Expert:in Leistungseinkauf & Vertragsmanagement VVG in Winterthur

Gestalte deine Zukunft – gemeinsam mit uns! Möchtest du mit deinem Handeln einen Impact erzielen und zusammen mit einem motivierten sowie qualifizierten Team etwas bewegen? Hast du Lust auf ein dynamisches und stark wachsendes Umfeld bei einer Top Arbeitgeberin? Bist du bereit die Ärmel hochzukrempeln, mit anzupacken und das jüngste und gleichzeitig stark wachsende Geschäftsfeld der AXA Schweiz – die Gesundheitsvorsorge – auf das nächste Level zu bringen? JA? Dann bist du bei uns richtig!

Die AXA Gesundheitsvorsorge wurde im Sommer 2017 gegründet und zählt mittlerweile über 200'000 Kunden im Bestand. Das Angebot der Gesundheitsvorsorge umfasst Krankenzusatzversicherungen sowie innovative Services wie den Wechsel- und Rechnungsservice. Mit diesen schweizweit einzigartigen Services sparen unsere Kunden nicht nur bares Geld, wir übernehmen für sie auch den administrativen Aufwand. Zeit oder Geld sparen? Bei der AXA geht beides!

Für unser aufstrebendes Geschäftsfeld suchen wir eine:n Fachspezialist:in für unsere Fachführung stationär (VVG), welcher es einerseits versteht, die Kundenbedürfnisse ins Zentrum zu stellen, andererseits aber die betriebswirtschaftlichen Folgen nicht aus den Augen verliert. Für diese spannende und vielseitige Funktion suchen wir eine dynamische, belastbare und motivierte Persönlichkeit, welche Initiative zeigt und gerne Verantwortung übernimmt.

Das erwartet dich:

• Gestalte den Leistungseinkauf aktiv mit: Du vertrittst die Interessen von AXA Health im stationären Leistungseinkauf und bringst dich aktiv in relevante Fach- und Verhandlungsgremien ein.
• Bringe deine Expertise ein: Du begleitest Vertrags- und Verhandlungsthemen aus fachlicher Sicht, analysierst bestehende Vereinbarungen, erstellst Analysen und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab.
• Sorge für Qualität und Compliance: Du beurteilst vertragliche und regulatorische Fragestellungen, insbesondere im Zusammenhang mit den FINMA-Anforderungen, und trägst massgeblich zur Sicherstellung regelkonformer stationärer Versicherungsleistungen bei.
• Gestalte die Zukunft: Du wirkst an der fachlichen und strategischen Weiterentwicklung des stationären Leistungsbereichs mit und bringst deine Erkenntnisse aus dem Leistungseinkauf gezielt in unsere Organisation ein.
• Vernetze dich: Du arbeitest eng mit internen Fachbereichen, externen Partnern und relevanten Anspruchsgruppen zusammen und stellst einen aktiven Wissenstransfer zwischen Leistungseinkauf und Claims sicher.
• Denke über den Tellerrand hinaus: Du übernimmst Verantwortung in bereichsübergreifenden Projekten, entwickelst neue Lösungsansätze und hast die Möglichkeit, dein Aufgabengebiet kontinuierlich weiterzuentwickeln.
• Setze Standards: Du optimierst fachliche Richtlinien und Prozesse, unterstützt bei der Umsetzung neuer vertraglicher Anforderungen und stärkst durch dein Fachwissen die Qualität unserer Leistungsabwicklung.

