Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für SAP Customer Service (CS) Konzeption, Implementierung und Betreuung.
- Unternehmen: International führendes Industrieunternehmen mit innovativen Technologien.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und interessante Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team und internationales Arbeitsumfeld erwarten dich.
- Warum dieser Job: Gestalte anspruchsvolle Projekte und entwickle innovative Lösungen im SAP-Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 4-5 Jahre Erfahrung in SAP CS und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Wichtige Voraussetzungen:
- Mindestens 4–5 Jahre praktische Erfahrung mit SAP Customer Service (CS)
- Fundierte Kenntnisse in der Konfiguration und Implementierung von SAP CS
- Erfahrung mit Service- und Reparaturprozessen
- Gute Kenntnisse in Pricing, Billing und Shipping
- Erfahrung mit der Integration von SAP CS in SD, MM, PP und FI/CO
- Praxiskenntnisse mit SAP S/4HANA und Fiori
- Erfahrung in der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen
- Freude an anspruchsvollen Projektaufgaben
- Sehr guter Teamplayer
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Aufgabenbereich:
In dieser vielseitigen Funktion übernehmen Sie die Verantwortung für die Konzeption, Implementierung und Betreuung von SAP Customer Service (CS). Sie analysieren die Anforderungen der Fachbereiche, entwickeln passende Lösungen und setzen diese technisch um. Dabei konfigurieren und optimieren Sie die relevanten SAP-Funktionalitäten und begleiten Projekte über den gesamten Lebenszyklus hinweg, von der Anforderungsaufnahme über das Testing bis zur Einführung und Schulung der Anwender. Ein wichtiger Bestandteil Ihrer Tätigkeit ist zudem die Integration von SAP CS in angrenzende Module wie SD, MM, PP und FI/CO. Sie analysieren Fehler, finden nachhaltige Lösungen und sorgen dafür, dass die Service- und Reparaturprozesse auch systemseitig rund laufen. Technische Dokumentationen, funktionale Spezifikationen und Testkonzepte gehören ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich.
Ihre Sozialkompetenz:
Sie überzeugen durch eine analytische und strukturierte Arbeitsweise und verlieren auch bei komplexeren Anforderungen nicht den Überblick. Der Austausch mit unterschiedlichen Fachbereichen bereitet Ihnen Freude, und Sie verstehen es, zwischen technischen Möglichkeiten und betrieblichen Bedürfnissen zu vermitteln. Sie arbeiten gerne eigenständig, schätzen aber ebenso die Zusammenarbeit im Team. Kommunikationsstärke, eine ausgeprägte Lösungsorientierung und die Bereitschaft, sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln, runden Ihr Profil ab.
Know-how:
Sie verfügen über mindestens vier bis fünf Jahre praktische Erfahrung in der Implementierung und Betreuung von SAP Customer Service (CS). Die Konfiguration der relevanten Funktionalitäten, insbesondere in den Bereichen Pricing, Billing, Shipping und Customer Service, beherrschen Sie ebenso wie die Integration in andere SAP-Module. Erfahrung mit SAP S/4HANA und Fiori setzen wir voraus. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich, wobei Sie insbesondere in Englisch auch schriftlich und mündlich sicher kommunizieren.
Unser Kunde:
Unser Kunde ist ein international führendes Industrieunternehmen mit einer eindrücklichen Firmengeschichte. Mit innovativen Technologien und einem umfassenden Produktportfolio ist das Unternehmen weltweit tätig und zählt zu den bedeutenden Anbietern seiner Branche. Sie erwartet ein internationales Arbeitsumfeld, eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung sowie ein motiviertes Team, das Wert auf gegenseitigen Respekt und eine gute Zusammenarbeit legt. Attraktive Anstellungsbedingungen und interessante Entwicklungsmöglichkeiten runden das Angebot ab.
SAP CS-PM Consultant – Zürich Arbeitgeber: Confidential
Autogrill Schweiz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich Gastronomie bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld. Mit attraktiven Vergünstigungen, einer leistungsgerechten Entlohnung und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens, ist die Raststätte Münsingen der ideale Ort für alle, die ihre Leidenschaft für gutes Essen und Gastfreundschaft leben möchten.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP CS-PM Consultant – Zürich erhalten könntest
✨Networking mit IT-Profis
Schau, dass du an IT-Events und Meetups in deiner Region teilnimmst. Oft findest du dort nicht nur spannende Vorträge, sondern auch direkte Kontakte zu Leuten, die in der IT-Consulting-Branche arbeiten. So kannst du Insider-Infos über offene Stellen und das Arbeitsumfeld bekommen.
