Fachfrauen EFZ oder Fachmänner EFZ mit Charme und Können gesucht! (80-100%) in Zürich

Fachfrauen EFZ oder Fachmänner EFZ mit Charme und Können gesucht! (80-100%) in Zürich

Zürich Befristet 4950 - 6050 CHF / Monat (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe Grundpflege und Behandlungspflege bei Klienten zu Hause selbstständig durch.
  • Unternehmen: Spitex Organisation im Kanton Zürich mit offener Teamkultur.
  • Vorteile: Familienfreundliche Dienstplanung, abwechslungsreiche Einsätze und gute Einführung.
  • Weitere Informationen: Starte kurzfristig und werde Teil eines unterstützenden Teams!
  • Warum dieser Job: Erlebe Pflege nah am Menschen und mache einen echten Unterschied im Alltag.
  • Qualifikationen: Abschluss als Fachfrau/-mann Gesundheit EFZ und Führerausweis der Kategorie B.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4950 - 6050 CHF pro Monat.

Zuhause ist, wo dein Einsatz zählt: Als FaGe bringst du bei der Spitex Nähe, Wärme und Fachwissen direkt zu den Menschen und wirst dafür jeden Tag spürbar gebraucht! Unsere Kundin ist eine Spitex Organisation im Kanton Zürich, die Menschen jeden Alters in ihrem vertrauten Zuhause pflegt, betreut und unterstützt, damit sie so lange wie möglich selbstbestimmt leben können. Im Zentrum stehen eine persönliche, bedarfsgerechte Pflege und ein verlässliches Zusammenspiel von Pflegefachpersonen, Hausärztinnen und Hausärzten und Angehörigen.

Als Arbeitgeberin bietet sie geregelte Abläufe, zeitgemässe Arbeitsbedingungen und eine offene Teamkultur, in der Zusammenhalt und Fachkompetenz zählen. Aktuell wird ab sofort oder nach Vereinbarung eine Fachfrau Gesundheit EFZ oder ein Fachmann Gesundheit EFZ für einen temporären Einsatz mit einem Pensum von 80 bis 100% gesucht, die oder der das Team verstärkt und Klientinnen und Klienten zu Hause kompetent begleitet.

Mitarbeitende profitieren von abwechslungsreichen Einsätzen, viel Eigenverantwortung und einem Team, das im Hintergrund immer erreichbar ist.

Dein Wirkungsfeld beim neuen Arbeitgeber:

  • Du führst die Grundpflege und die ärztlich verordnete Behandlungspflege im Rahmen deiner Kompetenzen bei den Klientinnen und Klienten zu Hause selbstständig durch.
  • Du unterstützt Klientinnen und Klienten im Alltag und gehst auf ihre individuellen Bedürfnisse ein.
  • Du dokumentierst deine Einsätze sorgfältig und gibst wichtige Beobachtungen zeitnah an die Pflegefachpersonen weiter.
  • Du bist freundliche Ansprechperson für Angehörige und arbeitest eng mit deinem Team zusammen.

Dein Plus für den neuen Arbeitgeber:

  • Du verfügst über einen Abschluss als Fachfrau Gesundheit EFZ / Fachmann Gesundheit EFZ.
  • Ein Führerausweis der Kategorie B ist für dich kein Thema.
  • Du überzeugst durch eine zuverlässige, flexible und einfühlsame Arbeitsweise.
  • Die deutsche Sprache fällt dir leicht in Wort und Schrift.

Deine Vorteile beim neuen Arbeitgeber:

  • Du kannst kurzfristig und unkompliziert starten.
  • Du erlebst Pflege nah am Menschen mit viel Abwechslung im Alltag.
  • Dank einer familienfreundlichen Dienstplanung bleibt deine Work Life Balance im Gleichgewicht.
  • Eine gute Einführung und ein Team mit Rückhalt sorgen dafür, dass du dich von Beginn an sicher fühlst.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung, also trau dich, wir warten schon mit offenen Armen und einem freien Platz im Team!

Fachfrauen EFZ oder Fachmänner EFZ mit Charme und Können gesucht! (80-100%) in Zürich Arbeitgeber: Careerplus AG

Als Arbeitgeber bietet dieses Schweizer Investmentunternehmen im Family-Office-Umfeld eine einzigartige Kombination aus Stabilität und Wachstum. Die Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung in einem kollegialen Umfeld, während die Nähe zur Geschäftsleitung und kurze Entscheidungswege eine dynamische Arbeitsatmosphäre schaffen. Zudem profitieren Mitarbeitende von attraktiven Bedingungen und einer langfristigen Perspektive am Standort Zug.

