Fachbereichsleiter/in Infrastruktur (60 – 80 %) in Köniz

Fachbereichsleiter/in Infrastruktur (60 – 80 %) in Köniz

Köniz Vollzeit Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Infrastrukturprojekte und sorge für den Werterhalt von Liegenschaften.
  • Unternehmen: Fortschrittliche Kirchgemeinde mit vielfältigen Anstellungsbedingungen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team.
  • Weitere Informationen: Bewirb dich bis zum 26. Oktober 2026 für diese einzigartige Chance.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gemeinde und bring deine Ideen ein!
  • Qualifikationen: Erfahrung in Bauverwaltung oder Immobilienmanagement erforderlich.

# Fachbereichsleiter/in Infrastruktur (60 – 80 %)Der Stellenantritt erfolgt auf den 1.

März 2027 oder nach Vereinbarung.

Möchten Sie bei der Entwicklung und Realisierung nicht alltäglicher Projekte dabei sein?

Dann packen Sie die Chance!**Ihre Aufgaben**Sie gewährleisten den Unterhalt, den Werterhalt und die Weiterentwicklung der gemeindeeigenen Liegenschaften.

Sie führen das Betriebspersonal in fachlicher Hinsicht, zeichnen für die Vor- und Nachbearbeitung der Sitzungen der Infrastrukturkommission verantwortlich und erarbeiten Budget und Investitionsprogramm.

Sie erstellen Berichte und Anträge, begleiten Projekte und Submissionsverfahren, bearbeiten Baueingaben, organisieren Ausführungsarbeiten und erstellen Kreditabrechnungen.

Kurz: Sie leisten bedeutende Beiträge an die erfolgreiche Bewirtschaftung der Bauten und Anlagen der Kirchgemeinde.**Ihr Profil**Sie verfügen über das Wissen aus einer Bauverwaltung oder bringen einen Leistungs-/Weiterbildungsnachweis aus dem Umfeld Bau und Immobilien mit.

Ihr erprobtes Know-how ermöglicht es Ihnen, Ihren Fachbereich kompetent zu vertreten.

Ihr Organisations- und Führungstalent, Ihre selbstständige und kooperative Arbeitsweise und Ihr Flair für betriebswirtschaftliche und ökologische Fragen zeichnen Sie ebenso aus wie Ihr Verhandlungsgeschick, Ihr Durchsetzungsvermögen und Ihr Wissen im Projekt-/Vertragsmanagement.

Wenn Sie künftig in einer erfrischend vielfältigen Kirchgemeinde mit fortschrittlichen Anstellungs- und Rahmenbedingungen wirken möchten, sollten Sie Ihre Bewerbung bis 26.

Oktober 2026 an einreichen. Für weitere Informationen

Fachbereichsleiter/in Infrastruktur (60 – 80 %) in Köniz Arbeitgeber: Berner Gemeinden

Die Berner Gemeinden bieten eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und Innovation setzt. Mitarbeitende profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer starken Gemeinschaft, die den Austausch von Ideen fördert. Zudem ist die Lage in Bern ideal, um Beruf und Freizeit optimal zu verbinden.

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Kontaktdaten:

Berner Gemeinden Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Fachbereichsleiter/in Infrastruktur (60 – 80 %) in Köniz erhalten könntest

✨Netzwerke im Bauwesen nutzen

Im Bauwesen sind persönliche Kontakte extrem wichtig. Schau dir lokale Bauprojekte an und sprich mit den Verantwortlichen oder besuche Fachmessen wie die Swissbau. So kannst du dir einen Namen machen und die richtigen Leute kennenlernen.

✨Praktische Erfahrung sammeln

Nutze die Gelegenheit, an Bauprojekten oder Workshops teilzunehmen, um dein Wissen zu vertiefen und deine Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Viele Unternehmen suchen nach Mitarbeitern, die nicht nur theoretisches Wissen haben, sondern auch praktische Erfahrung. So hebst du dich von anderen Bewerbern ab.

✨Online-Präsenz aufbauen

Erstelle ein Profil in branchenspezifischen Plattformen wie XING oder LinkedIn und teile deine Projekte oder Ideen. Unternehmen im Bauwesen schauen oft online nach potenziellen Mitarbeitern, also lass sie wissen, wer du bist und was du kannst!

