Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unbegleitete minderjährige Asylsuchende und entwickle sozialpädagogische Prozesse weiter.
- Unternehmen: Caritas Schweiz, engagiert für eine solidarische Gesellschaft.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und ein offenes Arbeitsklima.
- Weitere Informationen: Sei Teil eines dynamischen Teams mit interkultureller Kompetenz.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von jungen Menschen in der Schweiz.
- Qualifikationen: Diplom in Sozialer Arbeit und Erfahrung im Sozialhilferecht erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5175 - 6325 CHF pro Monat.
Das Richtige tun. In der Schweiz und in rund 20 Ländern auf vier Kontinenten. Engagieren Sie sich mit uns für die Vision einer solidarischen Gesellschaft. Caritas Schweiz betreibt seit März 2024 im Auftrag des Kantonalen Sozialamts Zürich unter anderem zwei Asylzentren mit rund 90 unbegleiteten minderjährigen Asylsuchenden. Die sozialpädagogischen Bezugspersonen sind für die Fallführung in der Asylfürsorge und in der öffentlichen Sozialhilfe zuständig. Zur Verstärkung der Bezugspersonenteams suchen wir eine*n Sozialarbeiter*in in beratender Funktion.
Ihre Aufgaben
- Ansprechperson für sozialpädagogische Bezugspersonen in spezifischen Fragen in Bezug auf Unterstützungsrichtlinien und Vermittlung der entsprechenden Grundlagen
- Weiterentwicklung der Prozesse der sozialarbeiterischen Fallführung im MNA Bereich
- Konzeption von Schulungen insbesondere in Bezug auf sozialhilferechtliche Grundlagen
- Coaching und Begleitung von Mitarbeitenden in verschiedenen Funktionen in Prozessen der sozialarbeiterischen Fallführung und punktuell in Fallführungsfragen mit Übernahme von operativen Aufgaben nach Absprache mit sozialpädagogischen Bezugsperson
- Sicherstellung des Subsidiaritätsprinzips (Sozialversicherungen, Unterstützungsleistungen etc.)
- Aktive Mitgestaltung im Team sowie Teilnahme an Inter- und Supervisionen
Unsere Anforderungen
- Diplom in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik (oder vergleichbare Ausbildung)
- Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung des Sozialhilfegesetzes und/oder Asylfürsorgeverordnung (zwingende Voraussetzung)
- Weiterbildung in Case-Management und/oder zu Integrationsthemen von Vorteil
- Erfahrung in der Sozialberatung und Freude an komplexen Fragestellungen
- Freude an konzeptioneller Arbeit mit sporadischem Klient*innenkontakt
- Kenntnisse über die Integrationsangebote im Kanton Zürich von Vorteil
- Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse sowie gute mündliche Kenntnisse einer weiteren Landessprache und/oder Englisch und/oder einer Asylsprache
- Sicherer Umgang mit digitalen Tools; Erfahrung mit Tutoris von Vorteil
- Interkulturelle Kompetenz, Verhandlungsgeschick und Teamgeist
- Strukturierte, belastbare und selbstorganisierte Arbeitsweise
Arbeitsort: Kanton Zürich (Uster und Zürich-Oerlikon)
Arbeitsbeginn: per sofort
Caritas bietet attraktive Anstellungsbedingungen und ein offenes Arbeitsklima am Puls gesellschaftlicher Themen. Für die Transformation hin zu rollenbasierter Arbeit zählen wir auf Mitarbeitende mit einem digitalen und agilen Mindset, die gerne an Veränderungsprozessen partizipieren und Verantwortung übernehmen.
Auskünfte zu dieser Stelle erteilt Ihnen gerne Herr Emanuel Zink, Fachbereichsleitung Sozialpädagogik MNA, Telefon +41 76 391 45 96.
