Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle dein Verkaufsgebiet und baue Beziehungen zu Kunden auf.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Präzisionsindustrie mit Fokus auf Innovation.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, stabile Anstellung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Autonome Arbeitsweise in einem unterstützenden Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Nutze deine technischen Fähigkeiten und gestalte die Zukunft der Industrie.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung im B2B-Vertrieb sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 CHF pro Jahr.
Vous aimez allier technique, contact client et développement commercial ? Alors ne manquez pas cette opportunité auprès d'un acteur clé dans l'industrie de précision ! Notre partenaire évolue dans l’industrie de précision et développe des solutions techniques destinées à des applications exigeantes, notamment dans l’horlogerie, le médical, l’usinage et l’électronique. L’entreprise s’inscrit dans une histoire industrielle marquée par la qualité et la créativité, tout en accordant une place importante à l’innovation, au respect et à la formation continue. Elle recherche actuellement un-e Technico-commercial-e pour couvrir principalement le canton de Genève.
Vos tâches chez votre nouvel employeur :
- Vous développez activement votre secteur commercial en identifiant de nouvelles opportunités, en prospectant de nouveaux comptes et en transformant votre connaissance technique des besoins industriels en solutions adaptées.
- Vous construisez une relation de confiance avec vos client-e-s grâce à des échanges réguliers, une présence terrain soutenue et un accompagnement précis autour des problématiques d’usinage et d’outillage.
- Vous organisez vos visites commerciales auprès des entreprises de votre région afin de présenter les solutions et nouveautés, tout en faisant de chaque rencontre une occasion concrète de développer l’activité.
- Vous observez les évolutions du marché, recueillez les informations utiles auprès des client-e-s et partagez ces données avec la direction commerciale pour contribuer aux décisions et aux futures opportunités.
- Vous prenez en charge les dossiers commerciaux sensibles, participez aux négociations, suivez les créances complexes et maintenez une documentation fiable de votre portefeuille dans le CRM.
Vous offrez à votre nouvel employeur :
- Vous disposez idéalement d’une formation technique de base et avez de l'expérience en vente B2B, idéalement dans le domaine des outils de coupe.
- Vous maîtrisez le français et la maîtrise de l'anglais sera considérée comme un atout.
- Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques modernes, les logiciels CRM et les applications bureautiques usuelles, ainsi qu’avec les outils numériques similaires utilisés pour organiser et suivre votre activité.
- Vous êtes autonome, organisé-e et à l’aise dans la négociation, tout en appréciant sincèrement le contact humain, les échanges techniques et les défis commerciaux du quotidien.
Vous pouvez également profiter des avantages suivants :
- Vous rejoignez un environnement industriel reconnu pour son savoir-faire technique et bénéficiez d’un poste fixe offrant un cadre professionnel stable et structuré.
- Vous disposez d’une réelle autonomie pour organiser votre activité commerciale et gérer vos déplacements ainsi que vos relations avec les client-e-s de votre secteur.
- Vous bénéficiez de conditions salariales attractives, adaptées à vos compétences et aux responsabilités commerciales et techniques qui vous sont confiées.
- Vous évoluez dans un environnement qui accorde de l’importance au développement des collaborateur-trice-s et à la formation continue afin de soutenir votre progression professionnelle.
- Vous profitez de prestations sociales avantageuses et de la stabilité d’une entreprise familiale en croissance, attachée à ses valeurs et au développement de ses collaborateur-trice-s.
Nous avons éveillé votre intérêt ? Alors postulez dès aujourd'hui !
Lieu du travail: Genève et Vallée de Joux.
