Fachfrau / Fachmann Gesundheit EFZ 50–100 % – Temporär Akutpflege | Bern–Thun

Fachfrau / Fachmann Gesundheit EFZ 50–100 % – Temporär Akutpflege | Bern–Thun

Bern Full Time 5175 - 6325 CHF / Monat (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Patientinnen und Patienten bei der Pflege und fördere ihre Selbstständigkeit.
  • Unternehmen: Akutspital in der Region Bern-Thun mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Attraktiver Temporärlohn und flexible Arbeitszeiten zwischen 50-100%.
  • Weitere Informationen: Persönliche Begleitung durch Careerplus während deiner Anstellung.
  • Warum dieser Job: Erlebe den Spitalalltag und sammle wertvolle Erfahrungen in der Akutpflege.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ und gute Deutschkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5175 - 6325 CHF pro Monat.

Du liebst den Spitalalltag und möchtest beruflich frischen Wind? Freu dich auf spannende Aufgaben, ein neues Team und einen attraktiven Temporärlohn. Gemeinsam mit unserem Kunden, einem Akutspital in der Region zwischen Bern und Thun, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine Fachfrau oder einen Fachmann Gesundheit EFZ mit einem Pensum von 50–100 % für einen Temporäreinsatz ab einem Monat.

Im Mittelpunkt der Tätigkeit steht die pflegerische Versorgung von Patientinnen und Patienten mit unterschiedlichen medizinischen Bedürfnissen. Du arbeitest eng mit diplomierten Pflegefachpersonen und weiteren Berufsgruppen zusammen und kannst deine praktischen Kompetenzen im Spitalalltag gezielt einsetzen. Dich erwartet eine Tätigkeit, bei der fachliches Können, Aufmerksamkeit und eine gute Zusammenarbeit besonders wichtig sind.

Deine Aufgaben:

  • Du unterstützt Patientinnen und Patienten bei der Körperpflege, Mobilisation und weiteren Aktivitäten des täglichen Lebens und förderst ihre Selbstständigkeit während der Genesung.
  • Im Rahmen deiner Kompetenzen führst du medizinaltechnische Verrichtungen durch und unterstützt diplomierte Pflegefachpersonen bei der Umsetzung der geplanten Pflegemassnahmen.
  • Veränderungen im Gesundheitszustand erkennst du aufmerksam und gibst relevante Beobachtungen rechtzeitig an die zuständigen Fachpersonen weiter.
  • Du beteiligst dich an der Organisation des Stationsalltags und hältst die durchgeführten Pflegeleistungen sowie wichtige Informationen elektronisch fest.

Dein Plus:

  • Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau oder Fachmann Gesundheit EFZ.
  • Idealerweise konntest du bereits Berufserfahrung in einem Akutspital sammeln und kennst die Anforderungen einer stationären Patientenversorgung.
  • Du bringst gute Deutschkenntnisse mit und bist mit der elektronischen Pflegedokumentation vertraut.
  • Deine schnelle Auffassungsgabe, deine zuverlässige Arbeitsweise und deine Freude an der interprofessionellen Zusammenarbeit zeichnen dich aus.

Darauf darfst du dich freuen:

  • Ein attraktiver Temporärlohn bietet dir die Möglichkeit, dein Fachwissen finanziell lohnenswert einzusetzen.
  • Du kannst dich mit einem Pensum zwischen 50 und 100 % in den Spitalalltag einbringen.
  • Der Einsatz ab einem Monat ermöglicht dir, ein neues Arbeitsumfeld kennenzulernen und zusätzliche Erfahrungen in der Akutpflege zu sammeln.
  • Careerplus begleitet dich persönlich bei der Einsatzvorbereitung und steht dir während deiner gesamten Anstellung zur Seite.

Bereit für deinen nächsten Einsatz im Spital? Dann bewirb dich jetzt!

Arbeitsort: Bern- Thun.

Fachfrau / Fachmann Gesundheit EFZ 50–100 % – Temporär Akutpflege | Bern–Thun Arbeitgeber: careerplus

Als Arbeitgeber in der Region Neuchâtel bietet unser Partner eine herausragende Arbeitsumgebung, die Innovation und Verantwortung fördert. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell, das Homeoffice und Präsenzarbeit kombiniert, sowie kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten, unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung und einem attraktiven Sozialpaket in einem inklusiven Umfeld, das Vielfalt schätzt und eine echte Zugehörigkeit fördert.

