Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Therapien durch und unterstütze Familien im Rahmen des Early Start Denver Model.
- Unternehmen: CHUV, ein innovatives Gesundheitszentrum mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem interdisziplinären Umfeld mit tollen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern mit Autismus positiv und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Ergotherapie oder verwandten Bereichen sowie Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4320 - 5280 CHF pro Monat.
CHUV recherche un-e ergothérapeute, infirmier-ère ou éducateur-trice spécialisé-e pour le DIP Nord du Service des Troubles du Spectre de l’Autisme & apparentés, à Montagny-près-Yverdon, à 60% dès le , pour une durée déterminée jusqu’au . Le poste est habilité à travailler dans un cadre pluridisciplinaire et centré sur Early Start Denver Model (ESDM).
Les missions incluent les thérapies, la prévention et l'accompagnement des familles, avec une collaboration étroite.
Ergothérapeute Interventions précoces ESDM DIP Nord Arbeitgeber: CHUV / Centre hospitalier universitaire vaudois
Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant au cœur de la santé en Suisse. En tant que Directeur-trice des systèmes d'information, vous aurez l'opportunité de diriger une équipe de près de 250 collaborateurs tout en contribuant à des projets de transformation numérique ambitieux, tels que le déploiement du dossier patient informatisé. Avec des prestations sociales de premier ordre, un engagement envers le développement professionnel et une culture axée sur la collaboration et l'innovation, le CHUV s'engage à soutenir ses employés dans leur parcours professionnel et personnel.
Kontaktdaten:
CHUV / Centre hospitalier universitaire vaudois Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
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✨Klick mit der Community
In der Welt der therapeutischen Berufe ist das Netzwerken super wichtig. Schliess dich lokalen Fachgruppen oder Verbänden an, wo du Gleichgesinnte triffst und auch über befristete Stellen informiert wirst. So kannst du auch von Stellen erfahren, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Schau nach Praktika oder Projektschancen
Wenn du befristete Stellen suchst, ist es eine gute Idee, nach Praktika oder projektbasierten Chancen Ausschau zu halten. Viele Organisationen bieten solche Möglichkeiten an, die nicht nur eine tolle Erfahrung bieten, sondern auch oft als Sprungbrett zu längerfristigen Anstellungen dienen können.
✨Nimm an gesundheitlichen Veranstaltungen teil
Events wie Fachtagungen, Workshops oder ähnliche Veranstaltungen in den therapeutischen Berufen sind perfekte Gelegenheiten, um dich sichtbar zu machen und mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Diese persönliche Interaktion kann Wunder wirken!
✨Über unsere Webseite bewerben
Wir bei CHUV / Centre hospitalier universitaire vaudois haben immer wieder befristete Stellen zu besetzen. Halt die Augen offen und bewirb dich direkt über unsere Webseite. So erhöhst du deine Chancen, gesehen zu werden und den Job zu bekommen, den du dir wünschst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ergothérapeute Interventions précoces ESDM DIP Nord mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die therapeutischen Berufe:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die therapeutischen Berufe am Herzen liegen. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dich motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten. Eine persönliche Note macht deine Bewerbung greifbarer und zeigt dein echtes Interesse an der Position bei CHUV / Centre hospitalier universitaire vaudois.
Relevante Qualifikationen und Nachweise:Achte darauf, dass du alle relevanten Zertifikate oder Abschlüsse zu deinen therapeutischen Fähigkeiten beilegst. Diese Nachweise sind in unserem Bereich entscheidend, um deine Qualifikationen klar zu belegen. Wir suchen nach echten Fachleuten, die mit ihrem Wissen überzeugen können!
Flexibilität und Teamgeist darstellen:Da die Stelle befristet ist, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität und Bereitschaft zur Zusammenarbeit betonst. Erzähl uns, wie du in der Vergangenheit in schnelllebigen Umgebungen gearbeitet hast und wie du schnell ein Teil unseres Teams werden kannst. Das zeigt uns, dass du bereit bist, sofort loszulegen!
Deine Motivation und Entwicklungschancen:In einem befristeten Arbeitsverhältnis gewinnen wir oft von Mitarbeitern, die noch wachsen und lernen wollen. Mach klar, was du von dieser Erfahrung bei CHUV / Centre hospitalier universitaire vaudois erwartest, und wie du dich in deiner Karriere weiterentwickeln möchtest. Das gibt uns einen Einblick in deine langfristigen Ziele und deine Motivation!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CHUV / Centre hospitalier universitaire vaudois vorbereitet
✨Vorbereitig uf spezifischi Fragestelle
Als Bewerber im therapeutische Bereich müend mir uns uf spezifischi Fragen vorbereite, wo d’Fachkompetenz betont. Mach dich mit typischen Szenarien oder Klientensituationen vertraut, wo im Interview gefragt werde chönnt.
✨Fleissigi Fallbeispiele präsentierä
Hak auf e paar prägnanti Fallbeispiele in dinem vegan, wo du im bei vorherige Erfarig oder Praktika g'macht hesch. Es zeigt, wie du in schwierige Situatioune reagiert hesch und dass du die Fähigkeite hast, mit Kliente uf e empathischi Art umzugehen.
✨De Pass för d'Befristig
Bei befristete Stellen isch es wichtig, dass mir unsere Motivation für die temporäre Anstellung klar mache. Erklär, was du während dieser Zeit erlerne und umsetze wotsch, und wie das zu dinere langfristige Ziel passt.
✨Vertraa unschlüssige Fachterminologie
Lern die spezifische Terminologie, wo im therapeutische Bereich verwendet wird. Mach es dir zue eigen, die Begriffe sicher zu verwende, damit du bei technische Fragen punktest und zeigst, dass du den Fachbereich verstehst.
