Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere komplexe Pflegesituationen und entwickle praxisnahe Lösungen.
- Unternehmen: Vielseitige Institution der Langzeitpflege in Bern mit einem respektvollen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Geregelte Arbeitszeiten, attraktive Mitarbeitenden Angebote und finanzielle Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Kurze Wege zwischen fachlicher Entwicklung und praktischer Umsetzung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität von morgen aktiv mit und arbeite eng mit Fachleuten zusammen.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit Erfahrung in komplexen Pflegesituationen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5175 - 6325 CHF pro Monat.
Du erkennst fachliche Zusammenhänge, wo andere nur einzelne Situationen sehen? Hier kannst du dein Wissen einbringen, Teams stärken und die Pflegequalität von morgen aktiv mitgestalten. Für eine grössere und vielseitige Institution der Langzeitpflege in Bern suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine Dipl. Pflegeexpertin / einen Dipl. Pflegeexperten 80–100 %. Der Betrieb begleitet ältere Menschen mit unterschiedlichen und teilweise komplexen Pflegebedürfnissen und verbindet professionelle Pflege mit einer persönlichen und respektvollen Betreuung. Fachliche Entwicklung wird hier nicht vom Pflegealltag getrennt betrachtet. Pflegeexpert:innen arbeiten eng mit den Teams und Führungspersonen zusammen, begleiten komplexe Situationen und sorgen dafür, dass neue Erkenntnisse tatsächlich in der Praxis ankommen. Verschiedene Wohn- und Pflegeangebote schaffen ein vielseitiges fachliches Umfeld mit spannenden Fragestellungen. Der Arbeitsplatz befindet sich in Bern und ist mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar.
Deine Aufgaben
- Du gehst dorthin, wo Pflege anspruchsvoll wird, analysierst komplexe Situationen und unterstützt die Teams dabei, fachlich fundierte und praxistaugliche Lösungen zu finden.
- Du entwickelst Pflegekonzepte, Standards und Instrumente weiter und sorgst dafür, dass daraus gelebte Qualität und nicht bloss Theorie entsteht.
- Du gestaltest Fallbesprechungen, Schulungen und fachliche Inputs und befähigst Mitarbeitende dazu, ihr Wissen im Pflegealltag sicher anzuwenden.
- Du arbeitest auf Augenhöhe mit Fach- und Führungspersonen zusammen und bringst deine Expertise aktiv in Qualitäts-, Entwicklungs- und Veränderungsprojekte ein.
Das bringst du mit
- Du bist Dipl. Pflegefachperson HF/FH und verfügst über eine weiterführende Qualifikation im Bereich Pflegeexpertise oder eine vergleichbare Weiterbildung.
- Du bringst fundierte Pflegeerfahrung mit und kennst idealerweise die fachlichen Herausforderungen, die komplexe Situationen in der Langzeitpflege mit sich bringen.
- Du kommunizierst sehr gut auf Deutsch und kannst anspruchsvolle fachliche Inhalte so vermitteln, dass sie für die Praxis verständlich und umsetzbar werden.
- Du denkst analytisch, stellst die richtigen Fragen und hast Freude daran, bestehende Strukturen konstruktiv zu hinterfragen und gemeinsam weiterzuentwickeln.
Darauf freust du dich
- Geregelte Arbeitszeiten von Montag-Freitag.
- Du arbeitest eng mit engagierten Fach- und Führungspersonen zusammen und erlebst kurze Wege zwischen fachlicher Entwicklung und praktischer Umsetzung.
- Profitiere von verschiedenen Vergünstigungen und attraktiven Mitarbeitenden Angeboten, die dir im Alltag finanzielle Vorteile bieten.
Geregelte Arbeitszeiten? - Dipl. Pflegeexpertin / Pflegeexperte 80–100 % Arbeitgeber: Careerplus AG
Als Arbeitgeber bietet dieses Schweizer Investmentunternehmen im Family-Office-Umfeld eine einzigartige Kombination aus Stabilität und Wachstum. Die Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung in einem kollegialen Umfeld, während die Nähe zur Geschäftsleitung und kurze Entscheidungswege eine dynamische Arbeitsatmosphäre schaffen. Zudem profitieren Mitarbeitende von attraktiven Bedingungen und einer langfristigen Perspektive am Standort Zug.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Geregelte Arbeitszeiten? - Dipl. Pflegeexpertin / Pflegeexperte 80–100 % erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Careerplus AG ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Careerplus AG. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Careerplus AG bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Careerplus AG zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geregelte Arbeitszeiten? - Dipl. Pflegeexpertin / Pflegeexperte 80–100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Careerplus AG und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careerplus AG vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Careerplus AG wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
