Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere Technologie-Workstreams für den Verkauf oder die Abwicklung von Geschäftseinheiten.
- Unternehmen: Globales Re-/Versicherungsunternehmen mit einem Fokus auf Transformation.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines leistungsstarken Teams, das offene Kommunikation und gegenseitiges Feedback schätzt.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Veränderungen in einem dynamischen Umfeld und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Delivery Management und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 CHF pro Jahr.
Überblick: Wir suchen einen erfahrenen und proaktiven Delivery Manager, um eine wichtige Transformationsinitiative innerhalb einer globalen Rückversicherungsgruppe zu unterstützen. Diese Rolle spielt eine entscheidende Rolle bei der Planung und Durchführung des Austritts mehrerer regionaler Geschäftseinheiten aus der größeren Organisation, mit besonderem Fokus auf einen reibungslosen Übergang aller technologiebezogenen Komponenten. Die Position ist eine temporäre Vertretung zur Unterstützung der Geschäftskontinuität während einer Phase bedeutender Veränderungen.
Wesentliche Verantwortlichkeiten:
- Leiten und Koordinieren von Technologie-Arbeitsströmen im Zusammenhang mit dem Verkauf oder der Abwicklung von Geschäftseinheiten.
- Sicherstellen, dass alle Aspekte von Personen, Prozessen, Systemen und regulatorischen Anforderungen berücksichtigt und effektiv verwaltet werden.
- Unterstützen der Übergangsplanung und der Umsetzung von Nachverkaufsunterstützungsvereinbarungen mit Dritten.
- Aufrechterhalten der operativen Stabilität, während strategische Transformation und Austrittsvorbereitung ermöglicht werden.
- Eng mit einem kleinen, verteilten Team an mehreren europäischen Standorten zusammenarbeiten.
- Effektiv mit internen Stakeholdern und Projektteams kommunizieren, um Fortschritte voranzutreiben und Prioritäten abzustimmen.
Programmkontext: Das Transformationsprogramm begann Mitte 2024 und wird bis 2026 fortgesetzt. Die Rolle erfordert umfangreiche Erfahrung im Bereich Delivery Management und die Fähigkeit, die tägliche Ausführung mit langfristigen strategischen Zielen in einem komplexen und sich entwickelnden Umfeld in Einklang zu bringen.
Ideales Kandidatenprofil:
- Nachgewiesene Erfahrung im Delivery Management (mindestens 3 Jahre) in technologiegetriebenen Projekten oder Transformationen.
- Ausgezeichnete organisatorische und zwischenmenschliche Fähigkeiten, mit einem kollaborativen und kommunikativen Arbeitsstil.
- Fähigkeit, mehrere Prioritäten und Erwartungen von Stakeholdern gleichzeitig zu managen.
- Starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch sind unerlässlich.
- Erfahrung in der Arbeit in verteilten oder grenzüberschreitenden Teams ist von Vorteil.
- Bevorzugt Hochschulbildung oder gleichwertige berufliche Qualifikation.
Teamumfeld: Der erfolgreiche Kandidat wird Teil eines leistungsstarken, unterstützenden Teams, das offene Kommunikation, Respekt und gegenseitiges Feedback schätzt. Eine starke technologische Infrastruktur unterstützt flexible und effiziente Arbeitspraktiken.
Delivery Manager (Technology Transformation) Arbeitgeber: BlackTide Partners
BlackTide Partners bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Sie als In-House Counsel die Möglichkeit haben, an innovativen Projekten im Bereich bargeldloser Zahlungen in der Schweiz zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir kreatives Denken und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einem engagierten Team, das Wert auf Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung legt.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Delivery Manager (Technology Transformation) erhalten könntest
✨Zeig deine Einblicke!
In der Unternehmensberatung ist es wichtig, dein Wissen und deine Denkweise zu zeigen. Mach kleine Analysen oder Case Studies und teile sie in relevanten LinkedIn-Gruppen oder auf Twitter. Das erhöht deine Sichtbarkeit und zeigt, dass du analytisch denken kannst!
