Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Patientinnen und Patienten in der Akutpflege und gestalte Pflegeprozesse aktiv mit.
- Unternehmen: Etabliertes Akutspital mit Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiger Lohn, bezahlte Umkleidezeit und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein wertschätzendes Team und spannende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied in der Akutpflege und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Diplom als Pflegefachfrau/-mann HF/FH oder gleichwertige Ausbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5175 - 6325 CHF pro Monat.
Du gibst täglich 100 %. Aber bekommst du auch das zurück, was du verdienst? Vielleicht ist es Zeit für einen Arbeitsplatz, der mehr für dich bereithält. Gute Pflege beginnt bei Menschen, die sich wohlfühlen. Du liebst die Akutpflege, schätzt die Dynamik im Spital und möchtest fachlich etwas bewegen? Dann könnte hier dein nächstes Kapitel beginnen. In einem etablierten Akutspital erwartet dich eine operative Bettenstation mit den Schwerpunkten Chirurgie und Orthopädie. Hier stehen professionelle Pflege, interdisziplinäre Zusammenarbeit und deine persönliche Weiterentwicklung im Mittelpunkt. Das Beste? Dein Einsatz wird nicht nur mit schönen Worten geschätzt. Bezahlte Umkleidezeit, attraktive Lohnbestandteile und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten gehören ebenfalls dazu.
Gesucht wird per sofort oder nach Vereinbarung eine diplomierte Pflegefachperson HF/FH (80–100 %).
Dein Wirkungsfeld
- Pflege mit Qualität: Du betreust Patientinnen und Patienten ganzheitlich im Drei-Schicht-Betrieb und begleitest sie auf ihrem Genesungsweg.
- Dein Fachwissen zählt: Du arbeitest im Bereich Chirurgie und Orthopädie und gestaltest die Weiterentwicklung der Pflegeprozesse aktiv mit.
- Gemeinsam stärker: Du arbeitest interdisziplinär und trägst zu einer positiven, wertschätzenden Teamkultur bei.
- Zukunft mitgestalten: Du begleitest Studierende und Lernende und gibst deine Erfahrung an die nächste Generation weiter.
Dein Plus
- Deine Qualifikation: Diplom als Pflegefachfrau/-mann HF/FH, DN II, AKP oder eine gleichwertige, SRK-anerkannte Ausbildung.
- Deine Erfahrung: Akutpflege-Erfahrung ist willkommen, aber keine Voraussetzung.
- Deine Persönlichkeit: Du bist empathisch, belastbar und behältst auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick.
- Deine Einstellung: Du arbeitest gerne im Team, bist offen für Veränderungen und bringst dich aktiv ein.
Deine Vorteile
- Deine Zeit ist wertvoll: CHF 80 monatlich für die Umkleidezeit oder alternativ drei zusätzliche freie Tage jährlich bei einem 100%-Pensum.
- Leistung, die sich auszahlt: Wettbewerbsfähiger Lohn mit Erfahrungsanteil und möglichem Leistungsbonus von bis zu 5%.
- Karriere mit Perspektive: Gezielte Weiterbildungen, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und eine umfassende Einarbeitung.
- Extras, die Freude machen: Vergünstigte Verpflegung, attraktive Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsangebote und Kinderbetreuungszulagen bei erfüllten Voraussetzungen.
Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF/FH Akut 80–100 % – Dein Können verdient mehr als ein Danke! Arbeitgeber: Careerplus AG
Als Arbeitgeber bietet dieses Schweizer Investmentunternehmen im Family-Office-Umfeld eine einzigartige Kombination aus Stabilität und Wachstum. Die Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung in einem kollegialen Umfeld, während die Nähe zur Geschäftsleitung und kurze Entscheidungswege eine dynamische Arbeitsatmosphäre schaffen. Zudem profitieren Mitarbeitende von attraktiven Bedingungen und einer langfristigen Perspektive am Standort Zug.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF/FH Akut 80–100 % – Dein Können verdient mehr als ein Danke! erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Careerplus AG ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Careerplus AG. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Careerplus AG bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Careerplus AG zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF/FH Akut 80–100 % – Dein Können verdient mehr als ein Danke! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Careerplus AG und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Careerplus AG vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Careerplus AG wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
