Leiter AVOR (m/w/d)

Leiter AVOR (m/w/d)

Full Time 90000 - 110000 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team in der Arbeitsvorbereitung für innovative Elektro- und Trolleybusse.
  • Unternehmen: HESS, der Schweizer Pionier im Fahrzeugbau mit einer starken Innovationskultur.
  • Vorteile: Festanstellung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem erfolgreichen Unternehmen.
  • Weitere Informationen: Spannende Herausforderungen in einem traditionsreichen Unternehmen mit exzellenten Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Sei das Bindeglied zwischen Entwicklung und Produktion und gestalte die Zukunft der E-Mobilität.
  • Qualifikationen: Technische Grundbildung, Führungserfahrung und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.

HESS - Der Schweizer Pionier im Fahrzeugbau. Als führendes Schweizer Unternehmen für Entwicklung, Herstellung und Reparatur von Fahrzeugen und Bausätzen beschäftigen wir in Bellach (SO) 600 MitarbeiterInnen. Nebst unserer lokalen Produktion betreuen und beliefern wir Lizenzpartner auf fünf Kontinenten mit unserem Baukasten-System "Co-Bolt". Als einziger Schweizer Bushersteller bewegen wir uns weit über die Grenzen mit unseren hochwertigen Elektro- und Trolleybussen. Die Innovationskultur ist der Treibstoff unserer Firma.

Zur Ergänzung unserer Sparte Bus & Trolley suchen wir in der Materialwirtschaft eine dynamische Führungspersönlichkeit als Leiter der Arbeitsvorbereitung. Als Leiter der AVOR übernehmen Sie mit Ihrem Team wichtige Planungs-, Steuerungs- und Kontrollaufgaben für die Produktion unserer innovativen und qualitativ hochstehenden Elektro- und Trolley-Busse. Nehmen Sie die Herausforderung als wichtiges Bindeglied zwischen unserer Entwicklung und der Produktion an und werden Sie ein Teil der HESS-Familie!

Ihre Aufgaben

  • Organisatorische, fachliche und personelle Führung unseres Teams in der Arbeitsvorbereitung inkl. Personalplanung (6 MA)
  • Gesamtverantwortung für die operativen Tätigkeiten in der AVOR
  • Koordination aller AVOR-Tätigkeiten für die BUS-Montagestandorte
  • Verantwortung für die termin- und mengengerechte Einlastung aller Produktionsaufträge
  • Überwachung Soll vs. IST Auftragszeiten, sowie Einteilung von korrigierenden Massnahmen
  • Organisation, Umsetzung und Überwachung der Materialdisposition
  • Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Projektleitung, Entwicklung und Einkauf
  • Erstellen von Make-or-Buy-Analysen in enger Zusammenarbeit mit dem strategischen Einkauf
  • Effiziente Abarbeitung der Produktionsaufträge (prüfen, abmelden, schliessen von Produktionsaufträgen)
  • Ergänzende Aufgaben wie Stammdatenpflege, Artikelmutationen, Vorkalkulationen und Erarbeitung von Kennzahlen
  • Unterstützende Mitarbeit in abteilungsübergreifenden Projekten

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene Technische Grundbildung
  • Weiterbildung zum Techniker HF Maschinenbau oder Elektrotechnik
  • Ausgewiesene AVOR-Erfahrungen in einem Produktionsbetrieb
  • Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
  • Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch
  • Fundierte IT-Anwender- und ERP-Systemkenntnisse
  • Belastbarkeit und Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen

  • Interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in der E-Mobilität
  • Festanstellung in einem erfolgreichen Traditionsunternehmen
  • Übernahme von Führungsverantwortung
  • Möglichkeit zur Weiterbildung und Weiterentwicklung
  • Gleitende Arbeitszeit
  • Leistungsgerechte Anstellungsbedingungen

Ihre FRAGEN zu dieser Stelle beantwortet Ihnen Christoph Wenger (Leiter Personal) Carrosserie HESS AG | Bielstrasse 7 | 4512

Leiter AVOR (m/w/d) Arbeitgeber: Carrosserie HESS AG

Die Carrosserie Hess AG in Bellach bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Als Stv. Einkaufsleiter profitieren Sie von flexiblen Home-Office-Möglichkeiten, einer offenen Unternehmenskultur und gezielten Weiterbildungsangeboten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern. Zudem haben Sie die Chance, in einem zukunftsorientierten Unternehmen zu arbeiten, das Wert auf nachhaltige Lieferantenbeziehungen legt und Ihnen die Möglichkeit gibt, aktiv zur Materialversorgung beizutragen.

