Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte wichtige Krankenhauskonten und baue starke Beziehungen zu klinischen Stakeholdern auf.
- Unternehmen: BeOne, ein innovatives Unternehmen im Bereich Onkologie mit globalem Einfluss.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit einer Leidenschaft für Innovation und Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur Verbesserung der Patientenversorgung und zur Bekämpfung von Krebs bei.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im kommerziellen Bereich der Hämatologie-Onkologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 156800 - 196000 CHF pro Jahr.
Be One continues to grow at a rapid pace with challenging and exciting opportunities for experienced professionals.
When considering candidates, we look for scientific and business professionals who are highly motivated, collaborative, and most importantly, share our passionate interest in fighting cancer.
Essential Functions of the job
- Own priority hospital accounts, building strong relationships with key clinical and institutional stakeholders and developing a deep understanding of patient pathways, access, competitive dynamics and unmet needs.
- Develop and execute patient-centric account plans that translate strategy and insights into prioritized opportunities and actions to optimize patient care.
- Strengthen Be One’s image, reputation and credibility as a trusted partner within the Swiss healthcare landscape.
- Responsible for regional sales goals and agreed account, coverage and quality KPIs, proactively identifying and addressing performance gaps.
- Conduct and lead customer engagement with hematologists and other relevant stakeholders, using insights into patient potential, treatment pathways, prescribing trends and competitive developments to identify growth opportunities and support optimal patient care.
- Deliver coordinated engagement across face-to-face, remote and approved digital channels, including local, national and international meetings, symposia and workshops.
- Work closely with Marketing and Medical to ensure Be One products are represented consistently with brand strategy and the highest scientific standards.
- Maintain effective customer coverage and engagement frequency, spending approximately 70% of working time in field/customer-facing activities.
- Ensure accurate CRM documentation and use CRM to plan and track account progression.
- Develop and lead commercial projects with key customers that address relevant clinical, educational or operational needs and contribute to optimizing patient care.
- Conduct all activities to the highest standards of patient‑centric ethical conduct and in accordance with Be One Standards of Conduct, applicable laws, regulations, codes and company policies.
- Fulfil all required pharmacovigilance, medical inquiry and product-quality reporting obligations.
- Act as a role model for ethical, patient‑centric behaviour within the field team.
Qualifications
- Life science degree (university, college) or equivalent professional experience +7 years of qualified work experience as commercial representative in the hemato‑oncology market
- Scientific education and experiences in this or similar positions
- Specific knowledge in hematology‑oncology and distinct knowledge in project management
- Strong identification with Be One´s values
- Willingness to learning and continuously develop (trainings and coachings)
- Demonstrated success in a small but fast growing, entrepreneurial commercial environment.
- Making things happen: has the right level of implementation skills Marketing and commercial-oriented thinking and working
- Excellent reliable contacts with opinion leaders in the relevant indications (special knowledge in the field of Lymphomas) is desirable
- Knowledge of the distribution structures and distribution channels of drugs
- Highly motivated, solution oriented and a positive attitude
- High social competence and ability to work in a team environment
- Success-, service-, and commercial oriented thinking and working
- Fluent English and German; Italian and/or French are an advantage
- Willingness to travel
- Valid driver‘s license
- Computer Skills: Standard Computer Skills required (MS Office)
- Other Qualifications: Fluency in both verbal and written English and the country language; any other major European
- Fluent English and German; Italian and/or French are an advanage
- Travel: Approximately 70% of time
- Education Required: University undergraduate degree in science or business preferred; higher qualifications (MD, Ph D, MBA) advantageous.
