischem Denken in der Pharma- oder Biotech-Branche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
The Opportunity
We are currently recruiting for an experienced, dynamic and visionary Senior Director of Cardiovascular & Renal Global Commercial Development to join our team.
This pivotal role will serve as the commercial voice within the R&D Product Strategy Team (PST), driving Early Product Strategy, Target Product Profiles & Claims (TPPs/TPCs), Market Shaping, Product Positioning, Stakeholder Engagement, Stage-Gate Preparation, Value Proposition and Life Cycle Management (LCM) Planning and Execution across multiple indications.
The successful candidate will contribute to the therapeutic area (TA) strategy and execution to maximize long-term asset value, optimize portfolio balance, and identify opportunities for inorganic growth.
The Role
- Commercial Leadership
- Define the commercial direction for a new MOA and new disease areas at CSL.
- Lead a co-development/co-promotion cross-company partnership.
- Act as the primary commercial representative in the R&D Product Strategy Team (PST), influencing early product strategy, TPPs, TPCs, Stage-Gate Preparation, and LCM Planning and Execution.
- Product Strategy and Execution
- Lead the development and execution of the multi-indication Product Strategy to drive long-term asset value and optimize product profile.
- Drive cross-indication accountability and leadership.
- Inorganic Growth
- Lead cross-functional assessments of prioritized indications, assets, technologies and MOA’s from the external environment, identifying and evaluating these opportunities for inorganic growth, including partnerships, acquisitions, and collaborations.
- Conduct data-driven commercial diligence and drive successful business development financial cases.
- Cross-Functional Collaboration
- Collaborate with functional and regional partners (e. g., Market Access, Insights and Analytics, US and International) to present a unified commercial voice in PSTs, TALTs, and other teams, influencing strategy and investment decisions.
- Deliver a positive impact on portfolio investment and resource allocation decisions.
- Portfolio Optimization
- Influence on overall CVR strategy and future asset value creation.
- Drive multi-indication accountability and leadership.
- Ensure a balanced portfolio by managing assets across various disease areas and risk profiles, leveraging both internal and external opportunities.
- Drive cross-indication accountability and leadership.
- Strategic Influence
- Define and drive the asset strategy, ensuring alignment with overall business objectives and market needs.
Skills and Experience
- Advanced degree in Business, Life Sciences, or a related field.
- 15+ years of experience in commercial development, strategy and/or analytics within the pharmaceutical or biotechnology industry, specifically in Cardiology and/or Nephrology.
- Proven track record of leading cross-functional teams and driving strategic initiatives.
- Strong analytical and strategic thinking skills, with the ability to influence and drive decision-making.
- Expertise in leading commercial assessments of external opportunities with prior experience in BD+L/M&A, analytics, consulting and/or commercial strategy.
- Excellent communication and collaboration skills, with the ability to work effectively with global teams.
- About CSL Behring
CSL Behring is a global biotherapeutics leader driven by our promise to save lives.
Focused on serving patients’ needs by using the latest technologies, we discover, develop and deliver innovative therapies for people living with conditions in the immunology, hematology, cardiovascular and metabolic, respiratory, and transplant therapeutic areas.
We use three strategic scientific platforms of plasma fractionation, recombinant protein technology and cell and gene therapy to support continued innovation and continually refine ways in which products can address unmet medical needs and help patients lead full lives.
CSL Behring operates one of the world’s largest plasma collection networks, CSL Plasma.
Our parent company, CSL, headquartered in Melbourne, Australia, employs 32,000 people, and delivers its lifesaving therapies to people in more than 100 countries.
- To learn more about CSL, CSL Behring, CSL Seqirus and CSL Vifor visit and CSL Plasma at
- Our Benefits
For more information on CSL benefits visit How CSL Supports Your Well-being | CSL .
You Belong at CSL
At CSL, Inclusion and Belonging is at the core of our mission and who we are.
It fuels our innovation day in and day out.
By celebrating our differences and creating a culture of curiosity and empathy, we are able to better understand and connect with our patients and donors, foster strong relationships with our stakeholders, and sustain a diverse workforce that will move our company and industry into the future.
- To learn more about inclusion and belonging visit
- Equal Opportunity Employer
CSL is an Equal Opportunity Employer. If you are an individual with a disability and need a reasonable accommodation for any part of the application process, please visit
#J-18808-Ljbffr
Senior Director, Commercial Development, Cardiovascular & Renal Therapeutic Area in Bern Arbeitgeber: CSL Ltd. ADR
CSL Behring ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine inklusive und unterstützende Unternehmenskultur auszeichnet. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Mitarbeiterentwicklung bietet das Unternehmen zahlreiche Wachstums- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld, das sich der Verbesserung der Lebensqualität von Patienten widmet. Die Lage in der Schweiz ermöglicht zudem den Zugang zu einem hochqualifizierten Talentpool und fördert internationale Zusammenarbeit.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Director, Commercial Development, Cardiovascular & Renal Therapeutic Area in Bern erhalten könntest
✨Schaffe dir ein starkes Netzwerk in der Pharma-Branche!
