Auf einen Blick
- Aufgaben: Neue Kunden gewinnen und die gesamte Palette von Cognizants Dienstleistungen verkaufen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich digitale Lösungen mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Flexibles hybrides Arbeiten, Gesundheitsprogramme und Karriereentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Einzelhandel und Luxusgütersektor mit modernsten Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und starke Beziehungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Account Executive (New Business Sales) – Retail, Luxury Goods & Consumer Goods Sector - Switzerland About the role As an Account Executive (New Business Sales), Retail, Luxury Goods & Consumer Goods, you will make an impact by opening new logo accounts and selling the full suite of Cognizant's services and solutions, including our market-leading capabilities in Digital, Data, AI and Cloud, to create value and drive business outcomes.
You will be a valued member of Switzerland’s new business sales team and work collaboratively with DACH regional leadership, Client Partners, sales support and an offshore team providing targeted marketing into designated accounts.
In this role, you will Pursue and win new business across 10-15 targeted Retail, Luxury Good & Consumer Goods accounts as an enterprise sales professional opening new logo accounts.
Sell the full suite of Cognizant's services and solutions, including Digital, Data, AI, Cloud, Consulting and application modernisation, to create value and drive business outcomes.
Build and deepen relationships within major Retail, Consumer Goods and Luxury Goods organisations to develop and convert a strong pipeline.
Work collaboratively with Client Partners and supporting teams on all sales pursuits, leveraging an offshore team's targeted marketing into designated accounts.
Consistently demonstrate the Cognizant Way to Lead, which means operating with Personal Leadership (building trust, collaboration, and inclusion), Organizational Leadership (driving vision and purpose, demonstrating a strategic and enterprise mindset, and creating and communicating a bold direction that inspires purpose), and Business Leadership (exemplifying client focus, managing ambiguity with accountability and results, and operating with financial acumen)Work model We believe hybrid work is the way forward as we strive to provide flexibility wherever possible.
Based on this role's business requirements, this is a hybrid position requiring a minimum of 2 days a week in a client or Cognizant office, preferably in Geneva or Zurich.
Regardless of your working arrangement, we are here to support a healthy work-life balance through our various wellbeing programs.
What you need to have to be considered A demonstrable track record in new business / net new logo sales for a large Tier 1 or Tier 2 Global Systems Integrator (GSI).
Experience working alongside and building relationships within major Retail, Consumer Goods and Luxury Goods organisations.
Experience of working for a Global Services firm with onshore, nearshore and offshore capabilities, selling services including Digital, Data, Cloud, Consulting and application modernisation.
Demonstrable success selling deals in the $5M to $50M range.
Demonstrable consecutive quarterly and yearly quota achievement in complex selling environments using a solution-selling model.
- Embodiment of the Cognizant Way to
- Lead: Leading Self, Leading Others, & Leading the Business Embodiment of Cognizant's
Values: Work as One, Dare to Innovate, Raise the Bar, Do The right Thing, & Own It These will help you stand out Wide exposure to industry, product and functional best practices across Consumer Goods, Retail and Luxury Goods sector.
Experience selling within an onshore, nearshore and offshore delivery model.
English plus French and / or German language proficiency #J-18808-Ljbffr
Account Executive (New Business Sales) – Retail, Luxury Goods & Consumer Goods - Switzerland in Zürich Arbeitgeber: Cognizant
Cognizant bietet eine dynamische Arbeitsumgebung in Zürich, wo Innovation und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen. Als ETL Automation Tester profitieren Sie von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer Kultur, die persönliches Wachstum fördert. Zudem genießen Sie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, an spannenden Projekten in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Account Executive (New Business Sales) – Retail, Luxury Goods & Consumer Goods - Switzerland in Zürich erhalten könntest
✨Networking mit Einfluss
Im Vertrieb ists mega wichtig, dass mer die richtigen Kontakte hat. Geh an Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber oder Kollegen treffen kannst. Nutze Plattformen wie XING, wo du einfacher mit Leuten aus deiner Branche in Kontakt treten kannst.
