Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte digitale Kampagnen und optimiere Webinhalte für ein besseres Kundenerlebnis.
- Unternehmen: Vontobel, ein innovatives Unternehmen im Finanzsektor mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem spannenden Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität und Analytik, um echte Veränderungen zu bewirken.
- Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung in digitalem Marketing und Web-Content-Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Do you enjoy creating digital campaigns, publishing web content and using data to improve the full client journey? Do you combine an analytical mindset with experience in digital marketing, tracking and website publishing? Join Vontobel in a role that connects digital client acquisition with engaging and reliable website experiences.
As a Digital Growth & Web Publishing Manager, you will execute and optimise digital campaigns while creating and maintaining content across Vontobel’s websites. You will use tracking and analysis to understand the full client journey, identify improvements and connect digital activity with commercial impact.
Was wäre Ihre Rolle?
- Planen, ausführen und optimieren von digitalen Akquisitionskampagnen, mit Fokus auf SEA, bezahlte soziale Medien und Display-Werbung, Koordination von E-Mail-Aktivitäten wo relevant.
- Verwalten und optimieren der gesamten digitalen Akquisitionsreise, Verbindung von Kampagnenzielgruppen, Website-Engagement, Kontaktanfragen, CRM-Übergabe und Nachverfolgung in Zusammenarbeit mit den relevanten Teams.
- Implementieren und validieren von Kampagnen- und Website-Tracking, einschließlich Tagging, Conversion-Events und Reporting, in Zusammenarbeit mit Analytics- und Technologie-Kollegen.
- Überwachen von Kampagnenbudgets und Analysieren der Leistung über die gesamte Reise, Identifizieren von Abbrüchen und Möglichkeiten zur Verbesserung der Kundenkonversion und Akquisitionseffizienz.
- Erstellen, veröffentlichen und pflegen von Website-Inhalten und Kampagnen-Landingpages direkt im Unternehmens-CMS, einschließlich Versionen für verschiedene Märkte und Sprachen.
- Unterstützen der zeitgerechten und genauen Veröffentlichung von regulatorischen, marktsensitiven und Kundeninhalten, einschließlich finanzieller Ergebnisse und Medienmitteilungen, gemäß vereinbarten Genehmigungsprozessen.
- Unterstützen des Übergangs von einer SEO- zu einer GEO-Marketinglandschaft durch Verbesserung von Inhalten und Seitenstruktur sowie Benutzerreisen durch Website-Analysen, A/B-Tests und Conversion-Optimierung.
- Überprüfen von Seiten vor der Veröffentlichung auf Genauigkeit, Funktionalität, Marken-Konsistenz und erforderliche Genehmigungen.
- Koordinieren mit einer breiten Palette von Stakeholdern, die von Marketingteams bis hin zu Agenturen und Technologiespezialisten reichen, um Kampagnen, Website-Updates und kleinere digitale Projekte zu liefern.
- Entwickeln neuer Marketing-Workflows, Nutzung relevanter Automatisierungs- und KI-Tools und Anpassung digitaler Reisen an sich änderndes Kundenverhalten.
Was suchen wir?
- Mindestens fünf Jahre relevante Erfahrung im Bereich digitales Marketing und Web-Inhaltsmanagement, mit praktischer Erfahrung in der Durchführung von Kampagnen und der Veröffentlichung im Unternehmens-CMS.
- Erfahrung in der Verwaltung von SEA- und bezahlten Medienkampagnen, mit gutem Verständnis für Zielgruppenansprache, Budgetverwaltung und Leistungsbewertung.
- Ein stark analytisches Denken, mit der Fähigkeit, Daten zu interpretieren, Muster zu erkennen und Erkenntnisse in praktische Verbesserungen umzusetzen.
- Praktische Erfahrung mit Kampagnen-Tagging, Tag-Management, Website-Analysen und Conversion-Tracking, einschließlich Validierung der Tracking-Genauigkeit und Datenqualität.
- Erfahrung in der Optimierung der gesamten digitalen Kundenreise, einschließlich Landingpages und Kontaktanfragen, mit Verständnis für CRM-Übergabe, Nachverfolgung und kommerzielle Ergebnisse.
- Eine strukturierte Arbeitsweise und starke Aufmerksamkeit für Details, insbesondere bei der Verwaltung mehrerer Inhaltsversionen mit engem Zeitrahmen.
- Starke Fähigkeiten in der Koordination von Stakeholdern und Projekten, mit der Fähigkeit, konkurrierende Anfragen zu priorisieren und effektiv über Teams hinweg zu arbeiten.
- Fließend in Englisch und Deutsch. Zusätzliche Sprachen sind von Vorteil.
- Erfahrung mit HTML/CSS/JavaScript, SQL oder Bildbearbeitungswerkzeugen wäre von Vorteil.
- Erfahrung im Finanzdienstleistungssektor oder einer anderen regulierten Branche ist ein Plus.