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Kontaktdaten:

careerplus Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Fachfrau / Fachmann Gesundheit EFZ 50–100 % – Temporär Akutpflege | Bern–Thun erhalten könntest

✨Einsatz in lokalen Pflegeeinrichtungen

Geh einfach mal in lokale Pflegeeinrichtungen und frag direkt nach möglichen Stellen. Viele Einrichtungen suchen ständig nach Fachkräften und oft werden offene Stellen nicht mal veröffentlicht. Wenn du präsent bist, machst du einen bleibenden Eindruck!

✨Mitgliedschaft in Fachverbänden

Tritt lokalen Pflegeverbänden bei – dort gibt's oft spezielle Jobbörsen oder Networking-Events. Das bringt dich nicht nur an die neuesten Informationen, sondern vernetzt dich auch mit anderen Fachleuten in deinem Bereich. So kannst du dich besser positionieren!

✨Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche

Mach dich bereit für typische Fragen, die in der Pflege oft gestellt werden. Denk an Situationen, wo du deine Fähigkeiten zeigen kannst, zum Beispiel in Stresssituationen oder im Umgang mit Patienten. Das kommt bei den Arbeitgebern echt gut an!

✨Bewirb dich direkt über unsere Plattform

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Wir haben immer wieder tolle Stellen von verschiedenen Pflegeeinrichtungen. So kannst du dich bei careerplus für eine Vollzeitstelle als Fachfrau / Fachmann Gesundheit EFZ 50–100 % – Temporär Akutpflege | Bern–Thun ins Geschäft bringen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachfrau / Fachmann Gesundheit EFZ 50–100 % – Temporär Akutpflege | Bern–Thun mit Bravour zu bestehen

Pflegekompetenz
Körperpflege
Mobilisation
Selbstständigkeit fördern
medizinaltechnische Verrichtungen
Beobachtungsfähigkeit
Dokumentationskenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Persönliche Erfahrungen betonen:Im Bereich Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen im Umgang mit Patienten und in der Teamarbeit hervorhebst. Denk dran, persönliche Anekdoten zu verwenden, um zu zeigen, wie du in herausfordernden Situationen reagierst und welche Fähigkeiten du dabei eingesetzt hast.

Zertifikate und Weiterbildungen anführen:Bereich Pflegeberufe verlangt oft spezielle Zertifikate und Weiterbildungen. Achte darauf, diese in deinem Lebenslauf gut sichtbar zu präsentieren. Zeig auf, welche Fachkompetenzen du mitbringst, das kann dir einen echten Vorteil verschaffen!

Motivation und Leidenschaft spürbar machen:In deinem Bewerbungsschreiben soll deine Leidenschaft für den Pflegeberuf rüberkommen. Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich antreibt. Das gibt dem Leser ein Gefühl für deine Motivation und zeigt, dass du bereit bist, dich voll einzubringen.

Daten sprächen lassen:Wenn du konkrete Zahlen oder Erfolge vorweisen kannst, vergiss nicht, diese aufzuführen. Zum Beispiel kannst du erwähnen, wie viele Patienten du betreut hast oder wie du zur Verbesserung der Patientenzufriedenheit beigetragen hast. Solche Details machen deine Bewerbung greifbarer und beeindruckender.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei careerplus vorbereitet

✨Bereit für Fachfragen

In der Pflege sind spezifische Fachfragen üblich. Mach dich bereit, deine Kenntnisse über Pflegepraktiken, Medikamentenverwaltung und Hygienestandards zu zeigen. Zieh Beispiele aus deiner Ausbildung oder früheren Erfahrungen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.

✨Teamarbeit ist der Schlüssel

Im Pflegeberuf ist die Zusammenarbeit im Team entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du mit anderen zusammenarbeitest, um die bestmögliche Patientenversorgung zu gewährleisten. Denk an spezifische Situationen, wo du Teamgeist und Kommunikation unter Beweis gestellt hast.

✨Zeig dein Engagement

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dein langfristiges Interesse an der Pflege zu zeigen. Sprich darüber, warum du dich für den Pflegeberuf entschieden hast und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern eine Berufung.

✨Kenntnisse über die Einrichtung

Informier dich über careerplus und deren Pflegekonzepte. Sei bereit, darüber zu sprechen, warum du für diesen Arbeitgeber arbeiten möchtest und wie du zu deren Werten und Zielen passt. Das zeigt, dass dir die Stelle wichtig ist und du dich mit der Institution identifizieren kannst.