Auf einen Blick
- Aufgaben: Sich um die klinische Betreuung von Patient·es kümmern und innovative Pflegeprojekte umsetzen.
- Unternehmen: Engagierte Institution im Bereich der psychischen Gesundheit mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktive Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Enge Zusammenarbeit mit einem Netzwerk von Fachleuten und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der psychischen Gesundheit und mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
- Qualifikationen: Anerkanntes Diplom als Infirmier·ère und mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Psychiatrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.
Nous sommes à la recherche d'un·e infirmier·ère passionné·e pour répondre à l'urgence des besoins en santé mentale.
- Réactivité et mobilité : accueil de crise quotidien, unité d’urgence et équipe mobile pour intervenir là où se trouve le besoin.
- Expertise clinique : approches TCC, psychodynamiques et systémiques, complétées par des suivis psychopédagogiques, éducatifs et infirmiers.
- Approches innovantes : médiations thérapeutiques (psychoboxe, auto-portrait, médiations plastiques et corporelles), partenariats avec intervenants extérieurs (création de podcasts, projets de sensibilisation).
- Ancrage réseau : collaboration étroite avec les partenaires romands (pédiatres, hôpitaux, associations).
Vos missions :
- Assurer le suivi clinique des patient·es (individuel, famille ou groupe), y compris hors murs.
- Élaborer et mettre en œuvre des projets de soins infirmiers en articulation étroite avec le projet thérapeutique global.
- Piloter le suivi pharmacologique et l’observance thérapeutique via une méthodologie innovante de suivi des prescriptions médicales.
- Collaborer activement avec l’équipe pluridisciplinaire et maintenir un lien fort avec le réseau genevois.
- Garantir la qualité et la sécurité des soins au sein de la structure.
Votre profil :
- Titulaire d’un diplôme d’infirmier·ère reconnu.
- Expérience confirmée (minimum 2 ans) en psychiatrie et/ou pédopsychiatrie.
- Aisance relationnelle : capacité à créer une alliance avec les jeunes et leurs parents.
- Esprit d’équipe, aisance relationnelle et goût pour le travail institutionnel.
- Autonomie, dynamisme et rigueur organisationnelle (gestion d’agenda et de dossier patient·e).
Infirmier·ère à 100% in Genf Arbeitgeber: Cabinet Liengme
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das sich auf die psychische Gesundheit von Jugendlichen konzentriert. Unsere Institution fördert eine innovative, interdisziplinäre Zusammenarbeit und bietet Ihnen flexible Arbeitszeiten sowie eine überdurchschnittliche Vergütung. Zudem profitieren Sie von einer vielfältigen Patientenschaft und der Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung in einem engagierten Team am Standort Genève.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Infirmier·ère à 100% in Genf erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Cabinet Liengme ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Cabinet Liengme. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Cabinet Liengme bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Cabinet Liengme zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Infirmier·ère à 100% in Genf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Cabinet Liengme und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cabinet Liengme vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Cabinet Liengme wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
