Data Analyst - CDM in Le Locle

Data Analyst - CDM in Le Locle

Le Locle Full Time 59400 - 72600 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle agile Lösungen und unterstütze die digitale Transformation in der Produktion.
  • Unternehmen: Werde Teil von Cartier, einer innovativen Marke mit starkem Gemeinschaftsgeist.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und hinterlasse einen bleibenden Eindruck in der Luxusindustrie.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Projektmanagement und Interesse an Low-Code-Anwendungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 CHF pro Jahr.

Au sein de notre Manufacture Cartier située au Locle, notre Département Digital & Excellence Industrielle joue un rôle stratégique dans l'accompagnement de la transformation de nos ateliers de production. Dans un contexte d'accélération de nos solutions digitales de proximité et d'amélioration de nos flux de production, nous recherchons un/e Chef de Projet Digital / Product Owner (H/F).

Votre objectif sera de concrétiser notre vision digitale en développant des outils agiles au plus près du terrain et en menant à bien la feuille de route ambitieuse que nous avons initiée.

CE QUE NOUS OFFRONS

Chez Cartier, vous intégrerez une communauté unie par un sens fort des responsabilités, où florissent connexion, collaboration et esprit collectif. Nous valorisons l’individualité de nos talents, animés par un engagement commun envers l'excellence, inspirés par la diversité des cultures du monde, et attachés à respecter et enrichir notre héritage unique. Nous sommes convaincus que des perspectives variées nourrissent l'innovation et nous encouragent à créer des expériences exceptionnelles. Nous vous offrons un environnement stimulant et l’opportunité de contribuer, par votre vision personnelle, à un héritage de créativité. Nous célébrons toutes les réussites, quelles qu’elles soient, favorisant ainsi des liens significatifs fondés sur la gratitude et le soutien mutuel et cultivant un fort sentiment d'appartenance. Rejoignez-nous chez Cartier, un lieu unique et en constante évolution.

A travers son histoire, Cartier s'est démarqué du fait de l'engagement de femmes et d'hommes singuliers. A ce titre, notre Maison offre à toutes et tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi, sans distinction notamment de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d’âge.

QUEL SERA VOTRE IMPACT ?

Rattaché/e au département Digital de notre Manufacture, votre principale mission sera de développer des solutions concrètes en lien direct avec les besoins de nos métiers, et de piloter avec succès le déploiement de la roadmap déjà initiée. Dans un esprit de pragmatisme et de facilitation, vous concevez des solutions agiles pour simplifier le quotidien de nos équipes — notamment en logistique d'exécution — tout en garantissant la bonne exécution des projets planifiés.

Vos Responsabilités Clés

  • Développement et configuration d'applications métiers : Concevoir, configurer et développer des applications agiles (notamment sur des technologies Low-Code/No-Code) pour répondre de manière réactive, sur-mesure et concrète aux problématiques opérationnelles de nos ateliers.
  • Réussite et livraison de la roadmap : Prendre en main, piloter et mener à bien les différentes étapes de la feuille de route digitale déjà initiée, en respectant le triptyque CDQ (Coût, Délai, Qualité) et en assurant la transition vers le terrain.
  • Acteur engagé des comités métiers : Participer activement et être un contributeur clé des comités locaux avec les métiers afin de partager les avancements des développements, capter l'évolution des besoins opérationnels et consolider les nouvelles demandes d'applications.
  • Assurer la continuité de service, le support et l’enrichissement : Garantir le support opérationnel des outils déployés tout en pilotant activement l'enrichissement et l'amélioration continue des solutions existantes (mises à jour, nouvelles fonctionnalités). Fournir la documentation nécessaire pour assurer une continuité de service efficiente.
  • Cadrage et priorisation continue : Collaborer avec les métiers pour capter les besoins, identifier les points de friction sur le terrain et prioriser les sprints de réalisations selon une logique d’impact Gains / Efforts.
  • Relais Manufacture et Groupe : Être le relais de la Manufacture auprès du Groupe (Richemont / Cartier Industrie) pour aligner les développements locaux, accélérer la transformation digitale et valoriser nos succès.

QUELLES SONT LES CLES DE VOTRE REUSSITE AU SEIN DE NOTRE MAISON ?

Titulaire d'un diplôme supérieur (Bac+5, de type École d'Ingénieurs, de Commerce ou Master en Systèmes d'Information / Gestion de projet), vous justifiez d'une expérience solide et confirmée en gestion de projets, idéalement acquise au sein d'un environnement industriel ou de production. Une connaissance des flux de la logistique d'exécution (gestion de flux physiques, stockage, approvisionnement, expéditions) est un atout important pour comprendre rapidement nos enjeux de flux. Une première expérience sur des projets d’amélioration continue serait un plus. Vous possédez une forte appétence et une envie d'évoluer sur le développement d'applications Low-Code (ex. Power Platform, TULIP ou outils similaires) pour créer des outils digitaux intuitifs et rapides à déployer. Vous êtes reconnu/e pour votre pragmatisme et votre volonté sincère de faciliter et de simplifier les processus pour les utilisateurs finaux. Doté/e d’un excellent sens de l'écoute active, vous savez vous intégrer au sein de comités transverses pour capter les besoins et partager l'avancée de vos développements de manière fluide. Votre rigueur, votre orientation résultats et votre esprit de collaboration vous permettront de concrétiser notre feuille de route digitale avec succès.

