Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung von Patientinnen und Patienten im Akutbereich.
- Unternehmen: Akutspital im Berner Oberland mit motiviertem Team.
- Vorteile: Sorgfältige Einarbeitung, Weiterbildungsmöglichkeiten und abwechslungsreicher Arbeitsalltag.
- Weitere Informationen: Offene und lernfreudige Teamplayer sind hier herzlich willkommen.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der Schweiz zwischen Seen und Bergen.
- Qualifikationen: Diplom als Pflegefachperson HF/FH oder SRK-anerkanntes Diplom und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5175 - 6325 CHF pro Monat.
Akutpflege zwischen Seen und Bergen: Du hast ein Pflegediplom, sprichst gut Deutsch und willst in der Schweiz durchstarten? Wir begleiten dich auf dem Weg zu deiner neuen Stelle. Unser Kunde ist ein Akutspital im Berner Oberland, dort wo andere Ferien machen. Abwechslungsreiche Fälle, ein motiviertes Team und eine sorgfältige Einarbeitung machen dir den Einstieg leicht. Auch wenn du dein Diplom im Ausland gemacht hast, bist du hier herzlich willkommen. Wichtig sind eine SRK-Anerkennung und gute Deutschkenntnisse. Du willst in der Schweiz Fuss fassen oder dich im Akutbereich weiterentwickeln? Dann melde dich!
Deine Aufgaben
- Du pflegst und betreust Patientinnen und Patienten im Akutbereich
- Planung und Umsetzung des Pflegeprozesses
- Enge Zusammenarbeit mit Ärztinnen, Ärzten und Therapien
- Du begleitest Patientinnen, Patienten und Angehörige vom Eintritt bis zum Austritt
Das brings du mit
- Diplom als Pflegefachperson HF/FH oder ein ausländisches Diplom mit SRK-Anerkennung
- Gute Deutschkenntnisse (mindestens B2)
- Du hast Freude an einem abwechslungsreichen Alltag im Akutbereich
- Du bist offen, lernst gerne Neues und arbeitest gerne im Team
Das erwartet dich
- Eine sorgfältige Einarbeitung, auch wenn du neu in der Schweiz bist
- Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag in einem engagierten Team
- Weiterbildungsmöglichkeiten im Akutbereich
- Leben und arbeiten zwischen Seen und Bergen
Akutpflege auf Gipfelniveau im Berner Oberland Dipl. Pflegefachperson HF/FH oder mit SRK-Anerkennung (w/m/d) 60-100% Arbeitgeber: Careerplus SA
Als Senior Finanzcontroller / Finanzcontrollerin in einer etablierten Organisation im Gesundheitswesen profitieren Sie von einer offenen und qualitätsorientierten Kultur, die Zusammenarbeit und Eigenverantwortung fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Weiterbildungsangeboten und einem stabilen Arbeitsumfeld im Raum Zürich bietet das Unternehmen nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung. Die familienfreundlichen Arbeitsbedingungen und vielseitigen Mitarbeitendenvergünstigungen machen es zu einem hervorragenden Arbeitgeber.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Akutpflege auf Gipfelniveau im Berner Oberland Dipl. Pflegefachperson HF/FH oder mit SRK-Anerkennung (w/m/d) 60-100% erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Careerplus SA ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Careerplus SA. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Careerplus SA bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Careerplus SA zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Akutpflege auf Gipfelniveau im Berner Oberland Dipl. Pflegefachperson HF/FH oder mit SRK-Anerkennung (w/m/d) 60-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Careerplus SA und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careerplus SA vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Careerplus SA wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