- Competencies
- Key Account Orchestration: Understands the full institutional dynamics of a hospital account and tailors the same evidence to different audiences without contradiction
- Needs-Based Value Creation: Listens and probes to understand account needs and translates account needs into VAS initiatives
- Diagnostic
- Commercial
Instinct: Understands patient flows, treatment sequencing, prescriber behaviors, and sustained incumbent share, and identifies the precise triggers required to change treatment decisions at account level
- Hybrid
- Customer
- Engagement
Management: Effectively combines face-to-face, remote, virtual and approved digital engagement approaches into a coherent customer journey, adapting channel mix based on stakeholder preferences, access constraints, CRM insights and account ojbectives
- Cross-Functional Coordination: Proactively coordinates with MSLs, FCM, and Marketing — sharing intelligence, aligning on account priorities, and ensuring seamless handoffs
- Accountability & Execution
Discipline: Sets SMART account objectives, documents customer interactions and next steps, follows through on commitments, escalates barriers early, and holds themselves accountable for activity quality, account progression, and business outcomes
- Resilience & Adaptability: Operates effectively in a market characterized by constrained HCP access, cost-driven prescribing, strong incumbent competition, and ongoing organizational change.
- Finds creative routes to impact when conventional access is blocked
- Ethics & Compliance
Stewardship: Builds trust through integrity, transparency, and respect.
Operates strictly within regulatory, CGR, and company standards, and treats patient safety, ethical conduct, and compliance as personal responsibilities
- Professional Execution & Capability: Demonstrates strong analytical thinking, structured problem‑solving, and disciplined delivery; Plans and organizes work efficiently, manages projects to completion and consistently delivers high‑quality outcomes; Actively develops technical and professional skills and applies feedback to continuously improve performance
- Communication: Listens and gets clarification; Responds well to questions; Fluency in Dutch and English, with the ability to conduct complex scientific, commercial and institutional discussions in both languages
- Salary Range Switzerland: 156,800.00 CHF - 196,000.00 CHF
When we exhibit our values of Patients First, Driving Excellence, Bold Ingenuity, and Collaborative Spirit, through our twelve global competencies below, we help get more affordable medicines to more patients around the world.
Fosters Teamwork Provides and Solicits Honest and Actionable Feedback Self-Awareness Acts Inclusively Demonstrates Initiative Entrepreneurial Mindset Continuous Learning Embraces Change Results-Oriented Analytical Thinking/Data Analysis Financial Excellence Communicates with Clarity
We are proud to be an equal opportunity employer.
Be One does not discriminate on the basis of race, religion, color, sex, gender identity, sexual orientation, age, disability, national origin, veteran status or any other basis covered by appropriate law.
All employment is decided on the basis of qualifications, merit, and business need.
Be One is a global oncology company that is discovering and developing innovative treatments that are more affordable and accessible to cancer patients worldwide.
With a broad portfolio, we are expediting development of our diverse pipeline of novel therapeutics through our internal capabilities and collaborations.
We are committed to radically improving access to medicines for far more patients who need them.
Our growing global team of more than 11,000 colleagues spans six continents.
To learn more about Be One, please visit and follow us on Linked In, X (formerly known as Twitter), Facebook and Instagram.
For more information, please visit the link to explore job opportunities in China Mainland.
China Mainland Job Posting At Be One, how we work is just as important as the work we do.
Below are our Values that determine the decisions we make and how we do things.
- Patients First Driving Excellence Bold Ingenuity Collaborative Spirit
- #J-18808-Ljbffr
Key Account Manager Eastern Switzerland Arbeitgeber: BeiGene, Ltd.
BeOne ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ihre Leidenschaft für die Bekämpfung von Krebs einbringen können. Mit einem starken Fokus auf Zusammenarbeit und kontinuierliche Weiterbildung fördert das Unternehmen das Wachstum seiner Mitarbeiter und bietet spannende Möglichkeiten zur Mitgestaltung innovativer medizinischer Lösungen. Die zentrale Lage in der Schweiz ermöglicht zudem einen einfachen Zugang zu einem breiten Netzwerk von Fachleuten im Gesundheitswesen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Key Account Manager Eastern Switzerland erhalten könntest
✨Schaffe dir ein starkes Netzwerk in der Pharma-Branche!
Tausch dich mit Leuten aus der Branche aus! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten von BeiGene, Ltd. oder anderen Pharmafirmen in Kontakt zu treten. Stell Fragen zu ihrem Werdegang und zeig Interesse an ihren Projekten. So kriegst du nicht nur wertvolle Insights, sondern vielleicht kommst du sogar zu einer Empfehlung für eine offene Stelle!
