Regulatory Trade Reporting Specialist – Global Products & Solutions (GPS) 80% - 100% (f/m/d) in Zürich

Bei Julius Baer feiern und schätzen wir die individuellen Qualitäten, die Sie mitbringen, um wirkungsvoll, unternehmerisch und befähigt zu sein und Werte über den Wohlstand hinaus zu schaffen. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft des Vermögensmanagements gestalten. Treten Sie der Global Products & Solutions-Division von Julius Baer als Regulatory Trade Reporting Specialist und Fachexperte für die Handelsberichterstattung bei.

In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung des regulatorischen Handelsberichterstattungsrahmens (Six, EUREX Trade Reporting, Dodd Frank Threshold Monitoring usw.) und stellen die Einhaltung globaler Berichtspflichten sicher. Sie arbeiten eng mit den Teams Compliance, Recht, Betrieb und Technologie zusammen, um regulatorische Änderungsinitiativen voranzutreiben, Kontrollen zu stärken und zur fortlaufenden Weiterentwicklung unseres Handelsberichterstattungsrahmens beizutragen.

Ihre Herausforderung:

• Definieren und Pflegen des globalen GPS-regulatorischen Handelsberichterstattungsrahmens und der Bestandsaufnahme der erforderlichen Handelsberichte, einschließlich Richtlinien, Standards, Handbücher und Kontrollen.
• Pflegen der formalen Dokumentation der Handelsberichterstattungsregeln, die von relevanten Börsen und Regulierungsbehörden vorgeschrieben sind; Zuweisen und Dokumentieren klarer Rollen und Verantwortlichkeiten über die Stakeholder hinweg.
• Koordinieren von funktionsübergreifenden Beiträgen zur Interpretation sich entwickelnder regulatorischer Anforderungen in Zusammenarbeit mit Compliance und Recht.
• Durchführen von Geschäftsanalysen zu neuen Handelsberichterstattungsanforderungen in Zusammenarbeit mit dem GPS-Plattformteam; Bereitstellen von Geschäftsanforderungen an die GPS-Plattformteams.
• Überwachen der Umsetzung regulatorischer Änderungen in der Handelsberichterstattung, Sicherstellen, dass Änderungen an Berichten, Methoden und Systemen dokumentiert, getestet und genehmigt werden, bevor sie bereitgestellt werden.
• Sicherstellen, dass Handelsberichterstattungsfehler, verspätete Einreichungen und Kontrollmängel verfolgt, Ursachen identifiziert, Sanierungspläne vereinbart und deren Abschluss überwacht werden.
• Zusammenarbeiten mit Stakeholdern zur Identifizierung und Minderung operativer Risiken in der Handelsberichterstattung, einschließlich rechtzeitiger Eskalation von Problemen an das obere Management und relevante Ausschüsse; kontinuierliche Verbesserung basierend auf internen und externen Erkenntnissen, Rückmeldungen von Regulierungsbehörden und Erfahrungen aus Vorfällen vorantreiben.
• Erster Ansprechpartner für Aufsichtsbehörden sein und Aktivitäten während Audits oder Vorfalluntersuchungen koordinieren.
• Unabhängige Validierungsaktivitäten in Abstimmung mit Recht und Compliance in Auftrag geben.

Ihr Profil:

• Abschluss oder gleichwertige höhere Ausbildung, vorzugsweise in Banking und Finance, Betriebswirtschaft oder Recht, Informationstechnologie.
• 5-7 Jahre relevante Berufserfahrung in einer Rolle mit Fokus auf Handelsberichterstattung im Bereich Investment und Wealth Management.
• Nachweisliche Erfahrung in der Verantwortung oder Verwaltung regulatorischer Handelsberichterstattungsrahmen innerhalb der Finanzdienstleistungen.
• Tiefgehendes Wissen über Handelsberichterstattungsregeln, die von großen Börsen und Regulierungsbehörden vorgeschrieben sind.
• Umfassende Kenntnisse und Berufserfahrung mit IT-Plattformen, Systemimplementierungen und Datenflüssen, die die Prozesse der regulatorischen Handelsberichterstattung unterstützen.
• Nachgewiesene Fähigkeit, regulatorische Änderungen in der Handelsberichterstattung zu managen, Geschäftsanalysen durchzuführen und mit technischen Teams für die Implementierung zu koordinieren.
• Fähigkeit, Richtlinien und Handbücher zu schreiben und zu überprüfen.
• Erfahrung im Umgang mit Aufsichtsbehörden und im Management von Audits oder Vorfalluntersuchungen.
• Gewissenhafte, genaue und zuverlässige Persönlichkeit; kritischer und konzeptioneller Problemlöser mit Wachstumsmentalität und Fähigkeit, innovative Lösungen zu finden.
• Starke analytische, Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten.
• Teamplayer, praktische Persönlichkeit, die bereit ist, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen voranzutreiben, sowie die Fähigkeit, unabhängig und über Einheiten und internationale Standorte hinweg zu arbeiten.
• Engagiert für hohe Qualitäts- und Leistungsstandards in allen Lieferungen.
• Fließend in Englisch; Deutsch ist ein großer Vorteil.

Über Julius Baer:

Julius Baer ist die führende Schweizer Vermögensverwaltungsgruppe. Wir konzentrieren uns darauf, anspruchsvolle Privatkunden aus der ganzen Welt zu bedienen und zu beraten, wobei wir berücksichtigen, was ihnen wirklich wichtig ist – sowohl in ihrem geschäftlichen als auch in ihrem persönlichen Leben, heute und für zukünftige Generationen. Mit Hauptsitz in Zürich sind wir an rund 60 Standorten weltweit präsent.

Warum Julius Baer?

Unsere Mitarbeiter genießen die Vorteile eines globalen Unternehmens mit der Unterstützung und Kollegialität eines viel kleineren Unternehmens. Wir wachsen schnell, bleiben jedoch engagiert, unsere zugängliche Struktur mit flachen Hierarchien und ansprechbaren und unterstützenden Führungskräften aufrechtzuerhalten. Mit Büros auf der ganzen Welt bieten wir ein internationales und anregendes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, mit einem vielfältigen Team hochmotivierter Kollegen zu arbeiten.

Wir kümmern uns um Ihren Erfolg, indem wir junge Talente mit unserem renommierten Ausbildungsprogramm fördern, ehrgeizigen Hochschulabsolventen ermöglichen, Theorie in die Praxis umzusetzen, oder erstklassige Möglichkeiten für erfahrene Fachkräfte bieten. Wir glauben an kontinuierliches Lernen als Unternehmen und als Individuen, weshalb wir den Fokus auf die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter legen und flexible Arbeitsoptionen, eine Vielzahl von Vorteilen und umfangreiche Karriereentwicklungsprogramme anbieten.