Tausch dich mit Leuten aus der Branche aus! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten von CSL Ltd. ADR oder anderen Pharmafirmen in Kontakt zu treten. Stell Fragen zu ihrem Werdegang und zeig Interesse an ihren Projekten. So kriegst du nicht nur wertvolle Insights, sondern vielleicht kommst du sogar zu einer Empfehlung für eine offene Stelle!
✨Besuche Branchen-Events und Messen!
In der Pharma-Branche gibt's viele Konferenzen und Messen, wo du Personen kennenlernen kannst, die die gleichen Interessen haben. Überprüfe Events wie die "CPhI Worldwide" oder lokale Networking-Veranstaltungen. Bring ein paar Visitenkarten mit und sei bereit, dich vorzustellen. Das kann der Schlüssel zu deinem ersten Vorstellungsgespräch bei CSL Ltd. ADR sein!
✨Mach dich sichtbar!
Erstelle Content, der dein Wissen in der Pharma-Branche zeigt. Das könnte ein Blogbeitrag über aktuelle Entwicklungen oder sogar ein Video-Livestream zu aktuellen Trends sein. Teile diese Inhalte in sozialen Netzwerken. So zeigen wir bei StudySmarter, dass du die Materie wirklich drauf hast und bereit bist, für CSL Ltd. ADR zu arbeiten.
✨Bewirb dich direkt auf unserer Webseite!
Vergiss nicht, die Stellenangebote direkt auf unserer Webseite zu checken! Oft haben wir exklusive Angebote, die du nicht überall findest. Achte auch auf spezielle Karriere-Events, wo wir gezielt nach Talenten suchen. Wenn du die Möglichkeit hast, dich direkt bei CSL Ltd. ADR zu bewerben, nutze sie!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Director, Commercial Development, Cardiovascular & Renal Therapeutic Area in Bern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Branche!:In der Pharma-Branche ist es wichtig, dass du ein gutes Verständnis für Regulierungen und wissenschaftliche Prozesse mitbringst. Wenn du in deiner Bewerbung auf spezifische Projekte oder Studien eingehst, die deine Kenntnisse zeigen, beeindruckst du die Recruiter von CSL Ltd. ADR!
Zeig deine Qualifikationen:Für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich solltest du relevante Abschlüsse oder Zertifikate klar hervorheben. Wenn du z.B. in Biochemie oder Pharmakologie studiert hast, bring das unbedingt in deinem CV zur Geltung – das zählt doppelt!
Das richtige Motiv:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt erklären, wieso du dich gerade für CSL Ltd. ADR interessierst und was dich an der Pharma-Branche reizt. Zeig uns, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern echtes Interesse an Innovationen und dem Gesundheitswesen hast.
Netzwerken in der Branche:Wenn du schon Kontakte in der Pharma-Industrie hast, erwähne das! Verbindungen können oft den Unterschied machen. Erwähne in deiner Bewerbung, wenn du auf Konferenzen oder Workshops warst – das zeigt, dass du aktiv in der Szene bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CSL Ltd. ADR vorbereitet
✨Versteh die Branche
Mach dir klar, was die neusten Trends und Herausforderungen in der Pharma-Branche sind. Sei bereit, konkrete Beispiele anzubringen, wie du durch dein Wissen oder deine Erfahrungen zur Lösung beitragen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur auf den Job aus bist, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Technische Fertigkeiten präsentierten
In der Pharma-Branche spielen spezifische technische Fertigkeiten eine grosse Rolle. Wenn du Erfahrung mit regulatorischen Anforderungen oder spezifischen Labortechniken hast, bring das zur Sprache! Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten, die dein Fachwissen in der Formulierung, Entwicklung oder Qualitätssicherung testen.
✨Unternehmensanpassung
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du langfristig zum Wachstum von CSL Ltd. ADR beitragen kannst. Überlege dir, welche Werte oder Prinzipien des Unternehmens gut zu deinen Karriereambitionen passen. Das hilft, eine Verbindung zwischen dir und dem Unternehmen herzustellen.
✨Netzwerken mit Fachleuten
Vor dem Interview könnte es hilfreich sein, dich mit anderen Fachleuten aus der Pharma-Branche zu vernetzen. Frag sie nach ihren Erfahrungen bei CSL Ltd. ADR oder wie sie auf charakteristische Interviewfragen reagiert haben. So gewinnst du nicht nur Einblicke, sondern kannst auch wertvolle Informationen sammeln, die dir während des Gesprächs helfen.