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Kontaktdaten:

Careerplus AG Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Fachfrauen EFZ oder Fachmänner EFZ mit Charme und Können gesucht! (80-100%) in Zürich erhalten könntest

✨Vernetze dich lokal

Schau, dass du in deiner Umgebung mit anderen Pflegeprofis in Kontakt kommst. Denk an lokale Pflegeevents, Infoabende oder vielleicht sogar Messen. Oft wird gerade in der Pflege Branche durch Mundpropaganda oder persönliche Kontakte ein befristeter Job schneller gefunden.

✨Spring in die Praxis

Wenn du einen befristeten Job in der Pflege suchst, zögere nicht, in Pflegeeinrichtungen oder Spitäler vorbeizugehen und persönlich nachzumfragen. Viele Einrichtungen suchen kurzfristig Unterstützung und freuen sich über spontane Anfragen. Das zeigt Initiative und kann dir einen Vorteil verschaffen.

✨Nutze spezialisierte Jobportale

Als Pflegefachmann oder -frau gibt's einige Jobportale, die auf die Pflegebranche spezialisiert sind. Eines davon könnte dir helfen, die aktuellsten Stellenangebote für befristete Anstellungen zu finden. Schliesse dich auch Gruppen auf sozialen Medien an, die sich speziell um Pflegejobs kümmern.

✨Bewirb dich direkt bei Careerplus AG

Vergiss nicht, dich direkt auf der Webseite von Careerplus AG umzuschauen. Dort findest du oft Stellenangebote für befristete Positionen, die vielleicht nicht auf den grossen Jobportalen zu finden sind. Das zeigt auch, dass du speziell an dieser Einrichtung interessiert bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachfrauen EFZ oder Fachmänner EFZ mit Charme und Können gesucht! (80-100%) in Zürich mit Bravour zu bestehen

Grundpflege
ärztlich verordnete Behandlungspflege
Dokumentation
Einfühlungsvermögen
Flexibilität
Zuverlässigkeit
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Bewerbungsschreiben sollst du unbedingt deutlich machen, wieso du dich für die Pflegeberufe interessierst. Erzähl uns von deinen ersten Erfahrungen im Pflegebereich und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten. Das ist wichtig, besonders bei befristeten Stellen, wo die Chemie im Team und deine Leidenschaft entscheidend sind.

Zertifikate und Erfahrungsnachweise:Achte darauf, dass du alle relevanten Zertifikate und Nachweise, sei es über deine Ausbildung oder Fortbildungen im Pflegebereich, beilegst. Diese Unterlagen sind für uns entscheidend und zeigen, dass du qualifiziert bist. Verlinke auch gegebenenfalls auf praktische Erfahrungen, die du mit verschiedenen Zielgruppen gemacht hast.

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, in deiner Bewerbung auch deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar zu kommunizieren. Zeig uns, wie du dich schnell in neue Teams integrierst und bereit bist, auch mal Schichten zu übernehmen. Das gibt uns Sicherheit in der Planung.

Bewirb dich direkt über unsere Webseite:Um den Bewerbungprozess so einfach wie möglich zu gestalten, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Webseite bei Careerplus AG zu bewerben. So stellen wir sicher, dass deine Unterlagen bei den richtigen Personen landen und du von Anfang an gut im Bild bist. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careerplus AG vorbereitet

✨Versteh di mit den pflegerischen Standards

In de Pflege sind spezifische Standards und Richtlinien extrem wichtig. Mach dir mit aktuelle pflegerische Behandlungsprotokolle vertraut und sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du solche Standards in früheren Situationen angewendet hesch.

✨E chli Empathie zeigt

Im Pflegeberuf spielts Empathie und zwischenmenschlichi Fähigkeiten eine zentrale Rolle. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Konflikte mit Patienten oder im Team gelöst hesch. Teil deine Gedanken und Erlebnisse und zeig, wie wichtig dir die Patientenbetreuung isch.

✨Motivation und Anpassungsfähigkeit betonen

Da dies eine befristete Stelle isch, will Careerplus AG sicherstellen, dass du motiviert bist, dir neue Fähigkeiten aneignsch und dass du dich schnell in die teameingliederisch. Überlege dir, wie du deine Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit im Gespräch unter Beweis stellen kannst.

✨Fragen zur Teamdynamik

Sei bereit, gezielte Fragen zu stellen, die deine Interesse an der Teamkultur zeigen. Frag zum Beispiel, wie die Zusammenarbeit unter den Pflegekräften aussieht oder welche Herausforderungen im Team häufig vorkommen. Das zeigt, dass du dich aktiv in das Team einpassen willst.