Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und erweitere ein Portfolio von externen Vermögensverwaltern.
- Unternehmen: Innovative Beratungsfirma mit Sitz in Zürich und internationalem Flair.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem internationalen Team mit spannenden Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Gestalte individuelle Lösungen für Kunden und baue langfristige Beziehungen auf.
- Qualifikationen: Abschluss in Banking & Finance und Erfahrung im Umgang mit EAM-Kunden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
coni + partner, established 1993, is a consultancy company with headquarters in Zurich and subsidiaries in Düsseldorf and Shanghai.
We are specialised in custom-fit staffing in tune with the corporate culture by ensuring a perfect match of professional skills, references and personal as well as social skills of successful candidates.
Our client is the private banking an international bank in Zurich. We are searching for a relationship manager for EAM (m, f, d) as
Relationship Manager for External Asset Managers
Your Tasks
- As an Account Manager, you will be responsible for supporting external asset managers (EAM)
- Independently managing, expanding, and maintaining an EAM client portfolio
- Supporting EAM clients in developing solutions and processes—both in collaboration with the Advisory and Research teams to create customized investment solutions, and with Risk Management and IT
- Reviewing and monitoring client orders
- Monitoring credit lines and investment maturities
- Overseeing administrative matters
- Maintaining professional communication, providing prompt service, and marketing the services offered
- Ensuring a high standard of service as the foundation for sustainable client relationships
- Managing retrocessions and associated commissions
- Periodically reviewing the EAM client portfolio, including the evaluation of EAM clients
- Continuous acquisition and onboarding of new EAM clients
- Regular review and optimization of the service portfolio and collaboration on the further development of marketing events
- Ensuring compliance with EAM clients based on legal requirements such as KYC/AML, FATCA/CRS, Mi FID, etc.
- Advising EAM clients based on the bank’s compliance standards and in accordance with best practices
- Planning and conducting training sessions as needed
Your Profile
- HF, Bachelor’s or Master’s degree in Banking & Finance
- AZEK, CFA, or CWMA certification preferred
- Solid experience in serving EAM clients
- Proven track record of building new client relationships
- Sales-oriented mindset and entrepreneurial thinking
- Ability to identify and interpret client needs
- In-depth knowledge of investment products across all asset classes and the composition of investment portfolios
- Strong service orientation with a focus on fast turnaround times and high quality
- In-depth knowledge of compliance, including cross-border matters
- Integrity, initiative, a high level of commitment, and a strong sense of responsibility
- Strong interpersonal skills and an aptitude for multitasking
- Interest in giving presentations
- Proficiency with IT and Microsoft Office
- German and English.
- #J-18808-Ljbffr
Relationship Manager for External Asset Managers in Zürich Arbeitgeber: coni+partner AG
coni + partner ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Zürich ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer offenen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen die Zusammenarbeit und den Austausch von Ideen. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Benefits und der Möglichkeit, an spannenden IT-Audit-Projekten in einem internationalen Bankenumfeld mitzuwirken.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Relationship Manager for External Asset Managers in Zürich erhalten könntest
✨Verbind dich mit Fachspezialisten
Im Banking-Bereich chönd mir echt viel von Fachspezialisten lernen. Nimm teil an Finanz-Events oder Konferenzen und tritt in Kontakt mit Bankenprofis. Die Händler und Berater sind oft bereit, ihr Wissen zu teilen und vielleicht sogar mögliche Jobchancen zu diskutieren. Das hilft dir, ein Netzwerk ufzubouwe.
✨Nutze Campus Recruiting
Falls du gerade vorbei bist an der Uni, schau dir die Campus Recruiting-Events an, die bereits in vielen Banken organisiert werden. Dies sind goldene Gelegenheit, direkt mit den Recruitern ins Gespräch zu komme und vielleicht e chli über d'Unternehmenskultur z'lerne — das kann den Unterschied mache, wenn du die Stelle im Banking bewerbscht.
✨Bleib über Branchentrends informiert
Im Banking sind Trends wie digitale Transformation und nachhaltige Investments enorm wichtig. Lies Blogs, Podcast und Berichte, um am Puls der Zeit z'blibe. Wenn du zu diesen Themen reden kannst, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck bei Vorstellungsgesprächen, und zeigst, dass du die Branche verstehst.
✨Bewirbs dich direkt über unsere Webseite
Wenn du interessiert bist, im Banking-Bereich bei coni+partner AG zu arbeiten, dann bewirb dich direkt über unsere Webseite! Das zeigt deine Initiative und gibt dir die beste Chance, in den Auswahlprozess aufzunehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Relationship Manager for External Asset Managers in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe dina Noten und Zertifikate hervor:Im Bankwesen zähle die Zahlen! Achte darauf, dîne besten Schulnoten und relevante Zertifikate wie CFA oder andere Finanzqualifikationen in dînem Lebenslauf deutlich sichtbar zu machen. Das hilft, dîne Qualifikation gleich am Anfang zu unterstreichen und zeigt, dass du in dem Bereich fit bist.
Erzähl vo dinere Motivation:In dînere Bewerbung, speziell im Bewerbungsschreiben, schreib über dîn Interesse für den Bankensektor und was dich motiviert, bei coni+partner AG zu arbeiten. Zeig, dass du nicht nur nach einem Job suchst, sondern dass du ein echtes Interesse an Finanzthemen und dem Unternehmen hast, das macht dich gleich viel interessanter.
Verwend relevante Fachbegriffe:In der Bankenwelt gibt's viele Fachbegriffe und Konzepte, die wichtig sind. Verwende diese in dîner Bewerbung, um zu zeigen, dass du dich im Finanzbereich auskennst. Denk an Wörter wie 'Risk Management', 'Investmentstrategien' und 'Anlageberatung'. Das lässt dich kompetent und gut informiert wirken.
Wünsch dir ein gutes Netzwerk:Falls du bereits Praktika oder Nebenjobs in der Bankenbranche hattest, erwähne dies! Es ist wichtig, dein Netzwerk zu zeigen und wie du es nutzen kannst. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die Connections in der Branche haben und sich bereits um Beziehungen bemühen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei coni+partner AG vorbereitet
✨Verstehe die Finanzprodukte
Sich im Bereich Banking auszukennen, ist das A und O! Mach dich mit den gängigen Finanzprodukten wie Kredite, Hypotheken und Investitionsstrategien vertraut. Das hilft uns, im Interview intelligent über die Lösungen nachzudenken, die coni+partner AG anbieten könnte.
✨Bereite dich auf numerische Fragen vor
In einem Banking-Interview sind numerische und analytische Fähigkeiten entscheidend. Sei bereit, praktische Aufgaben zu lösen oder Fallstudien zu analysieren, um deine Datenanalysefähigkeiten zu demonstrieren. Das zeigt uns, dass du die richtige Denkweise für den Job hast!
✨Kenntnis der aktuellen Marktentwicklungen
Die Finanzwelt ist ständig im Wandel. Halte dich über aktuelle Marktentwicklungen und wirtschaftliche Trends informiert. Wenn du in der Lage bist, diese Themen ins Gespräch einzubringen, zeigt das uns, dass du wirklich für Relationship Manager for External Asset Managers brennst und einen wertvollen Beitrag leisten kannst.
✨Persönliche Motivation und langfristige Ziele
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere langfristigen Ziele und Ambitionen zu kommunizieren. Überlege dir, was dich im Banking antreibt und wo du dich in den nächsten Jahren siehst. Das hilft coni+partner AG zu verstehen, wie du ins Team passt und welche Entwicklungsmöglichkeiten du siehst.