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Kontaktdaten:

Carrosserie HESS AG Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Leiter AVOR (m/w/d) erhalten könntest

✨Nutze lokale Jobmessen im Maschinenbau

Mach dir zue möglichst viele lokale Jobmessen und Karrieretage schlau, die sich speziell um Maschinenbau drehen. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Firmenvertretern zu sprechen und vielleicht sogar ein Date für ein Vorstellungsgespräch am gleichen Tag zu ergattern.

✨Sei aktiv in Fachnetzwerken

Tret zue Fachverbände oder Berufsnetzwerke im Maschinenbau bei. Diese Plattformen bieten oft Jobangebote und ermöglichen es dir, Kontakte zu knüpfen, die dir bei der Jobsuche helfen können. Das persönliche Netzwerk ist in unserer Branche super wichtig!

✨Visibilität durch Projekte

Arbeit an eigenen Projekten oder mach Praktika bei Start-ups im Maschinenbau kann dir helfen, deine Skills zu zeigen. Wenn du ein paar coole Projekte hast, von denen du erzählen kannst, sind das super Aufhänger für Gespräche mit Firmen wie Carrosserie HESS AG.

✨Besuch Informationsveranstaltungen von Firmen

Viele grosse Maschinenbau-Unternehmen organisieren Informationsveranstaltungen oder Tag der offenen Tür. Diese Gelegenheiten nutzen wir, um die Unternehmenskultur kennenzulernen und zeigen uns direkt bei den Recruitern. Mach mit und knüpfe wertvolle Kontakte!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter AVOR (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Planungsfähigkeiten
Steuerungsfähigkeiten
Kontrollfähigkeiten
Materialdisposition
Make-or-Buy-Analysen
Kenntnisse in ERP-Systemen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Deine technischen Fähigkeiten zeigen:Im Maschinenbau sind technische Fähigkeiten das A und O! Zeig in deinem CV spezifische Programme wie CAD oder andere relevante Software, die du beherrschst. Wenn du Projekte oder praktische Erfahrungen hast, die deine Skills untermauern, mach definitiv Platz dafür in deinem Lebenslauf.

Passion fürs Tüftele und Innovieren ansprechen:In deinem Anschreiben solltest du deine Leidenschaft für Technik und Design hervorheben. Je mehr du zeigst, dass du bereit bist, an spannenden Projekten zu arbeiten und Probleme kreativ zu lösen, desto besser wird dein Bewerbungsschreiben bei Carrosserie HESS AG ankommen.

Relevante Erfahrungen und Praktika einbinden:Falls du schon Praktika oder Werkstudentenstellen gemacht hast, liste diese unbedingt auf. Diese Erfahrungen sind Gold wert und zeigen, dass du die nötige Praxiserfahrung hast, um im Maschinenbau durchzustarten. Erzähl uns von deinen Aufgaben und was du dabei gelernt hast!

Individuelle Bewerbung über unsre Seite:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Damit stellst du sicher, dass deine Bewerbung im richtigen Kanal landet und wir dich schnellstmöglich kennenlernen können. Wir von StudySmarter freuen uns immer über kreative und motivierte Bewerbungen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Carrosserie HESS AG vorbereitet

✨Vertief dich in technische Details

Im Maschinenbau sind technische Skills extrem wichtig. Mach dich mit den gängigsten Software-Tools wie CAD oder CAM vertraut, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du sie in Projekten eingesetzt hast. Überleg dir auch, welche spezifischen Maschinen oder Technologien in der Branche derzeit schweben.

✨Erzähl von Projekterfahrungen

Bereite Beispiele vor, wo du an Maschinenbauprojekten gearbeitet hast. Ob das ein Uni-Projekt, Praktikum oder einfach ein persönliches Interesse war — zeig, wie du Probleme gelöst und Lösungen erarbeitet hast. Storytelling ist unseren Interviewern wichtig, also machs spannend!

✨Verstehe die neuen Entwicklungen

Der Maschinenbau verändert sich ständig. Lies dir aktuelle Trends durch, wie z.B. 3D-Druck oder nachhaltige Konstruktion. Das zeigt, dass du neugierig bist und bereit, neueste Technologien in deine Arbeit zu integrieren, was wiederum die Motivation für eine Festanstellung unterstreicht.

✨Bereite Fragen zur Unternehmenskultur vor

Wenn du bei Carrosserie HESS AG anfängst, wirst du ein Teil eines Teams. Überleg dir, was für dich in der Unternehmenskultur wichtig ist — sei es Teamarbeit, Innovationsfreude oder Weiterbildungsmöglichkeiten. Das zeigt dein Interesse am Umfeld, in dem du arbeiten möchtest.