✨Power mit Social Selling
Poste regelmässig Inhalte zu Vertriebsthemen auf deinen Social-Media-Kanälen. Zeig, dass du ein Experte in deinem Gebiet bist. Das hilft dir, sichtbar zu werden und anzuziehen, was im Vertrieb wichtig isch – nämlich die Aufmerksamkeit von Firmen wie Cognizant.
✨Direkt bewerben, wo es lebt!
Wenn du eine Stelle im Vertrieb willst, solltest du direkt auf die Karriereseiten von Firmen wie Cognizant gehen und dich dort bewerben. Viele Unternehmen suchen aktiv nach neuen Talenten, besonders im Vertrieb, und da isch deine Chance groß, direkt aufs Radar zu kommen.
✨Präsentier dich in der Community
Such dir lokale Gruppen oder Communities im Vertrieb, wo du dein Wissen und deine Fähigkeiten zeigen kannst. Mach mit bei Workshops oder Diskussionsrunden. Das erhöht nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern zeigt auch dein Engagement für die Branche.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Account Executive (New Business Sales) – Retail, Luxury Goods & Consumer Goods - Switzerland in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Persönliche Touch im Lebenslauf:Im Vertriebsbereich isch es wichtig, dass du zeigst, wie du deine bisherigen Erfolge messbar gemacht hast. Tipps wie Verkaufszahlen oder erreichte Ziele sollten unbedingt im Lebenslauf erwähnt werde. Mach klar, wie du im Team zum Unternehmenserfolg beigetragen hast.
Motivation im Bewerbungsschreiben:Für eine Vollzeitstelle im Vertrieb isch es entscheidend, dass du deine Motivation und Leidenschaft für den Verkaufsprozess klar rüberbringst. Erzähl uns, warum du dich für Cognizant interessierst und wie du in der Rolle als Account Executive (New Business Sales) – Retail, Luxury Goods & Consumer Goods - Switzerland einen Unterschied mache würdest.
Vertriebs-Wissen zeigen:Wenn möglich, bringe relevante Zertifikate oder Schulungen mit, die speziell mit Vertrieb zu tun haben. Das zeigt, dass du bereit bist, dich ständig weiterzubilden und in deinem Bereich up-to-date zu bleiben. Kenntnisse über CRM-Systeme oder Verkaufstechniken können auch von Vorteil sein.
Kompetenzen verdeutlichen:Stell sicher, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick in den Vordergrund stellst. Diese werden für eine Stelle im Vertrieb extrem geschätzt. Mach deutlich, wie du diese Fähigkeiten in Previous Roles oder Projekten angewendet hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cognizant vorbereitet
✨Kenntnis über Verkaufsstrategien
Mach dir Gedanken über aktuelle Verkaufsstrategien, die in der Branche angesagt sind. In einem Vorstellungsgespräch für Account Executive (New Business Sales) – Retail, Luxury Goods & Consumer Goods - Switzerland bei Cognizant wird oft nach deiner Meinung zu spezifischen Techniken oder Tools gefragt, die du anwenden würdest, um Kunden zu gewinnen oder zu halten.
✨Dein eigenes Verkaufsportfolio
Bereite ein Portfolio vor, das deine Erfolge im Vertrieb dokumentiert. Zeige auf, wie du vorherige Verkaufsziele erreicht hast und präzisiere konkrete Zahlen oder Auszeichnungen. So kannst du zeigen, dass du nicht nur weisst, wie man verkauft, sondern es auch in der Praxis umsetzen kannst.
✨Fragen zur Kundenkommunikation
Sei bereit, in Rollenspielformate zu zeigen, wie du mit Kunden kommunizierst. Oft erwarten Interviewer, dass du in einer simulierten Situation deine Verkaufsfähigkeiten demonstrierst. Übe, verschiedene Kundenpersönlichkeiten anzusprechen und deine Argumentation auf deren Bedürfnisse anzupassen.
✨Kenntnis über Markttrends
Halte dich über aktuelle Trends im Vertrieb informiert, vor allem in der Branche von Cognizant. Diskutiere diese Trends im Interview und zeige, wie du denkst, dass sie die Verkaufsstrategie des Unternehmens beeinflussen könnten. Damit belegst du, dass du nicht nur für den Job bereit bist, sondern auch ein aktives Interesse an der Branche hast.