✨Direkt beiBerner Gemeinden bewerben

Falls du Interesse an einer Stelle bei Berner Gemeinden hast, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Webseite. Ein gezielter Ansatz zeigt dein Interesse und deine Initiative. Lass uns gemeinsam herausfinden, ob du in unser Team passt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachbereichsleiter/in Infrastruktur (60 – 80 %) in Köniz mit Bravour zu bestehen

Bauverwaltung
Führungskompetenz
Organisationsfähigkeit
Kooperative Arbeitsweise
Betriebswirtschaftliches Wissen
Ökologische Fragestellungen
Verhandlungsgeschick

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Betonier üsere Fähigkeiten im Bauwesen:Im Bauwesen isch es wichtig, dass mer üsi technischen Fähigkeiten klar hervorhebt. Mach sicher, dass déi relevänte Erfarig, sei das Projekte oder spezielle Kenntnisse in Bautechniken, im CV und im Begleitschreiben deutlich zur Geltung kommt. Verlink dich au gerne mit einem Portfolio, wo du deine Projekte und Erfolge zeigst.

Spezifiziere dini Rolle und Verantwortung:D'Anstellung isch in Vollzeit, drum isch es essentiell, dass du in dim Begleitschreiben erläuterisch, wie du dini Verantwortung im Bauwesen übernimmst. Zeig, wie du Problemlösungen angepackt hast, und ob du in deinem Team oder mit externen Partner zämearbeitest. Das gibt em Arbeitgeber e besseres Verständnis vo dim Arbeitsstil.

Gut dokumentiert und organisiert:Im Bauwesen isch es essentiell, dass alles gut dokumentiert isch. Mach sicher, dass din CV übersichtlich und klar strukturiert isch. Verwende klare Überschriften und Bullet Points, damit die wichtigsten Informationen schnell z'finde sind. Gute Organisation im Berichtswesen spiegelt sich au im Bewerbungsprozess wider.

Kulturelle Passung usführen:Sag in dim Begleitschreiben, warum du genau für Berner Gemeinden arbeiten möchtesch. Versuech, di mit der Unternehmenskultur und -vision zu identifizieren. Das zeigt, dass du dir Gedanke gmacht hesch und wirklich motiviert bisch, en aktiven Beitrag z'leistä. Mach auf jeden Fall über üsere Website Bewerbungen und schick üsi leidenschaft für das Bauwesen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Berner Gemeinden vorbereitet

✨Verstehs die Detaile im Bauwesen

Im Bauwesen gits haufenwii technische Details, wo du beherrschen muesch. Mach dich bereit für Fragen zu Baustellenmanagement, Projektplanung und den neuesten Baustandards. Hier isches wichtig, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern au Beispiele bringst, wie du das in der Praxis umgsetzt hesch.

✨Mach die Projekte sichtbar

Als Vollzeitstelle im Bauwesen isch es super wichtig, dass du dein Portfolio bereit hesch. Bring Bilder, Pläne oder Skizzen vo vorherige Projekte mit, damit du deine Erfahrung und deinen Stil zeigen chasch. Das hilft, dich von anderen Bewerbungen abzugrenzen und zeigt, dass du richtige Baustellen-Erfahrung hesch.

✨Teamarbeit und Kommunikation sind gefragt

Im Bauwesen schaffsch oft im Team mit Architekten, Ingenieuren und anderen Handwerkern. Bereit dich vor, über deine Teamarbeitserfahrungen zu sprechen. Denk an Situationen, wo du Konflikte gelöst oder kommunikativ Einfluss genommen hesch – das zeigt, dass du hetz, wie wichtig Kooperation isch.

✨Sicherheitsbewusstsein demonstrieren

Ein wichtiger Aspekt im Bauwesen isch das Sicherheitsbewusstsein. Sei vorbereitet, um zu erklären, wie du Sicherheitsprozeduren in deinen früheren Positionen beachtet und umgesetzt hesch. Das zeigt, dass du nicht nur auf die Arbeit abzielsch, sondern auch verantwortungsbewusst mit Risiken umgehsch.