Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Projekte im Immobilienbereich von Planung bis Abschluss und arbeite direkt mit Kunden zusammen.
- Unternehmen: CBRE Global Workplace Solutions, ein führendes Unternehmen im Facility Management.
- Vorteile: Fünf Wochen Urlaub, attraktive Pensionskasse und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Arbeitsatmosphäre mit regionalen und internationalen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss bevorzugt, 3-5 Jahre Erfahrung und gute Englisch- und Französischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
CBRE Global Workplace Solutions provides integrated facility management services on all continents with more than 60,000 employees.
In Switzerland, the GWS division provides technical, infrastructural and commercial facility management services for clients from various industries.
For our growing Facility Management organisation at a client in Geneva we are looking for a:
IFM Minor Project Lead
- Manage all areas of project management for singular real estate projects. This includes planning, design, construction, occupancy, and closeout.
- Work directly with clients to prepare all elements of the project.
This includes the scope of work, project delivery resource requirements, cost estimates & budget, work plan schedule & milestones, quality control, and risk identification.
- Define the project delivery resources from pre-qualified lists or through the project qualification process.
Conduct a standard request for proposals, complete bid evaluations, and recommend resources to clients.
- Implement project documentation governance that is aligned with company and client requirements.
- Ensure project data integrity and documentation is accurate, timely, and coordinated.
- Direct the project delivery team by providing guidance and direction to achieve goals.
- Create action plans to meet objectives, budget, and schedule. Track the progress of each project and report status and variances.
- Demonstrate ability to identify project threats and develop risk mitigation and contingency plans. Implement action plans to reduce or eliminate project risks.
- Apply in-depth knowledge of standard principles and techniques/procedures to accomplish complex assignments and provide innovative solutions.
- Lead by example and model behaviors that are consistent with CBRE RISE values. Work to build consensus and convince others to reach an agreement.
- Impact a range of customer, operational, project, or service activities within own team and other related teams.
- Work within broad guidelines and policies.
- Explain difficult or sensitive information.
Your profile
- Bachelor's Degree preferred with 3-5 years of relevant experience.
- In lieu of a degree, a combination of experience and education will be considered. LEED AP, PMP, and/or CCM designation(s) preferred.
- French (Min C1) & English (min B2).
- Ability to exercise judgment based on the analysis of multiple sources of information.
- Willingness to take a new perspective on existing solutions.
- In-depth knowledge of Microsoft Office products. Examples include Word, Excel, Outlook, etc.
- Organizational skills with an advanced inquisitive mindset.
- Ability to calculate mildly complex figures such as percentages, fractions, and other financial-related calculations.
What we can offer you
- Open and innovative working environment with design options
- Regional and international development opportunities in a fast-growing company
- Wide range of internal and external training opportunities
- CBRE GWS as a global player in the service sector with well-known customers from a multinational environment
- Good framework conditions, such as at least five weeks of vacation, as well as an attractive pension fund solution.
- #J-18808-Ljbffr
IFM Minor Project Lead in Genf Arbeitgeber: CBRE Group, Inc.
CBRE Global Workplace Solutions ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Schachen (Luzern) nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und einer attraktiven Work-Life-Balance, inklusive mindestens fünf Wochen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten, fördert das Unternehmen eine positive und unterstützende Unternehmenskultur, die es den Mitarbeitenden ermöglicht, ihre Fähigkeiten in einem internationalen Umfeld zu entfalten.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IFM Minor Project Lead in Genf erhalten könntest
✨Engagiere dich in Immobilien-Communities
Such dir lokale Immobilien-Meetups oder Online-Foren, wo du dich mit Profis aus der Branche vernetzen kannst. Dort findet man oft auch Jobangebote oder Infos über freie Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Networking über LinkedIn
Optimiere dein LinkedIn-Profil für die Immobilienbranche. Folge wichtigen Firmen und Gruppen und beteilige dich an Diskussionen. Stelle sicher, dass du auch aktiv mit Kontakten aus der Branche interagierst – das kann dir helfen, für neue Stellen rekommandiert zu werden.