Das bringst du mit:

• Dein Fundament: Du verfügst über eine kaufmännische oder medizinische Grundausbildung mit relevanter Weiterbildung im Krankenversicherungsbereich und hast ein Fach- bzw. Hochschulstudium abgeschlossen.
• Deine Expertise: Du kennst das Schweizer Gesundheitswesen und die Krankenversicherungslandschaft, insbesondere den stationären Leistungsbereich. Du bringst fundierte Erfahrung im Leistungseinkauf, Tarif- oder Vertragswesen mit.
• Dein analytischer Blick: Du verstehst komplexe vertragliche und wirtschaftliche Zusammenhänge, arbeitest gerne mit Daten und kannst fundierte Analysen und Handlungsempfehlungen erstellen.
• Dein regulatorisches Verständnis: Du interessierst dich für regulatorische Fragestellungen und bringst idealerweise Kenntnisse der FINMA-Anforderungen im Bereich der Krankenzusatzversicherung mit.
• Dein Mindset: Du denkst vernetzt, handelst eigenverantwortlich und verstehst es, unterschiedliche Interessen konstruktiv zusammenzuführen. Dabei überzeugst du durch eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Deine Kommunikationsstärke: Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch, vertrittst fachliche Standpunkte überzeugend und bewegst dich sicher im Austausch mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen. Eine zweite Landessprache ist von Vorteil.
• Deine Persönlichkeit: Du bist engagiert, neugierig und gestaltungsfreudig. Du möchtest Verantwortung übernehmen, dein Wissen laufend erweitern und gemeinsam mit uns neue Themen vorantreiben.

Das bieten wir dir:

• Flexibilität und Freiraum: Smart Working (flexible Arbeitsmodell) Jahresarbeitszeit, 5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen), Feriengeschenk 2 Wochen alle 5 Jahre, Ferienkauf bis zu 10 zusätzliche Tage/pro Jahr.
• Job und Familie: Familienfreundliche Meetingzeiten, 22 Wochen Mutterschaftsurlaub, 8 Wochen Urlaub für den anderen Elternteil, Kinderkrippensubventionen, Betriebliche Familienzulagen, freie Tage für Betreuung von Angehörigen und in herausfordernden, persönlichen Situationen.
• Vorsorge und Versicherungen: Attraktive Pensionskasse mit weitreichenden überobligatorischen Leistungen inklusive Wahlsparoptionen, bis zu 30% Rabatt auf Versicherungsprodukte.
• Flexible Benefits: AXA Shareplan (Mitarbeiterbeteiligung), CHF 500 jährlich auf der Vorteilsplattform Swibeco, vergünstigte Mittagsverpflegung oder Lunch-Card, Smart Working-Pauschale CHF 200 pro Jahr.
• Mobilität: Rückvergütung fürs Halbtax, Reka-Pay bis CHF 1’000 pro Jahr (20% Rabatt), Flottenrabatt, kostenlose E‑Ladestation, AXA Leihfahrräder.
• Gesunde Balance im Arbeitsalltag: Kostenlose Check‑Ups, jährliche Gesundheitswochen, vielfältige Bewegungsangebote (online/offline), Massageangebote, Ruheräume, Employee Care, Online‑Gesundheitsportal, diverse Seminare/Events rund um Gesundheitsprävention & Mental Health.
• Entwicklung: 3 Tage individuelle Lernzeit, kostenlose Coachings, grosses Angebot an Lern‑ & Entwicklungsmöglichkeiten, finanzielle Beteiligung an Weiterbildungen, Förderung der Internen Mobilität, Talent‑Entwicklungsangebote, Seminare für Mitarbeitende 55+ (AXA Horizon), Engagement in Communities zu unterschiedlichen Themen, Teilnahme an Innovationsprojekten (Innoday, AXA Hackaton, UnConference), 2 Tage Zeit für Freiwilligeneinsätze (Umwelt & Soziales).

Vielfalt und Inklusion liegen uns bei der AXA am Herzen. Offenheit, Respekt und Wertschätzung von Unterschieden und Gemeinsamkeiten sind wesentliche Merkmale der Zusammenarbeit bei der AXA Schweiz. Wir möchten Chancengerechtigkeit fördern und auch im Bewerbungsprozess Barrieren abbauen.

Wenn du aufgrund von Behinderungen, Neurodivergenzen und/oder gesundheitlichen Einschränkungen Unterstützung oder individuelle Anpassungen benötigst, kannst du dich jederzeit an das Recruiting-Team wenden.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!