Tout au long de son histoire, la Maison Cartier s'est distinguée par l'engagement de chacun de ses employés. Nous sommes convaincus que lorsque la diversité, l'équité et l'inclusion sont pleinement assumées, l'innovation et la créativité émergent pour offrir l'excellence. Quelles que soient les différences visibles ou invisibles, nous nous engageons à créer un environnement où chacun a une chance égale de réaliser son plein potentiel, d'être entendu et de se sentir valorisé.

Data Analyst - CDM in Le Locle Arbeitgeber: Cartier

Chez Cartier, vous rejoindrez une entreprise qui valorise la créativité et l'innovation dans un environnement de travail dynamique à Villars-sur-Glâne. Nous offrons des opportunités de développement personnel et professionnel, tout en favorisant une culture de collaboration et de soutien mutuel. En tant que Chef de groupe usinage, vous aurez l'occasion de contribuer à notre héritage unique tout en travaillant au sein d'une équipe passionnée et engagée.

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Kontaktdaten:

Cartier Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Data Analyst - CDM in Le Locle erhalten könntest

✨Nutz Datanetzwerke und Communities

In der Datenbank-Industrie sind spezialisierte Netzwerke wie DB-Engines oder Stack Overflow Gold wert. Mach dich aktiv in diesen Communities, beantworte Fragen und teile dein Wissen. So kannst du dein Netzwerk erweitern und wertvolle Kontakte knüpfen.

✨Besuch relevante Meetups und Konferenzen

Halte Ausschau nach Data-Meetups oder Konferenzen in deiner Nähe – wie der Swiss Data Science Conference. Diese Gelegenheiten sind perfekt, um die richtigen Leute zu treffen, deinen Namen bekannt zu machen und vielleicht sogar direkt ein paar Stellenangebote zu ergattern.

✨Zeig dein Können mit eigenen Projekten

Egal ob ein eigenes kleines Datenbankprojekt oder ein Open-Source-Beitrag – zeig potenziellen Arbeitgebern, was du drauf hast! Du kannst deine Projekte auf GitHub oder in deinem Portfolio präsentieren, das macht einen super Eindruck.

✨Bewerbe dich direkt über unsere Website

Wenn du bei Cartier als Data Analyst - CDM arbeiten willst, bewirb dich direkt auf unserer Webseite. So zeigst du gleich dein Interesse und erreichst die richtigen Ansprechpartner direkt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Data Analyst - CDM in Le Locle mit Bravour zu bestehen

Entwicklung von Anwendungen
Konfiguration von Anwendungen
Agile Methoden
Low-Code/No-Code Technologien
Projektmanagement
Logistikkenntnisse
Kontinuierliche Verbesserung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Datenkenntnisse heben:Für die Stelle im Bereich Datenbanken ists wichtig, dass du deine Kenntnisse in SQL, NoSQL oder anderen Datenbank-Technologien klar herausstellst. Erwähne konkrete Projekte oder Erfahrungen, wo du mit Datenbanken gearbeitet hast, um uns zu zeigen, was du drauf hast.

Anpassung CV auf technische Skills:Stell sicher, dass dein CV die relevanten technischen Fähigkeiten und Tools enthält, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Nutze klare Stichpunkte, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten prägnant zu präsentieren – so sehen wir sofort, dass du der richtige Kandidat bist.

Cover Letter mit Motivation:In deinem Cover Letter solltest du erklären, warum du für eine Vollzeitstelle bei Cartier brennst. Teile uns mit, was dich an unserem Unternehmen reizt und wie deine Leidenschaft für Datenbanken dir hilft, bei uns erfolgreich zu sein. Das gibt uns ein gutes Gefühl für deine Motivation!

Langfristige Ziele darlegen:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wäre es super, wenn du uns auch Einblicke in deine langfristigen Karriereziele gibst. Wie siehst du deine Zukunft im Datenbanken-Bereich und wie kannst du dich bei Cartier weiterentwickeln? Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cartier vorbereitet

✨Datenbank-Techniken meistern

Mach dich fit in den gängigen Datenbanktechnologien wie SQL, NoSQL und vielleicht auch in etwas Big Data. In einem Vorstellungsgespräch für eine Vollzeitstelle wirst du wahrscheinlich technische Fragen und praktische Aufgaben erwarten, die zeigen, wie gut du diese Tools beherrschst.

✨Projekte im Portfolio präsentieren

Hast du an spannenden Datenbankprojekten gearbeitet? Sei bereit, deine Erfahrungen zu teilen und konkrete Herausforderungen zu diskutieren, die du gemeistert hast. Wenn du dein Portfolio vorbereitest, hebe hervor, wie deine Lösungen die Performance verbessert oder Daten effizienter verwaltet haben.

✨Soft Skills & Teamarbeit

Datenbank-Management ist oft ein Teamspiel. Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen IT-Fachleuten zu erläutern. Unternehmen suchen Leute, die nicht nur gut mit Daten umgehen können, sondern auch gut im Team arbeiten und komplexe technische Sachverhalte verständlich erklären können.

✨Langfristige Perspektive zeigen

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine langfristigen Karriereziele zu zeigen. Sprich darüber, wie du dich in diesem Bereich weiterentwickeln möchtest und welche speziellen Kenntnisse oder Technologien du erlernen willst, um zum Wachstum des Unternehmens beizutragen.