Arbeitsort: 8002 Zürich (ZH)
Zusätzliche Informationen zum Arbeitsplatz: Baar ab 2030
Arbeitsbelastung: 100%
Stellenantritt: Sofort
Beschäftigungsdauer: Unbefristet
Qualifikation: qualifiziert
Berufserfahrung: Mehr als 3 Jahre
Ausbildung: Masterabschluss von einer Universität oder gleichwertig
Deutsch: Mündlich: Sehr gute Kenntnisse, Schriftlich: Sehr gute Kenntnisse
Englisch: Mündlich: Sehr gute Kenntnisse, Schriftlich: Sehr gute Kenntnisse
Online-Bewerbung über das Online-Formular.
Digital Growth and Web Publishing Manager 100% in Zürich Arbeitgeber: Bank Vontobel AG
Bank Vontobel AG bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten im digitalen Marketing und in der Datenanalyse weiterzuentwickeln. Die Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während die Mitarbeiter an spannenden Projekten arbeiten, die direkten Einfluss auf das Geschäft haben. Zudem wird Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance gelegt.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Digital Growth and Web Publishing Manager 100% in Zürich erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar in der Marketing-Welt
Teilnehm an lokalen Marketing-Events oder Meetups – oft kann man dort direkt mit Firmen in Kontakt treten. Networking ist im Marketing mega wichtig, also schau, dass du deine Visibilität erhöhst und zeig, was du drauf hast!
✨Nutz Online-Plattformen für deine Vorteile
Mach von Plattformen wie Instagram und LinkedIn Gebrauch, um deine Arbeiten zu teilen oder deine Ideen zu präsentieren. Wenn du an Projekten oder Kampagnen gearbeitet hast, kannst du die Resultate zeigen, um zu beweisen, dass du Ahnung hast.
✨Setze auf Praktika oder Projektarbeit
Wenn du schon vorher praktische Erfahrungen sammeln kannst, zögere nicht! Praktika oder projektbasierte Arbeiten sind Super, um ins Marketing einzusteigen. Firmen schauen gerne auf so etwas zurück, wenn sie dich einstellen wollen.
✨Bewirb dich direkt bei Firmen wie Bank Vontobel AG
Schau, dass du dich direkt über die Website von Bank Vontobel AG bewirbst! Oft haben sie eine eigene Karriereseite mit offenen Stellen, die nicht auf grossen Plattformen zu finden sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Digital Growth and Web Publishing Manager 100% in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's kreativ!:Im Marketing zählt Kreativität! Zeig in deinem CV und deinem Anschreiben, wie kreativ du denken und Probleme lösen kannst. Wenn du bereits an Projekten gearbeitet hast, die verschiedene Marketingstrategien verwendet haben, erwähn das unbedingt!
Analytische Skills sind key!:Marketing basiert stark auf Datenanalyse. Wenn du Erfahrungen mit Tools wie Google Analytics oder Social Media Insights hast, erzähl uns davon! Das zeigt, dass du nicht nur kreativ bist, sondern auch strategisch denken kannst.
Beton die Leidenschaft für Marketing!:In deinem Anschreiben solltest du deine Begeisterung für das Marketing deutlich zum Ausdruck bringen. Erzähl uns von deinem besten Marketing-Projekt oder einer Kampagne, die dich inspiriert hat. So können wir sehen, dass du das Zeug dazu hast, in unserem Team zu brillieren!
Online Bewerbung nicht vergessen!:Denk daran, dich direkt über unsere Webseite bei Bank Vontobel AG zu bewerben. So können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten und melden uns dann bald bei dir!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bank Vontobel AG vorbereitet
✨Kenne di Marketing-Trends
Im Marketing sind di neuste Trends wichtig. Schau, was für Tools und Plattformen aktuell sind, wie z.B. Social Media Analyse-Tools. So zeigst du, dass du das Pulsfühlen für Marketing hast und bereit bist, di Trends in neue Strategien umzusetzen.
✨Bereit für kreative Case Studies
In deinem Interview könnte es sein, dass du kreative Case Studies präsentieren musst. Denke daran, wie du bisherige Marketingstrategien in deinen Projekten angewendet hast. Bereite ein paar Beispiele vor, wo du Ideen entwickelt und umgesetzt hast, um zu zeigen, dass du innovative Lösungen finden kannst.
✨Zeig dein Portfolio
Falls du ein Portfolio hast, bring es unbedingt mit! Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Marketing, da wir konkrete Ergebnisse und kreative Arbeiten zeigen möchten. Dein Portfolio sollte eine Mischung aus verschiedenen Projekten sein, die deine Vielseitigkeit zeigen.
✨Verstehe die Zielgruppe von Bank Vontobel AG
Mach dir Gedanken darüber, wer die Zielgruppe von Bank Vontobel AG ist und wie sie mit ihren Kampagnen kommunizieren. Das hilft dir, spezifische Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du dir schon im Vorfeld Gedanken dazu gemacht hast, wie du zur Markenbotschaft beitragen kannst.
