Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Pflegedirektion und gestalte die Zukunft der psychiatrischen Pflege aktiv mit.
- Unternehmen: Clienia-Gruppe, einer der grössten Anbieter psychiatrischer Dienstleistungen in der Schweiz.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Schlüsselposition, dynamisches Umfeld und attraktive Arbeitsbedingungen.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit kurzen Entscheidungswegen und spannenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte täglich etwas Wertvolles für Patienten und Mitarbeitende in einer schönen Umgebung.
- Qualifikationen: Fachliche Ausbildung, Führungserfahrung und strategisches Denken sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Die Clienia-Gruppe gehört zu den grössten privaten Anbieterinnen psychiatrischer Dienstleistungen in der Schweiz. Mit über 20 Standorten – darunter die Privatkliniken Clienia Littenheid und Clienia Schlössli sowie das gerontopsychiatrische Angebot der Clienia Bergheim – bietet sie ein vielfältiges Spektrum an psychiatrischen und psychotherapeutischen Behandlungsmethoden im ambulanten, tagesklinischen und stationären Rahmen an. Die Gruppe beschäftigt rund 1800 Mitarbeitende und erzielte 2025 einen Umsatz von CHF 240 Mio.
Für unsere Privatklinik in Littenheid TG, nähe Wil SG, suchen wir per April 2027 oder nach Vereinbarung eine/einen. Gestalten Sie mit uns für unsere Patientinnen und Patienten die Zukunft der psychiatrischen Pflege. Als Mitglied der Geschäftsleitung prägen Sie zusammen mit der Klinikdirektorin und dem Ärztlichen Direktor die strategische und operative Entwicklung der Privatklinik Clienia Littenheid AG massgeblich mit.
Ihre Aufgaben
- Sie führen die Pflegedirektion konsequent und verbindlich, geben Orientierung und schaffen eine motivierende und leistungsorientierte Arbeitskultur.
- Sie arbeiten im klinischen Bereich im Tandem mit dem Ärztlichen Direktor.
- Sie fördern Kompetenzen, Eigenverantwortung und die interdisziplinäre Zusammenarbeit, in der sich Mitarbeitende engagieren und weiterentwickeln können.
- Sie entwickeln die Pflege qualitativ, wirtschaftlich und innovativ weiter – mit einem hohen Anspruch an die Behandlungsqualität.
- Sie steuern personelle und finanzielle Ressourcen wirksam und stellen eine leistungsfähige und tragfähige Organisation sicher.
- Sie bringen sich aktiv in die Geschäftsleitung ein, treiben strategische Projekte voran und tragen zur langfristigen Zukunft der Klinik bei.
Ihr Profil
- Pflegerische Berufsausbildung und mehrjährige Führungserfahrung in leitender Position, idealerweise in der stationären Psychiatrie und Psychotherapie.
- Betriebswirtschaftliches Verständnis, eine entsprechende Weiterbildung wie MAS/MBA ist ein Plus.
- Klare, konsequente und wertschätzende Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz.
- Hoher Qualitätsanspruch, Entscheidungsfreude und ausgeprägte Umsetzungsstärke.
- Strategisches Denken, Innovationsfreude und unternehmerisches Handeln.
- Gute Kenntnisse des Schweizer Gesundheitswesens.
Unser Angebot
- Gestaltungsspielraum: Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit der Möglichkeit, die Zukunft unserer Klinik aktiv mitzugestalten.
- Starkes Führungsteam: Eine engagierte und leistungsorientierte Geschäftsleitung und Bereichsleitung Pflege mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen, unkomplizierten Zusammenarbeit.
- Spannende Perspektiven: Ein dynamisches, zukunftsorientiertes Klinikumfeld mit anspruchsvollen Entwicklungsprojekten.
- Sinnhaftigkeit: Sie bewirken jeden Tag etwas Wertvolles – für unsere Patientinnen und Patienten sowie unsere Mitarbeitenden.
- Attraktiver Arbeitsort: Eine Klinik in wunderschöner, grüner Umgebung.
Sie möchten sich für eine hochstehende Patientenbehandlung einsetzen, die Pflegedirektion weiterentwickeln und gemeinsam mit uns etwas bewegen? Für weitere Auskünfte steht Ihnen Dr. Fabienne Niederer, Klinikdirektorin, gerne zur Verfügung.
Pflegedirektor/in Clienia Littenheid AG (m/w/d) (80% - 100%) in Sirnach Arbeitgeber: Clienia
Die Clienia-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unterstützende und kollegiale Arbeitsumgebung bietet, in der die persönliche und berufliche Entwicklung gefördert wird. Mit einem klaren Fokus auf innovative Therapieansätze wie DBT und Schematherapie ermöglicht das Team den Mitarbeitenden, ihre Fähigkeiten in der psychiatrischen Pflege zu vertiefen und einen bedeutenden Einfluss auf das Leben junger Erwachsener zu haben. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von flexiblen Arbeitszeiten und einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die die Work-Life-Balance unterstützt.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegedirektor/in Clienia Littenheid AG (m/w/d) (80% - 100%) in Sirnach erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Clienia ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Clienia. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Clienia bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Clienia zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedirektor/in Clienia Littenheid AG (m/w/d) (80% - 100%) in Sirnach mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Clienia und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Clienia vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Clienia wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
