Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Kundenbeziehungen pflegen und individuelle Beratung bieten.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit moderner Teamkultur.
- Vorteile: Motivierendes Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungswege.
- Weitere Informationen: Eigenverantwortliches Arbeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte den Markt mit deiner Expertise und Engagement.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Erfahrung im technischen Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 CHF pro Jahr.
VOS TÂCHES
- Extension active et suivi des relations clients existantes
- Conseil personnalisé et accompagnement adapté aux besoins de la clientèle en allemand et en français
- Identification des nouveaux besoins du marché et développement de solutions appropriées
- Interlocuteur/trice compétent/e pour toutes les questions techniques et organisationnelles durant l’ensemble des projets
- Renforcement de la position sur le marché grâce à votre expertise et votre engagement commercial
VOTRE PROFIL
- Formation technique achevée (par exemple, dans le secteur du bâtiment ou des sous-traitants) et/ou solide expérience commerciale dans un environnement technique
- Volonté d’assumer la responsabilité d’une zone de vente attitrée
- Compétences techniques étendues et grandes qualités de négociation
- Esprit autonome, orienté objectifs, avec un fort engagement
- Excellentes connaissances en allemand et en français (langue de travail allemande)
NOUS OFFRONS
Vous travaillez au sein d’une entreprise innovante et orientée vers le travail d’équipe, avec des processus de décision courts et une culture d’entreprise moderne. Notre cliente encourage l’initiative personnelle, la collaboration collégiale et offre un environnement de travail motivant et valorisant.
CONSEILLER/ÈRE TECHNICO-COMMERCIAL(E) (H/F) – SUISSE ROMANDE (ACTIVITÉ EXTERNE) Arbeitgeber: BDO AG - Kaderselektion für Kunden
gsj architekten ag bietet Ihnen als Architekt/in ETH/FH die Möglichkeit, in einem dynamischen und vertrauensvollen Umfeld zu arbeiten, wo Sie anspruchsvolle Projekte mit hoher architektonischer Qualität leiten können. Mit flachen Hierarchien und einer engen Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung fördern wir Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie aktiv an der Zukunft unseres Unternehmens mitwirken. Unsere attraktiven Anstellungsbedingungen und die langfristige Perspektive machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber in Solothurn.
Kontaktdaten:
BDO AG - Kaderselektion für Kunden Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so CONSEILLER/ÈRE TECHNICO-COMMERCIAL(E) (H/F) – SUISSE ROMANDE (ACTIVITÉ EXTERNE) erhalten könntest
✨Networking mit Einfluss
Im Vertrieb ists mega wichtig, dass mer die richtigen Kontakte hat. Geh an Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber oder Kollegen treffen kannst. Nutze Plattformen wie XING, wo du einfacher mit Leuten aus deiner Branche in Kontakt treten kannst.
✨Power mit Social Selling
Poste regelmässig Inhalte zu Vertriebsthemen auf deinen Social-Media-Kanälen. Zeig, dass du ein Experte in deinem Gebiet bist. Das hilft dir, sichtbar zu werden und anzuziehen, was im Vertrieb wichtig isch – nämlich die Aufmerksamkeit von Firmen wie BDO AG - Kaderselektion für Kunden.
✨Direkt bewerben, wo es lebt!
Wenn du eine Stelle im Vertrieb willst, solltest du direkt auf die Karriereseiten von Firmen wie BDO AG - Kaderselektion für Kunden gehen und dich dort bewerben. Viele Unternehmen suchen aktiv nach neuen Talenten, besonders im Vertrieb, und da isch deine Chance groß, direkt aufs Radar zu kommen.
✨Präsentier dich in der Community
Such dir lokale Gruppen oder Communities im Vertrieb, wo du dein Wissen und deine Fähigkeiten zeigen kannst. Mach mit bei Workshops oder Diskussionsrunden. Das erhöht nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern zeigt auch dein Engagement für die Branche.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um CONSEILLER/ÈRE TECHNICO-COMMERCIAL(E) (H/F) – SUISSE ROMANDE (ACTIVITÉ EXTERNE) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Persönliche Touch im Lebenslauf:Im Vertriebsbereich isch es wichtig, dass du zeigst, wie du deine bisherigen Erfolge messbar gemacht hast. Tipps wie Verkaufszahlen oder erreichte Ziele sollten unbedingt im Lebenslauf erwähnt werde. Mach klar, wie du im Team zum Unternehmenserfolg beigetragen hast.
Motivation im Bewerbungsschreiben:Für eine Vollzeitstelle im Vertrieb isch es entscheidend, dass du deine Motivation und Leidenschaft für den Verkaufsprozess klar rüberbringst. Erzähl uns, warum du dich für BDO AG - Kaderselektion für Kunden interessierst und wie du in der Rolle als CONSEILLER/ÈRE TECHNICO-COMMERCIAL(E) (H/F) – SUISSE ROMANDE (ACTIVITÉ EXTERNE) einen Unterschied mache würdest.
Vertriebs-Wissen zeigen:Wenn möglich, bringe relevante Zertifikate oder Schulungen mit, die speziell mit Vertrieb zu tun haben. Das zeigt, dass du bereit bist, dich ständig weiterzubilden und in deinem Bereich up-to-date zu bleiben. Kenntnisse über CRM-Systeme oder Verkaufstechniken können auch von Vorteil sein.
Kompetenzen verdeutlichen:Stell sicher, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick in den Vordergrund stellst. Diese werden für eine Stelle im Vertrieb extrem geschätzt. Mach deutlich, wie du diese Fähigkeiten in Previous Roles oder Projekten angewendet hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BDO AG - Kaderselektion für Kunden vorbereitet
✨Kenntnis über Verkaufsstrategien
Mach dir Gedanken über aktuelle Verkaufsstrategien, die in der Branche angesagt sind. In einem Vorstellungsgespräch für CONSEILLER/ÈRE TECHNICO-COMMERCIAL(E) (H/F) – SUISSE ROMANDE (ACTIVITÉ EXTERNE) bei BDO AG - Kaderselektion für Kunden wird oft nach deiner Meinung zu spezifischen Techniken oder Tools gefragt, die du anwenden würdest, um Kunden zu gewinnen oder zu halten.
✨Dein eigenes Verkaufsportfolio
Bereite ein Portfolio vor, das deine Erfolge im Vertrieb dokumentiert. Zeige auf, wie du vorherige Verkaufsziele erreicht hast und präzisiere konkrete Zahlen oder Auszeichnungen. So kannst du zeigen, dass du nicht nur weisst, wie man verkauft, sondern es auch in der Praxis umsetzen kannst.
✨Fragen zur Kundenkommunikation
Sei bereit, in Rollenspielformate zu zeigen, wie du mit Kunden kommunizierst. Oft erwarten Interviewer, dass du in einer simulierten Situation deine Verkaufsfähigkeiten demonstrierst. Übe, verschiedene Kundenpersönlichkeiten anzusprechen und deine Argumentation auf deren Bedürfnisse anzupassen.
✨Kenntnis über Markttrends
Halte dich über aktuelle Trends im Vertrieb informiert, vor allem in der Branche von BDO AG - Kaderselektion für Kunden. Diskutiere diese Trends im Interview und zeige, wie du denkst, dass sie die Verkaufsstrategie des Unternehmens beeinflussen könnten. Damit belegst du, dass du nicht nur für den Job bereit bist, sondern auch ein aktives Interesse an der Branche hast.