✨Aktiv in Fachgemeinschaften
Sich in Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Foren für IT-Beratung zu engagieren, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile dein Wissen, stelle Fragen und vernetze dich mit anderen Professionals. Das gibt dir nicht nur Einblick in die Branche, sondern kann auch zu interessanten Jobangeboten führen.
✨Praktische Erfahrung zeigt's
Falls du noch nicht viele Projekte im Gepäck hast, schau nach Möglichkeiten, zum Beispiel in Form von Praktika oder Nebenjobs, um dein Wissen in der Praxis auszubauen. Bei Full-Time-Stellen zählt praktische Erfahrung oft doppelt, darum solltest du nichts unversucht lassen, um deine Skills zu zeigen.
✨Direkte Bewerbungen über uns
Vergiss die heisse Bewerbungsphase! Schau regelmässig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Confidential für die Stelle als SAP CS-PM Consultant – Zürich. Wir freuen uns immer, talentierte Leute zu finden, die unser Team ergänzen möchten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP CS-PM Consultant – Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten!:In der IT-Beratung sind technische Fähigkeiten Gold wert. Mach sicher, dass du relevante Skills wie Programmiersprachen, Tools oder Software-Projekte klar in deinem Lebenslauf aufführst. Denk daran, konkrete Beispiele zu bringen, wo du deine Fähigkeiten angewendet hast – das zeigt, dass du nicht nur Theorie kannst, sondern auch praktisch fit bist!
Anpassung an unsere Unternehmenswerte:Vernetze deine Motivation mit den Werten und der Mission von Confidential. Wir suchen Leute, die nicht nur mit ihren technischen Fähigkeiten überzeugen, sondern auch gut ins Team passen. Schreib in deinem Anschreiben, warum du gerade bei uns arbeiten willst und was du zu unserer Kultur beitragen kannst – das macht dich sofort interessanter für uns!
Erzähl von deinen Projekterfahrungen:Wir lieben es, wenn du uns von Projekten erzählen kannst, an denen du gearbeitet hast. In deinem Lebenslauf und Anschreiben ist es hilfreich, spezifische Beispiele anzuführen, wo du Herausforderungen gemeistert hast oder innovative Lösungen entwickelt hast. Das zeigt dein Engagement und deine Problemlösungsfähigkeiten!
Schnapp dir ein paar Zertifikate!:In der IT-Welt sind Zertifikate oft ein grosser Pluspunkt. Wenn du zum Beispiel Kurse zu IT-Beratung, Cloud-Services oder ähnlichem gemacht hast, zögere nicht, diese in deinen Bewerbungsunterlagen zu erwähnen. Das unterstreicht deine Professionalität und deine Bereitschaft, in diesem Bereich weiterzulernen. Zeig uns, dass du bereit bist, die Extra-Meile zu gehen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Confidential vorbereitet
✨Zeig dein technisches Know-how!
In der IT-Beratung wird viel Wert auf deine technischen Fähigkeiten gelegt. Mach dich bereit, Fragen zu spezifischen Tools oder Technologien zu beantworten, die in eurem Bereich gängig sind. Zeig, dass du fit bist in der Anwendung dieser Technologien.
✨Praktische Beispiele aus deiner Erfahrung
Bereite einige konkrete Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit Problemlösungen aufgezeigt hast. Überlege dir, wie du deine Analytik und Problemlösungskompetenz in bereits bewältigten Projekten demonstrieren kannst – das wird dein praktisches Wissen unterstreichen.
✨Versteh die Kundenbedürfnisse
Da du in der IT-Beratung oft mit Kunden zusammenarbeitest, sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du auf unterschiedliche Bedürfnisse eingehst. Überlege, wie du Kunden beraten würdest und welche Methoden du anwendest, um ihre Probleme zu lösen.
✨Bereite dich auf Rollenspiele vor
Manchmal werden in Interviews für IT-Berater Rollenspiele genutzt, um deine Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Sei bereit, hypothetische Szenarien zu besprechen und wie du in diesen Situationen reagieren würdest – dies hilft, deine Beratungskompetenz zu zeigen.