Caritas Schweiz, Adligenswilerstrasse 15, 6002 Luzern
Sozialarbeiter/in 60 - 80 % (w/m/d), Uster und Zürich-Oerlikon Arbeitgeber: Caritas Schweiz
Caritas Suisse ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für eine solidarische Gesellschaft engagiert. Mit einem offenen Arbeitsklima und interessanten Anstellungsbedingungen bietet das Unternehmen in Fribourg nicht nur die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, sondern auch die Chance, aktiv an der Förderung von Chancengleichheit und sozialer Kohäsion mitzuwirken. Die Mitarbeit in einem internationalen Kontext und die Unterstützung bei der digitalen Transformation machen Caritas zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die einen sinnvollen Beitrag leisten möchten.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialarbeiter/in 60 - 80 % (w/m/d), Uster und Zürich-Oerlikon erhalten könntest
✨Profil aktuel Halte
In der Sozialarbeit isch's wichtig, dass du dein Profil auf Plattformen wie LinkedIn oder XING regelmässig aktualisierst. Teil deine Erfahrungen und Engagements, damit du sichtbar bisch für Arbeitgeber wie Caritas Schweiz.
✨Verbindig mit Kollege
Nimm teil an lokalen sozialen Projekten oder Veranstaltungen, wo Leute vor Ort sind. Das hilft dir, dein Netzwerk auszubauen und du kannst dich gleichzeitig bei Organisationen profilieren, die eventuell Stellen ausschreiben.
✨Praktika und Weiterbildige
Überlege dir, ob es Weiterbildungsprogramme oder Praktika gibts, wo du deine Fähigkeiten vertiefen und gleichzeitig deine CV aufpeppen kannst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an deinem Beruf.
✨Direkt zu Caritas Schweiz
Und vergiss nicht, dass du dich direkt über unsere Webseite bij Caritas Schweiz bewerben kannst. Zeig dein Interesse und tu deine Bewerbung dort rein. Sieh es als Chance, direkt mit potenziellen Chefs ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter/in 60 - 80 % (w/m/d), Uster und Zürich-Oerlikon mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein Herz für die Sozialarbeit zeigen:Im Bewerbungsschreiben für die Vollzeitstelle als Sozialarbeiter/in 60 - 80 % (w/m/d), Uster und Zürich-Oerlikon solltest du unbedingt deine Motivation für den Bereich Sozialarbeit hervorheben. Erkläre, wieso du in diesem Bereich arbeiten möchtest und welche persönlichen Erfahrungen dich dazu bewegt haben. Deine Leidenschaft wird die Personalverantwortlichen beeindrucken!
Erfahrungen und Kompetenzen betonen:In deinem CV ist es wichtig, dass du spezifische Erfahrungen und Kompetenzen aus der Sozialarbeit hervorhebst. Erwähne Praktika, freiwillige Einsätze oder relevante Weiterbildungen. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dir geholfen haben, wichtige Fähigkeiten wie Empathie, Kommunikation und Teamarbeit zu entwickeln.
Referenzen nicht vergessen!:Für eine Stelle in der Sozialarbeit ist es vorteilhaft, wenn du Referenzen von früheren Arbeitgebern oder Praktikumsplatz-Betreibern beilegen kannst. Diese sollten deine humanitäre Arbeit und Professionalität bestätigen. Das gibt deiner Bewerbung einen zusätzlichen Boost!
Die richtige Struktur für deine Bewerbung:Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Überschriften, um den Text aufzulockern. Das hilft uns, schnell einen Überblick über deine wichtigsten Argumente zu bekommen. Wenn du alles schön aufbereitet hast, bewirb dich unbedingt direkt über unsere Webseite bei Caritas Schweiz!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Caritas Schweiz vorbereitet
✨Präzise auf dein Fachwissen eingehen
In der Sozialarbeit ist es wichtig, dass du dein Wissen über verschiedene Interventionen und Methoden effektiv kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder vorherigen Erfahrungen zu liefern, um deine Ansätze zur Problemlösung zu zeigen.
✨Vertraut mit spezifischen rechtlichen Aspekten
Die Sozialarbeit hat oft spezifische rechtliche Rahmenbedingungen. Sei bereit, Fragen zu Themen wie Kinder- und Erwachsenenschutzrecht oder Sozialgesetzgebung zu beantworten. Das zeigt, dass du die Normen und Gesetze, die in diesem Bereich relevant sind, verstehst.
✨Dein Engagement und deine Motivation zeigen
Da dies eine Vollzeitstelle ist, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du wirklich für diese Arbeit brennst. Teile deine persönlichen Beweggründe und Geschichten, wie du zur Sozialarbeit gekommen bist und was dich motiviert, dich für andere einzusetzen.
✨Teamarbeit betonen
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit, also sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit anderen Fachleuten zu sprechen. Zeig, wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest und Konflikte löst, um am besten für die Klienten da zu sein.
