Assistenzarzt/Assistenzärztin – Ambulante Psychiatrie, Mo–Fr in Männedorf

Assistenzarzt/Assistenzärztin – Ambulante Psychiatrie, Mo–Fr in Männedorf

Männedorf Vollzeit 81000 - 99000 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
Clienia

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei psychiatrischen Behandlungen und führe Abklärungsgespräche durch.
  • Unternehmen: Clienia Psychiatriezentrum Zürichsee – ein innovativer Arbeitgeber im Gesundheitswesen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit vielfältigen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten in der Psychiatrie.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der psychiatrischen Versorgung und Interesse an ambulanten Behandlungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 CHF pro Jahr.

Clienia Psychiatriezentrum Zürichsee sucht am Standort Männedorf eine Assistenzärztin bzw. einen Assistenzarzt (60%–100%). Die Stelle umfasst eine breit angelegte poliklinische Tätigkeit mit Abklärungsgesprächen sowie psychiatrisch-psychotherapeutische Behandlungen im gesamten Erwachsenen- und Altersbereich.

Sie beteiligen sich am Notfall-, Konsil- und Liaisondienst der Versorgungsregion und bringen mehrjährige Vorerfahrung in stationärer und ambulant-psychiatrischer Versorgung sowie Interesse mit.

Assistenzarzt/Assistenzärztin – Ambulante Psychiatrie, Mo–Fr in Männedorf Arbeitgeber: Clienia

Die Clienia-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unterstützende und kollegiale Arbeitsumgebung bietet, in der die persönliche und berufliche Entwicklung gefördert wird. Mit einem klaren Fokus auf innovative Therapieansätze wie DBT und Schematherapie ermöglicht das Team den Mitarbeitenden, ihre Fähigkeiten in der psychiatrischen Pflege zu vertiefen und einen bedeutenden Einfluss auf das Leben junger Erwachsener zu haben. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von flexiblen Arbeitszeiten und einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die die Work-Life-Balance unterstützt.

Clienia

Kontaktdaten:

Clienia Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Assistenzarzt/Assistenzärztin – Ambulante Psychiatrie, Mo–Fr in Männedorf erhalten könntest

✨Nutze Netzwerke im Gesundheitswesen

Schau, dass du dich in Netzwerken und Verbänden im Gesundheitsmanagement engagierst. Es gibt viele lokale Meetups und Veranstaltungen, wo du Gleichgesinnte treffen und Kontakte knüpfen kannst. Diese Verbindungen können dir nicht nur beim Job suchen helfen, sondern dir auch Einblicke ins Feld geben.

✨Spezifische Jobportale für Gesundheitsberufe

Achte darauf, dass du auch spezielle Jobportale für das Gesundheitswesen durchsuchst. Seiten wie 'healthcarejobs.ch' oder 'joblink.ch' haben oft exklusive Stellenangebote, die nicht immer auf den großen Plattformen zu finden sind.

✨Präsentiere deine Expertise

Bevor du bei uns oder anderen Unternehmen bewirbst, schau, dass du deine Expertise zeigst. Schreib z.B. einen Blog oder teile deine Erkenntnisse über soziale Medien. Wenn du bereits fachspezifische Beiträge hast, kann das dabei helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

✨Wende dich direkt an Unternehmen

Lat’s wag, direkt bei Firmen wie Clienia nach offenen Stellen zu fragen, auch wenn sie nicht aktiv suchen. Zeig dein Interesse und deine Motivation. Oftmals sind sie bereit, frühzeitig Talente wie dich im Blick zu behalten, auch wenn die Stellen nicht ausgeschrieben sind.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistenzarzt/Assistenzärztin – Ambulante Psychiatrie, Mo–Fr in Männedorf mit Bravour zu bestehen

Psychiatrische Kenntnisse
Psychotherapeutische Fähigkeiten
Erfahrung in der ambulanten Versorgung
Notfallmedizinische Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Interesse an psychiatrischer Forschung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verdeutle dini Motivation im Bewerbungsschreiben:Im Gesundheitsmanagement geht's um Passion und Interesse für das Wohl der Menschen. Verbind dini persönlichen Erfahrungen, wie z.B. Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten, mit dini Motivation für das Gesundheitsmanagement. Zeig, warum dir die Rolle bei Clienia wichtig ist und was du zum Team beisteuern chasch.

Hebe dini relevanten Qualifikationen hervor:Sorg dafür, dass dini akademischen Leistungen, z.B. Abschlüsse oder spezielle Fachkenntnisse in Gesundheitsmanagement, prominent im CV stehen. Zertifikate oder Weiterbildungen, die für das Gesundheitsmanagement relevant sind, chönnted e potenzielle Arbeitgeber besonders beeindrucke.

Verbind Theorie mit Praxis!:Im Gesundheitsmanagement isch es wichtig, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern au praktische Erfahrungen. Falls du Projekte oder Case Studies während dini Ausbildung gschriebene hesch, bring die in din Bewerbung ein. Das zeigt, dass du das Gelernte direkt umsetze chasch.

Suche nach spezifischen Anforderige:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte uf spezifische Anforderige oder Programme, die Clienia erwähnt. Verwende in dim CV und Bewerbungsschreiben passende Keywords, um sicherzustellen, dass du für die Rolle bei uns sichtbar wirsch. Das macht üs neugierig uf dich und dini Fähigkeiten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Clienia vorbereitet

✨Versteh d'Schlüsselelemente vom Gesundheitsmanagement

Im Interview für die Rolle im Gesundheitsmanagement söttest du dich gut über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche informiere. Bereite Beispiele vor, wo du deine Kenntnisse über Gesundheitsstrategien oder -systeme prasch hätte, und wie du die effizient umsetze chasch.

✨Praxis von wissenschaftlichem Denken

Da es sich um eine wissenschaftliche Rolle handelt, wäre es hilfreich, deine Fähigkeit für analytisches Denken zu zeigen. Möglicherweise wirst du mit hypothetischen Szenarien konfrontiert, wo du Entscheidungsprozesse und wissenschaftliche Methoden erläutern oder sogar kleinere Datenanalysen durchführen müsstest.

✨Betone dei Motivation und das Lernen

Als Vollzeit-Anstellung wird Erwartet, dass du motiviert und bereit bisch, d'Fähigkeiten und das Wissen in einer dynamischen Umgebung stetig zu erweitern. Teil mit us, wie du in der Vergangenheit neue Konzepte gelernt hast oder wie du in einer Teamstruktur zum Wachstum beitragen chasch.

✨Bereite spezifische Fragen ans Team vor

Z'Wort komme wird über die Kultur und die Vision vo Clienia gesprochen. Frag nach den internen Prozessen oder nach welche Technologien im Gesundheitsmanagement verwendet werde. Das zeigt dein Interesse und dein Wille, in die Unternehmenskultur einzutauchen.