✨Networking in den richtigen Kreisen
Nimm an Fachveranstaltungen oder Workshops in der Beratungsbranche teil. Oft gibt es lokale Meetups oder Branchentreffen, an denen du professionelle Kontakte knüpfen und wertvolle Einblicke gewinnen kannst. Es ist eine super Gelegenheit, um mit Leuten von Unternehmen wie BlackTide Partners ins Gespräch zu kommen!
✨Die Kunst des Kurzzeitvertrags
Da du ein temporäres Engagement suchst, schau dir Plattformen an, die auf Freelancer und temporäre Anstellungen spezialisiert sind. Hier kannst du Projekte finden, die deinen Fähigkeiten entsprechen, und vielleicht sogar den Fuß in die Tür bei Unternehmen wie BlackTide Partners bekommen.
✨Online-Bewerbung direkt bei uns!
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Webseite bei BlackTide Partners zu bewerben. Oft haben wir spezielle temporäre Projekte, die vielleicht nicht überall ausgeschrieben sind. Halte die Augen offen und bewirb dich spontan auf Chancen, die zu dir passen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Delivery Manager (Technology Transformation) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stories, die überzeugen!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, denk an die Geschichten, die du erzählen kannst. In der Unternehmensberatung geht's oft darum, Probleme kreativ zu lösen. Also bring Beispiele, wo du analytisch gedacht und Lösungen gefunden hast. Erzähl uns, wie du ein Team oder ein Projekt geschupft hast!
Zahlen, Fakten & Erfolge:Kennzahlen sind wichtig in der Beratung. Wenn du quantitative Erfolge in früheren Projekten oder Praktika hast, bring die gleich im Lebenslauf oder Anschreiben. Sei es eine Umsatzsteigerung, Kostensenkung oder Effizienzsteigerung – zeig uns deine Impact!
Flexibilität betonen:Da es sich um eine temporäre Position handelt, ist es wichtig, zu zeigen, dass du anpassungsfähig bist. Sag uns, welche temporären Projekte du bereits bearbeitet hast und wie du dich schnell in neue Themen einarbeiten kannst. Das macht dich zum perfekten Kandidaten für kurzfristige Einsätze!
Eignung und Motivation:Erkläre, wieso du in die Unternehmensberatung willst und was du dir von dieser temporären Stelle erhoffst. Wir suchen Leute, die Bock haben zu lernen und sich weiterzuentwickeln. Mach klar, was diese Erfahrung für deine Zukunft bedeutet, und warum BlackTide Partners der richtige Ort dafür ist!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BlackTide Partners vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neusten Trends in der Unternehmensberatung vertraut. Überleg dir, wie die Herausforderungen von Kunden aussehen könnten und was für Lösungen BlackTide Partners bietet. Das zeigt, dass du nicht nur die Rolle verstehst, sondern auch eine proaktive Haltung hast.
✨Fallstudien meistern
In der Unternehmensberatung sind Fallstudien ein gängiges Format im Interview. Übe, solche Fallstudien zu lösen, wie du es bei BlackTide Partners machen würdest. Denk daran, deinen Denkprozess während des Interviews zu erklären – das hilft den Interviewern zu sehen, wie du Probleme angehst.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Da es sich um eine temporäre Stelle handelt, möchte BlackTide Partners wahrscheinlich sehen, dass du schnell lernst und dich in neue Teams integrieren kannst. Bereite Beispiele aus deiner Vergangenheit vor, wo du dich flexibel zeigen konntest und wie das zum Erfolg eines Projekts beigetragen hat.
✨Dein persönliches Projekt mitbringen
Überlege dir, ob du ein Beispielprojekt oder eine Mini-Präsentation deiner Erfahrungen in der Unternehmensberatung anfertigen kannst. Das bringt nicht nur konkrete Beispiele für deine Fähigkeiten, sondern zeigt auch deine Initiative. Die Interviewer lieben den persönlichen Touch!