✨Besuche Branchen-Events und Messen!
In der Pharma-Branche gibt's viele Konferenzen und Messen, wo du Personen kennenlernen kannst, die die gleichen Interessen haben. Überprüfe Events wie die "CPhI Worldwide" oder lokale Networking-Veranstaltungen. Bring ein paar Visitenkarten mit und sei bereit, dich vorzustellen. Das kann der Schlüssel zu deinem ersten Vorstellungsgespräch bei BeiGene, Ltd. sein!
✨Mach dich sichtbar!
Erstelle Content, der dein Wissen in der Pharma-Branche zeigt. Das könnte ein Blogbeitrag über aktuelle Entwicklungen oder sogar ein Video-Livestream zu aktuellen Trends sein. Teile diese Inhalte in sozialen Netzwerken. So zeigen wir bei StudySmarter, dass du die Materie wirklich drauf hast und bereit bist, für BeiGene, Ltd. zu arbeiten.
✨Bewirb dich direkt auf unserer Webseite!
Vergiss nicht, die Stellenangebote direkt auf unserer Webseite zu checken! Oft haben wir exklusive Angebote, die du nicht überall findest. Achte auch auf spezielle Karriere-Events, wo wir gezielt nach Talenten suchen. Wenn du die Möglichkeit hast, dich direkt bei BeiGene, Ltd. zu bewerben, nutze sie!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager Eastern Switzerland mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Branche!:In der Pharma-Branche ist es wichtig, dass du ein gutes Verständnis für Regulierungen und wissenschaftliche Prozesse mitbringst. Wenn du in deiner Bewerbung auf spezifische Projekte oder Studien eingehst, die deine Kenntnisse zeigen, beeindruckst du die Recruiter von BeiGene, Ltd.!
Zeig deine Qualifikationen:Für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich solltest du relevante Abschlüsse oder Zertifikate klar hervorheben. Wenn du z.B. in Biochemie oder Pharmakologie studiert hast, bring das unbedingt in deinem CV zur Geltung – das zählt doppelt!
Das richtige Motiv:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt erklären, wieso du dich gerade für BeiGene, Ltd. interessierst und was dich an der Pharma-Branche reizt. Zeig uns, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern echtes Interesse an Innovationen und dem Gesundheitswesen hast.
Netzwerken in der Branche:Wenn du schon Kontakte in der Pharma-Industrie hast, erwähne das! Verbindungen können oft den Unterschied machen. Erwähne in deiner Bewerbung, wenn du auf Konferenzen oder Workshops warst – das zeigt, dass du aktiv in der Szene bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BeiGene, Ltd. vorbereitet
✨Versteh die Branche
Mach dir klar, was die neusten Trends und Herausforderungen in der Pharma-Branche sind. Sei bereit, konkrete Beispiele anzubringen, wie du durch dein Wissen oder deine Erfahrungen zur Lösung beitragen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur auf den Job aus bist, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Technische Fertigkeiten präsentierten
In der Pharma-Branche spielen spezifische technische Fertigkeiten eine grosse Rolle. Wenn du Erfahrung mit regulatorischen Anforderungen oder spezifischen Labortechniken hast, bring das zur Sprache! Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten, die dein Fachwissen in der Formulierung, Entwicklung oder Qualitätssicherung testen.
✨Unternehmensanpassung
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du langfristig zum Wachstum von BeiGene, Ltd. beitragen kannst. Überlege dir, welche Werte oder Prinzipien des Unternehmens gut zu deinen Karriereambitionen passen. Das hilft, eine Verbindung zwischen dir und dem Unternehmen herzustellen.
✨Netzwerken mit Fachleuten
Vor dem Interview könnte es hilfreich sein, dich mit anderen Fachleuten aus der Pharma-Branche zu vernetzen. Frag sie nach ihren Erfahrungen bei BeiGene, Ltd. oder wie sie auf charakteristische Interviewfragen reagiert haben. So gewinnst du nicht nur Einblicke, sondern kannst auch wertvolle Informationen sammeln, die dir während des Gesprächs helfen.