Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Klientinnen und Klienten in ihrem Zuhause und plane den Pflegeprozess.
- Unternehmen: Spitex-Organisation in der Region Bern mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Vielseitiger Pflegealltag, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive in der ambulanten Pflege mit persönlicher Begleitung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und arbeite selbstständig.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachfrau HF/FH oder Dipl. Pflegefachmann HF/FH erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4950 - 6050 CHF pro Monat.
Du schätzt selbstständiges Arbeiten und möchtest Menschen in ihrem vertrauten Zuhause individuell begleiten? Dann könnte die ambulante Pflege dein nächster beruflicher Schritt sein. Für eine Spitex-Organisation in der Region Bern suchen wir eine Dipl. Pflegefachfrau HF/FH / einen Dipl. Pflegefachmann HF/FH (60–100 %) für eine Festanstellung.
Du betreust Klientinnen und Klienten in ihrem persönlichen Umfeld und übernimmst Verantwortung für den Pflegeprozess. Dabei arbeitest du eigenständig, bleibst aber eng mit deinem Team, Angehörigen sowie weiteren beteiligten Fachpersonen vernetzt.
Hast du Fragen? Dann ruf uns an.
Deine Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:
- Pflege und betreue Klientinnen und Klienten in ihrem Zuhause und unterstütze sie dabei, möglichst selbstbestimmt zu leben.
- Plane und steuere den Pflegeprozess, beurteile Veränderungen und leite die notwendigen pflegerischen Massnahmen ein.
- Koordiniere dich mit Angehörigen, Ärztinnen und Ärzten sowie weiteren beteiligten Fachpersonen.
- Dokumentiere deine Einsätze sorgfältig und stelle einen kontinuierlichen Informationsfluss innerhalb des Pflegeteams sicher.
Du bietest deinem neuen Arbeitgeber:
- Du verfügst über einen Abschluss als Dipl. Pflegefachfrau HF/FH / Dipl. Pflegefachmann HF/FH oder über eine entsprechende SRK-Anerkennung.
- Erfahrung in der Spitex ist von Vorteil oder du bist motiviert, dich in die ambulante Pflege einzuarbeiten.
- Selbstständiges Arbeiten liegt dir und du organisierst deinen Berufsalltag strukturiert, zuverlässig und verantwortungsbewusst.
- Mit deiner offenen und empathischen Art stellst du dich flexibel auf unterschiedliche Menschen, Lebenssituationen und Pflegebedürfnisse ein.
Auf folgende Annehmlichkeiten darfst du dich zusätzlich freuen:
- Freue dich auf einen vielseitigen Pflegealltag mit unterschiedlichen Pflegesituationen und viel Eigenständigkeit.
- Profitiere von internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten und entwickle deine fachlichen Kompetenzen gezielt weiter.
- Gestalte dein Arbeitspensum zwischen 60 und 100 % und nutze eine langfristige Perspektive in der ambulanten Pflege.
- Wir begleiten dich persönlich bei der Stellensuche und sorgen für eine unkomplizierte Koordination mit dem Arbeitgeber.
Pflege dort, wo das Leben stattfindet – Dipl. Pflegefachperson HF/FH 60–100 % in Bern Arbeitgeber: Careerplus SA
Als Senior Finanzcontroller / Finanzcontrollerin in einer etablierten Organisation im Gesundheitswesen profitieren Sie von einer offenen und qualitätsorientierten Kultur, die Zusammenarbeit und Eigenverantwortung fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Weiterbildungsangeboten und einem stabilen Arbeitsumfeld im Raum Zürich bietet das Unternehmen nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung. Die familienfreundlichen Arbeitsbedingungen und vielseitigen Mitarbeitendenvergünstigungen machen es zu einem hervorragenden Arbeitgeber.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflege dort, wo das Leben stattfindet – Dipl. Pflegefachperson HF/FH 60–100 % in Bern erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Careerplus SA ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Careerplus SA. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Careerplus SA bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Careerplus SA zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflege dort, wo das Leben stattfindet – Dipl. Pflegefachperson HF/FH 60–100 % in Bern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Careerplus SA und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careerplus SA vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Careerplus SA wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
