Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Teams für die Instandhaltung und Pflege öffentlicher Räume und sorge für Sicherheit und Qualität.
- Unternehmen: Tiefbauamt in einer der schönsten Städte der Schweiz.
- Vorteile: Gestaltungsmöglichkeiten, modernes Arbeitsumfeld und engagierte Teams.
- Weitere Informationen: Führungsposition mit Freiräumen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen und nachhaltigen Unterhaltskonzepts mit echtem Einfluss.
- Qualifikationen: Ausbildung als Bauführer/-in oder Techniker/-in HF und Erfahrung im Betrieb und Unterhalt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5250 - 6416 CHF pro Monat.
Der Geschäftsbereich Betrieb und Unterhalt im Tiefbauamt ist für die Instandhaltung und Wartung sowie die Pflege und Sauberkeit des öffentlichen Strassenraums, der Wegnetze, der Grünanlagen, der Friedhöfe und der Kanalisationsanlagen verantwortlich.
Das Anbringen von temporären oder dauerhaften Signalisationen und Markierungen im öffentlichen Raum gehört ebenfalls zu seinen Aufgaben.
Auf die Funktionalität und die Sicherheit wird dabei grossen Wert gelegt.
Wir suchen per 1.
Februar 2027 oder nach Vereinbarung eine/n Du führts6 Teams (Bau-, Kanal- und Gewässerunterhalt, Friedhofunterhalt, Grünanlagenunterhalt, Sportanlagenunterhalt, Strassenreinigung, Verkehrstechnik) mit 60 Fachleuten.
Gemeinsam sorgt ihr für lösungsorientierte, stabile Resultate, neue Impulse sowie die bereichsübergreifende Zusammenarbeit.
Unsere Teams organisieren sich selbständig und tragen die Verantwortung für die Qualität.
Du gibts die Richtung vor, setzt die Ressourcen gezielt ein und sorgst für kurze Wege, auch über die Bereichsgrenzen hinweg.
Als Mitglied der Geschäftsleitung entwickelst du den Unterhalt strategisch weiter, mit dem Ziel, dass er innovativ, effizient und nachhaltig ist.
Du gewährleistest die reibungslose Abwicklung des Alltagsgeschäfts, forderst Leistung konstruktiv ein und lässt zukunftsgerichtet Neues entstehen.
Dazu übernimmst du in einer Zusatzrolle die Funktion des Bereichssicherheitsbeauftragten (BESIBE).
Du repräsentierst das Tiefbauamt sowohl im persönlichen wie auch im schriftlichen Umgang gegenüber Kundinnen und Kunden sowie politischen Akteurinnen und Akteuren.
Du führst mit Menschenkenntnis und klaren Zielen.
Du hörst zu, bist fair und verlässlich, erkennst Freiräume und nutzt sie.
Ausbildung als Bauführer/-in oder Techniker/-in HF oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit Wurzeln im Gartenbau- oder Baugewerbe.
Vielfältige Erfahrung im Betrieb und Unterhalt von Grünanlagen, Strassen oder Abwasseranlagen.
Betriebswirtschaft und moderne Unternehmensführung sind für dich keine Theorie.
Eine Führungsaufgabe mit echten Gestaltungsmöglichkeiten und einem «Spielfeld», das du prägen kannst.
Engagierte Teams, die selbständig arbeiten und etwas bewegen wollen.
Ein moderner Arbeitsplatz in einer der schönsten und lebenswertesten Städte der Schweiz.
Telefonische Auskünfte erteilt dir gerne Beat Baumann, Leiter Tiefbauamt. #J-18808-Ljbffr
Leiterin / Leiter Betrieb und Unterhalt (80 - 100 %) in Sachseln Arbeitgeber: Berner Gemeinden
Die Berner Gemeinden bieten eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Innovation setzt. Mitarbeitende profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer starken Gemeinschaft, die den Austausch von Ideen fördert. Zudem ist die Lage in Bern ideal, um Beruf und Freizeit optimal zu verbinden.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiterin / Leiter Betrieb und Unterhalt (80 - 100 %) in Sachseln erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar in der Branche!
Im Bauwesen isch es mega wichtig, sichtbar z'si. Besuch lokale Bau-Messen oder Netzwerk-Events, wo du direkt mit Personalverantwortliche von Unternehmen wie Berner Gemeinden redä chasch. Das schafft direkte Kontakte und zeigt dein Interesse!
