Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team im Verkaufsinnendienst und gestalte die Zukunft aktiv mit.
- Unternehmen: Compumet AG, ein stabiler Anbieter in der Elektronikindustrie mit internationalem Rückhalt.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Schlüsselposition, strukturierte Einarbeitung und gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation in einem kleinen Team.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle Prozesse in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Führungserfahrung und technisches Verständnis sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 6075 - 7425 CHF pro Monat.
- Teamleiter Verkaufsinnendienst (m/w/d) 100% - Schweiz
- Stellenantritt per sofort oder nach Vereinbarung
Die Compumet AG in Rheinfelden (Schweiz) ist ein Systemlieferant für die Elektronikindustrie mit Schwerpunkt auf ESD-Schutz.
Unser Angebot reicht von Arbeitsplatz- und Verpackungslösungen über Mess- und Prüftechnik bis hin zu Beratung und Service.
Als Teil einer international tätigen Unternehmensgruppe verbinden wir kurze Entscheidungswege mit fundiertem Fachwissen und betreuen Kunden in der Schweiz und in Liechtenstein.
Diese Position wird im Rahmen einer altersbedingten Nachfolge neu besetzt.
Nach einer ausführlichen Einarbeitung durch die bisherige Teamleitung übernehmen Sie ein erfahrenes, eingespieltes Team.
Dabei erhalten Sie den Freiraum, eigene Akzente zu setzen und die künftige Entwicklung des Standorts gemeinsam mit Ihrem Team zu gestalten.
Ihre Aufgabe
Für unseren Standort in Rheinfelden suchen wir eine engagierte, vertriebsorientierte und unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die Verantwortung für unser Team im Verkaufsinnendienst sowie für die kaufmännischen und organisatorischen Abläufe übernimmt.
In dieser vielseitigen Funktion führen und koordinieren Sie das Team, entwickeln unsere Kundenbeziehungen weiter und sorgen für einen reibungslosen operativen Ablauf.
Gleichzeitig sind Sie eine zentrale Schnittstelle zwischen Geschäftsleitung, Vertriebsleitung, Kunden, Produktmanagement, Marketing sowie unserer Muttergesellschaft in Deutschland.
Sie verbinden dabei Führung, Verkauf und Organisation und erhalten den Freiraum, den Standort und seine zukünftigen Abläufe aktiv mitzugestalten.
- Führung und Organisation
- Fachliche und organisatorische Führung des Teams im Verkaufsinnendienst
- Sicherstellung effizienter Prozesse und eines reibungslosen Tagesgeschäfts
- Weiterentwicklung von Abläufen und Strukturen in Zusammenarbeit mit Geschäfts- und Vertriebsleitung
- Verkauf und Kundenentwicklung
- Aktive Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen
- Systematische Gewinnung von Neukunden und Erschliessung zusätzlicher Geschäftspotenziale
- Beratung unserer Kunden bei kaufmännischen und technischen Fragestellungen
- Erstellung, Prüfung und Nachverfolgung von Offerten
- Unterstützung bei der Festlegung und Verhandlung von Preisen, Liefer- und Zahlungskonditionen
- Organisation und Durchführung von Kundenberatungen und Kundenterminen
- Markt- und Geschäftsentwicklung
- Beobachtung von Markt- und Kundenentwicklungen mit besonderem Fokus auf den Schweizer Markt
- Einbringen von Kunden- und Marktfeedback in die Weiterentwicklung unseres Produkt- und Verkaufsprogramms
- Identifikation neuer Absatzmöglichkeiten und Kundenpotenziale
- Enge Zusammenarbeit mit Vertriebsleitung und unserer Muttergesellschaft in Deutschland
- Operative und administrative Verantwortung
- Koordination von Zoll- und Importthemen sowie Zusammenarbeit mit Speditionen, Dienstleistern und zuständigen Stellen
- Sicherstellung eines effizienten Informationsflusses zwischen Kunden, Team und internen Ansprechpartnern
In unserem kleinen Team zählt gegenseitige Unterstützung.
Deshalb suchen wir eine Führungs persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt, Entscheidungen trifft und gleichzeitig bereit ist, im operativen Tagesgeschäft unkompliziert mitanzupacken.
- Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch technisches Verständnis oder eine entsprechende Weiterbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Verkaufsinnendienst, technischen Verkauf oder in einer vergleichbaren Funktion im B2B-Umfeld
- Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
- Erfahrung mit technisch erklärungsbedürftigen Produkten ist von Vorteil
- Ausgeprägte Kunden-, Verkaufs- und Dienstleistungsorientierung
- Sehr gutes kaufmännisches Verständnis sowie Sicherheit bei Preisfindung und Kalkulation
- Unternehmerisches Denken und Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten
- Die Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und auch in einem vielseitigen Tagesgeschäft den Überblick zu behalten
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse; ösisch- und Italienischkenntnisse sind von Vorteil
- Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen und KI-gestützten Anwendungen sowie Interesse daran, neue Technologien sinnvoll im Arbeitsalltag einzusetzen
- Führerausweis Kategorie B
- Das bieten wir Ihnen
- Die Chance, ein eingespieltes Team zu übernehmen und weiterzuentwickeln
- Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition
- Die Möglichkeit, Prozesse, Strukturen und die zukünftige Zusammenarbeit am Standort aktiv mitzuprägen
- Eine strukturierte Einarbeitung und einen umfassenden Wissenstransfer durch langjährige und erfahrene Mitarbeitende
- Eine vielseitige Tätigkeit zwischen Führung, Verkauf, Kundenentwicklung, Organisation und operativem Geschäft
- Ein kleines Team mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation
- Die Stabilität eines etablierten Schweizer Unternehmens mit dem Rückhalt einer international tätigen Unternehmensgruppe
- Gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr
- Kostenloser Parkplatz am Arbeitsort
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Auch Bewerbungen von Grenzgängerinnen und Grenzgängern aus dem grenznahen Deutschland sind bei uns herzlich willkommen.
Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Ihrer Verfügbarkeit und Ihren Lohnvorstellungen.
- Compumet AG
- Theodorshofweg 22
- 4310 Rheinfelden
- Compumet AG
Theodorshofweg 22
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Teamleiter Verkaufsinnendienst 100% - Schweiz in Rheinfelden Arbeitgeber: Compumet AG
Die Compumet AG in Rheinfelden bietet Ihnen die Möglichkeit, ein erfahrenes Team im Verkaufsinnendienst zu leiten und aktiv an der Weiterentwicklung des Standorts mitzuwirken. Mit einer offenen Unternehmenskultur, kurzen Entscheidungswegen und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung schaffen wir ein Umfeld, in dem Sie Ihre Ideen einbringen und Verantwortung übernehmen können. Profitieren Sie von einer strukturierten Einarbeitung, einem stabilen Arbeitsumfeld und der Unterstützung eines international tätigen Unternehmens.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter Verkaufsinnendienst 100% - Schweiz in Rheinfelden erhalten könntest
✨Networking mit Einfluss
Im Vertrieb ists mega wichtig, dass mer die richtigen Kontakte hat. Geh an Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber oder Kollegen treffen kannst. Nutze Plattformen wie XING, wo du einfacher mit Leuten aus deiner Branche in Kontakt treten kannst.
✨Power mit Social Selling
Poste regelmässig Inhalte zu Vertriebsthemen auf deinen Social-Media-Kanälen. Zeig, dass du ein Experte in deinem Gebiet bist. Das hilft dir, sichtbar zu werden und anzuziehen, was im Vertrieb wichtig isch – nämlich die Aufmerksamkeit von Firmen wie Compumet AG.
✨Direkt bewerben, wo es lebt!
Wenn du eine Stelle im Vertrieb willst, solltest du direkt auf die Karriereseiten von Firmen wie Compumet AG gehen und dich dort bewerben. Viele Unternehmen suchen aktiv nach neuen Talenten, besonders im Vertrieb, und da isch deine Chance groß, direkt aufs Radar zu kommen.
✨Präsentier dich in der Community
Such dir lokale Gruppen oder Communities im Vertrieb, wo du dein Wissen und deine Fähigkeiten zeigen kannst. Mach mit bei Workshops oder Diskussionsrunden. Das erhöht nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern zeigt auch dein Engagement für die Branche.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Verkaufsinnendienst 100% - Schweiz in Rheinfelden mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Persönliche Touch im Lebenslauf:Im Vertriebsbereich isch es wichtig, dass du zeigst, wie du deine bisherigen Erfolge messbar gemacht hast. Tipps wie Verkaufszahlen oder erreichte Ziele sollten unbedingt im Lebenslauf erwähnt werde. Mach klar, wie du im Team zum Unternehmenserfolg beigetragen hast.
Motivation im Bewerbungsschreiben:Für eine Vollzeitstelle im Vertrieb isch es entscheidend, dass du deine Motivation und Leidenschaft für den Verkaufsprozess klar rüberbringst. Erzähl uns, warum du dich für Compumet AG interessierst und wie du in der Rolle als Teamleiter Verkaufsinnendienst 100% - Schweiz einen Unterschied mache würdest.
Vertriebs-Wissen zeigen:Wenn möglich, bringe relevante Zertifikate oder Schulungen mit, die speziell mit Vertrieb zu tun haben. Das zeigt, dass du bereit bist, dich ständig weiterzubilden und in deinem Bereich up-to-date zu bleiben. Kenntnisse über CRM-Systeme oder Verkaufstechniken können auch von Vorteil sein.
Kompetenzen verdeutlichen:Stell sicher, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick in den Vordergrund stellst. Diese werden für eine Stelle im Vertrieb extrem geschätzt. Mach deutlich, wie du diese Fähigkeiten in Previous Roles oder Projekten angewendet hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Compumet AG vorbereitet
✨Kenntnis über Verkaufsstrategien
Mach dir Gedanken über aktuelle Verkaufsstrategien, die in der Branche angesagt sind. In einem Vorstellungsgespräch für Teamleiter Verkaufsinnendienst 100% - Schweiz bei Compumet AG wird oft nach deiner Meinung zu spezifischen Techniken oder Tools gefragt, die du anwenden würdest, um Kunden zu gewinnen oder zu halten.
✨Dein eigenes Verkaufsportfolio
Bereite ein Portfolio vor, das deine Erfolge im Vertrieb dokumentiert. Zeige auf, wie du vorherige Verkaufsziele erreicht hast und präzisiere konkrete Zahlen oder Auszeichnungen. So kannst du zeigen, dass du nicht nur weisst, wie man verkauft, sondern es auch in der Praxis umsetzen kannst.
✨Fragen zur Kundenkommunikation
Sei bereit, in Rollenspielformate zu zeigen, wie du mit Kunden kommunizierst. Oft erwarten Interviewer, dass du in einer simulierten Situation deine Verkaufsfähigkeiten demonstrierst. Übe, verschiedene Kundenpersönlichkeiten anzusprechen und deine Argumentation auf deren Bedürfnisse anzupassen.
✨Kenntnis über Markttrends
Halte dich über aktuelle Trends im Vertrieb informiert, vor allem in der Branche von Compumet AG. Diskutiere diese Trends im Interview und zeige, wie du denkst, dass sie die Verkaufsstrategie des Unternehmens beeinflussen könnten. Damit belegst du, dass du nicht nur für den Job bereit bist, sondern auch ein aktives Interesse an der Branche hast.