✨Besuche Immobilienmessen und Events
Immobilienmessen sind eine super Gelegenheit, sich persönlich bei Unternehmen vorzustellen. Mach eine Liste von Events in deiner Region und nimm daran teil. Oft suchen Firmen aktiv nach neuen Talenten an solchen Anlässen.
✨Bewirb dich direkt bei CBRE Group, Inc.
Falls dir CBRE Group, Inc. ins Auge springt, schau auf deren Webseite nach Stellenangeboten. Oft haben sie spezifische Anforderungen oder nennen spannende Projekte, die dich ansprechen könnten. Erzähle ihnen in deiner Bewerbung, warum du der perfekte Fit für ihr Team bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IFM Minor Project Lead in Genf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig öi dini Immobilien-Kenntnisse:In dysi Bewerbung söttest du klar mache, was für Erfahrungen und Kenntnisse du im Immobilienbereich hesch. Wenn du spezielle Projekte verwaltet hesch oder erfolgreich Verkaufszahlen erreicht hesch, bring die Beispiele mit i dim CV oder im Motivationsschreiben. Mach das, was du kannst, zum Highlight!
Deine Ausbildung und Zertifikate sind wichtig:Im Immobilienbereich sind spezifische Ausbildungen und Zertifikate entscheidend. Wenn du z.B. en Abschluss im Immobilienmanagement oder entsprechende Weiterbildungen hesch, vergiss nöd, die i din Bewerbung zu erwähne. Das zeigt, dass du die nötige Fachkompetenz mitbringst.
Persönlicher Stil im Motivationsschreiben:Für en Vollzeit-Job isch es wichtig, dini Leidenschaft für die Immobilienbranche zu zeige. Erzähle, warum du für CBRE Group, Inc. arbeite möchtisch und was dich an der Stelle als IFM Minor Project Lead reizt. Wir wollen entdecke, wie du denkst und was dich antreibt!
Verbindung zu CBRE Group, Inc. herstellen:Mach e Forschungsreise über CBRE Group, Inc. und zeig, wie du zu deren Werten und Zielsetzung passt. Das chönnt dich von andere Bewerber abhebe! Erklär, wieso du und CBRE Group, Inc. zue eini passen als Team – das stärkt dini Chance für en persönlichen Kontakt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CBRE Group, Inc. vorbereitet
✨Mach dich bereit für die Marktanalyse!
Im Immobilienbereich wird oft erwartet, dass du ein gutes Verständnis für den Markt hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Trends in der Branche sowie zu lokalen Verkäufen und Mieten zu beantworten. Zeig, dass du über deine eigene Analyse der Gegend Bescheid weisst.
✨Portfolio vorzeigen, aber schau genau hin!
Wenn du eine Stelle im Immobiliensektor suchst, wird oft ein Portfolio gefordert, das deine vorherigen Projekte oder Verkaufserfolge zeigt. Bereite deine besten Referenzen vor und sei bereit, darüber zu diskutieren, wie du diese Erfolge erzielt hast und welche Strategien du eingesetzt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren!
Immobilien geht oft um den direkten Kontakt mit Kunden und anderen Stakeholdern. Sei bereit, deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Du könntest Fragen zu deiner Vorgehensweise bei der Kundenansprache oder der Verhandlung von Verträgen erhalten. Zeig, dass du eine überzeugende und vertrauenswürdige Person bist.
✨Leg deine Motivation dar!
Als Vollzeitkraft wird von dir erwartet, dass du langfristiges Engagement zeigst. Erkläre, weshalb du für CBRE Group, Inc. arbeiten möchtest und was dich an der Immobilienbranche begeistert. Zeige, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Kenntnisse in diesem Bereich auszubauen.