✨Verbindig zur Baubranche aufbaue!
Misch dich in Online-Plattformen wie LinkedIn und Xing ein, wo sich viele Fachleute aus dem Bauwesen austauschen. Tritt Gruppen bei oder nimm an Webinaren und Diskussionsforen teil. So chasch du wichtigi Infos über Trends und offene Stellen erfahre.
✨Praktische Erfahrung sammlä!
Falls du noch keine Erfahrung hesch, überleg dir, ob du zu einem Projekt oder an einem Bauvorhaben ehrenamtlich mithelfe chasch. Das zeigt dein Engagement und gibt dir gleichzeitig Fähigkeiten, die du mit deinem zukünftige Arbeitgeber wie Berner Gemeinden teile chasch!
✨Direkt bewirbe und nachfasse!
Wenn du bei Berner Gemeinden interessiert bisch, bewirb dich direkt über üsi Website. Nach der Bewerbung es paar Tage später nachfasse und zeig Interesse! Das chasch du in einem kurzen Telefonat mache – frag nach, wie dein Bewerbungsstand isch und was als Nächsts chönnt passieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiterin / Leiter Betrieb und Unterhalt (80 - 100 %) in Sachseln mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig us din Abenteuer im Bau:D'Bau-Branche liebt Projekterfahrung! Mach sicher, dass du in dinem CV konkrete Beispiele vo vorherige Projekte und Aufgaben drin hast. S'isch wichtig, dass du praktisch Erfahrige unterm Strich legsch, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hesch oder schwierigi Situatioen gemeistert hesch.
Zertifikate und Ausbildige:Wenn du spezielle Zertifikate oder Ausbildunge im Bauwesen hesch, stell sicher, dass die in dinem Lebenslauf sichtbar sind! Z.B. Nachweise über Sicherheitskurse oder Technikausbildungen sind wahnsinnig wertvoll und zeigen, dass du die nötigen Kenntnisse für die Stelle bei Berner Gemeinden mitbringst.
Persönlichkeit zählt!:In dinem Anschreiben sollt nöd nur d'Erfahrige z'tematisiere, sondern au din persönliche Motivation für die Stelle bei Berner Gemeinden. Beschrieb, warum du Leidenschaft für's Bauwesen hesch und was du dir für deine berufliche Entwicklig vorstellst. Das gibt dem Arbeitgeber e guets Bild über di als Person und wie du ins Team passe könntest.
Berufliche Vision:Vergiss nöd, dinen langfristige Plan im Bauwesen zu erwähne! Wo siehst du di selbst in 5 oder 10 Jahr? Das zeigt, dass du an langfristige Perspektive interessiert bist und nit nur e Job suchsch. Das macht e positiven Eindruck, besonders bei Berner Gemeinden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berner Gemeinden vorbereitet
✨Mach dich mit den aktuellen Baustellen vertraut
Im Bauwesen isch es wichtig, dass mir über die neustes Trends und Technologien informiert sind. Schau, wie Berner Gemeinden innovative Ansätze umsetzt und überleg dir, wie du mit aktuellem Wissen um die anstehende Projekte mitwirken kannst.
✨Portfolio vorbereiten
Wenn du d'Chance hesch, bring ein Portfolio mit von vorangegangene Projekte oder Pläne. Das zeigt nicht nur dini Fähigkeiten, sondern hilft auch, konkrete Diskussionspunkte während em Interview z'nehmen und dein Hintergrund lebendig zu machen.
✨Technische Fragen üben
Erwarte spezifische technische Fragen, wie etwa über Baustellenorganisation, Materialien oder Sicherheitsstandards. Üeb die Umsetzig von Bauprojekten und dein Wissen über Vorschriften – das kann heisse Fragen über deine Erfahrung und die Handhabig in verschiedenen Situationen beinhalten.
✨Versteh die Rolle im Team
Im Bauwesen isch Teamarbeit zentral. Überleg dir, wie du effektiv mit Architekten, Ingenieuren und anderen Beteiligten zusammenarbeiten würdest. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wo du eine Schlüsselrolle in einem Teamprojekt gespielt hesch und wie du zu einem positiven Arbeitsumfeld beigetragen hesch.