Technico-commercial outils de coupe / Technico-commerciale outils de coupe in Genève Arbeitgeber: Careerplus SA
Als Senior Finanzcontroller / Finanzcontrollerin in einer etablierten Organisation im Gesundheitswesen profitieren Sie von einer offenen und qualitätsorientierten Kultur, die Zusammenarbeit und Eigenverantwortung fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Weiterbildungsangeboten und einem stabilen Arbeitsumfeld im Raum Zürich bietet das Unternehmen nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung. Die familienfreundlichen Arbeitsbedingungen und vielseitigen Mitarbeitendenvergünstigungen machen es zu einem hervorragenden Arbeitgeber.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technico-commercial outils de coupe / Technico-commerciale outils de coupe in Genève erhalten könntest
✨Kundenkontakt nutzen
Im Vertrieb ist der direkte Kontakt mit potenziellen Kunden super wichtig. Schau mal, ob du bei lokalen Events oder Messen im Vertrieb etwas erleben kannst. Dort kannst du vielleicht direkt mit Vertretern von Firmen wie Careerplus SA ins Gespräch kommen.
✨Branchenspezifische Netzwerke
Tritt branchenspezifischen Netzwerken bei, wie zum Beispiel auf Plattformen wie XING oder spezialisierten Foren. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und siehst, was für Stellen im Vertrieb gerade frei sind, vielleicht sogar bei Careerplus SA.
✨Social Selling
Setz dich aktiv auf Social Media ein. Zeig, dass du ein Vertriebler bist, der den Markt kennt! Teile eigene Inhalte oder Kommentare zu Branchenthemen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und das Interesse von Firmen wie Careerplus SA zu wecken.
✨Interne Bewerbung bei Careerplus SA
Falls du nach einer attraktiven Vollzeitstelle im Vertrieb suchst, vergiss nicht, direkt über unsere Website bei Careerplus SA zu schauen. Oftmals haben wir interne Stellenangebote oder Programme für neue Talente, die dir einen schnellen Einstieg bieten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technico-commercial outils de coupe / Technico-commerciale outils de coupe in Genève mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deine Verkaufsskills hervor!:Im Vertrieb isches wichtig, dass du zeigst, wie du unsere Produkte oder Dienstleistungen präsentierst. Erwähne konkrete Beispiel, wo du mit deinen Verkaufsfähigkeiten Erfolge erzielt hesch und wie das zu den Zielen von Careerplus SA passt.
Verstehe die Branche!:Mach dich mit dem Markt und den Trends, die Careerplus SA beeinflussen, vertraut. In deiner Bewerbung kehres das Thema an – erklär, wie du die Herausforderungen im Vertrieb siehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu meistern.
Motivation & Teamgeist!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, will Careerplus SA sehen, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an dieser Rolle fasziniert und wie du deine Energie ins Team einbringen möchtesch.
Deine Erfolge im Fokus!:Erstelle einen CV, der konkrete Verkaufszahlen und Erfolge zeigt. Hesch du ein bestimmtes Umsatzziel übertroffen? Zeig das! Das macht deinen Lebenslauf für Careerplus SA gleich viel attraktiver.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careerplus SA vorbereitet
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Im Vertrieb ist es extrem wichtig, dass mer die Bedürfnisse vo de Kunden verstehsch. Mach di mit den gängigsten Fragen vertraut, die dir während em Interview gestellt werde. So chasch zeige, dass du bereit bist, aktiv zuzuhören und Lösungen anzubieten.
✨Bereite di uf Verkaufs-Roleplays vor
In den meisten Vertriebsinterviews wird es e Verkaufs-Roleplay gebä. Üb mit Kollegen Skenarios, wo's darum geht, wie du e Produkt präsentierst oder e Kunde überzügsch. Das zeigt dein Verkaufs-Talent und wie du unter Druck reagiersch.
✨Erzähl von deinen Erfolgen
Wenn du in ein Vollzeitstelle im Vertrieb einsteigst, isch es wichtig, deine Erfolge und Errungenschaften präsentierä z'könne. Mach e Liste vo deinen besten Verkaufszahlen oder Kundenbindungsstrategien und bring die im Interview ein. Das zeigt, dass du en echten Mehrwert für Careerplus SA bringe chasch.
✨Frägg nach Zielen und KPIs
Zeig Interesse an de Zielen, die Careerplus SA im Vertrieb verfolgt. Frag nach den wichtigsten KPIs, die sie verwenden und wie dein Beitrag dazu aussehen würd. Das zeigt, dass du über das Verkaufsziel hinausdenkst und aktiv mitplanung willsch.
