Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf von Versicherungen über digitale Kanäle und persönliche Beratung.
- Unternehmen: AXA, ein dynamisches und unterstützendes Unternehmen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergünstigungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Strukturierte Ausbildung und Coaching für deinen Erfolg.
- Warum dieser Job: Nutze dein Verkaufstalent in einer spannenden Branche und entwickle dich weiter.
- Qualifikationen: Verkaufserfahrung und Freude am Kontakt mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 CHF pro Jahr.
60-100%, Winterthur / Smart Working
Gestalte deine Zukunft– gemeinsam mit uns! Du bist ein Verkaufstalent? Dann wollen wir dich kennenlernen. Du liebst den Kontakt mit Menschen, erkennst Verkaufschancen und hast Freude daran, aus einem guten Gespräch einen erfolgreichen Abschluss zu machen? Vielleicht verkaufst du heute Autos, Telekommunikationslösungen, Reisen, Immobilien, Fitnessangebote, Finanzprodukte oder etwas ganz anderes. Für uns ist nicht entscheidend, was du bisher verkauft hast. Entscheidend ist, dass Verkaufen deine Leidenschaft ist. Wir suchen Persönlichkeiten mit Verkaufsflair, Energie und dem Willen, erfolgreich zu sein. Das Versicherungswissen und die notwendige Qualifikation bringen wir dir bei.
Werde ein Teil unserer Distribution. Unser Bereich ist das Fenster zu unseren Kundinnen und Kunden. Wir setzen uns jeden Tag aufs Neue dafür ein, die Kundenbedürfnisse durch proaktive, progressive und persönliche Beratungslösungen bestmöglich zu erfüllen – ganz im Sinne unseres wichtigsten Unternehmenswertes «Customer first».
Das erwartet dich:
- Als Verkaufsberater:in Direct Sales bist du telefonisch und über digitale Kanäle im direkten Kontakt mit unseren Kundinnen und Kunden.
- Du führst überzeugende Verkaufsgespräche und erkennst gezielt Verkaufschancen.
- Du verstehst die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden und entwickelst passende Versicherungslösungen.
- Du erkennst zusätzliches Kundenpotenzial und nutzt Cross- und Upselling-Chancen.
- Du arbeitest mit klaren Verkaufszielen und übernimmst Verantwortung für deine Performance.
- Du nutzt moderne digitale Tools für Beratung und Verkauf.
Das bringst du mit:
- Verkaufen ist deine Stärke – und Erfolg motiviert dich.
- Du bringst Verkaufserfahrung und idealerweise nachweisliche Erfolge mit – unabhängig von der Branche.
- Du gehst gerne auf Menschen zu, hörst gut zu und erkennst Kundenbedürfnisse und Verkaufschancen.
- Du überzeugst mit guten Argumenten und bleibst auch bei Einwänden dran.
- Du hast Freude am Abschluss und ambitionierte Ziele spornen dich an.
- Du arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich und möchtest dich kontinuierlich weiterentwickeln.
- Du kommunizierst sicher auf Deutsch und bringst zwingend mindestens eine weitere Sprache mit – Französisch oder Italienisch. Weitere Sprachen sind ein Plus.
Wir investieren in deine Ausbildung:
Für deine Tätigkeit in der Versicherungsberatung ist die entsprechende VBV-Qualifikation erforderlich. Noch nicht vorhanden? Kein Problem. Wir unterstützen dich auf dem Weg zur notwendigen VBV-Qualifikation und investieren damit gezielt in deine fachliche Entwicklung. Du erhältst bei uns eine strukturierte und praxisnahe Ausbildung und wirst Schritt für Schritt in die Versicherungsberatung eingeführt. So verbindest du dein bestehendes Verkaufstalent mit neuem Fachwissen und einer anerkannten Qualifikation. Während der ersten sechs Monate solltest du für die Ausbildung idealerweise in einem 100%-Pensum verfügbar sein.
Das erwartet dich bei uns:
- Eine fundierte Ausbildung – auch wenn Versicherungen für dich heute noch Neuland sind.
- Unterstützung auf deinem Weg zur erforderlichen VBV-Qualifikation.
- Regelmässiges Coaching, damit du dein Verkaufspotenzial weiter ausschöpfen kannst.
- Moderne digitale Tools, die dich bei deiner täglichen Arbeit unterstützen.
- Homeoffice-Möglichkeiten nach erfolgreicher Ausbildung.
- Attraktive Benefits und Vorsorgeleistungen.
- Ein zentraler Arbeitsplatz in Winterthur mit guter ÖV-Anbindung und Parkmöglichkeiten.
- Ein starkes Team, das gemeinsam erfolgreich sein will.
Bereit, dein Verkaufstalent in einer neuen Branche einzusetzen? Wenn du gerne Menschen überzeugst, Erfolge feiern willst und Lust hast, dein Verkaufstalent in einem neuen Umfeld einzusetzen, dann möchten wir dich kennenlernen.
Das bieten wir dir:
- Flexibilität und Freiraum: Smart Working (flexibles Arbeitsmodell).
- Jahresarbeitszeit, 5 Wochen Ferien (50 Jahren 6 Wochen), Feriengeschenk 2 Wochen alle 5 Jahre, Ferienkauf bis zu 10 zusätzliche Tage/pro Jahr.
- Familienfreundliche Meetingzeiten, 22 Wochen Mutterschaftsurlaub, 8 Wochen Urlaub für den anderen Elternteil, Kinderkrippensubventionen, Betriebliche Familienzulagen, freie Tage für Betreuung von Angehörigen und in herausfordernden, persönlichen Situationen.
- Attraktive Pensionskasse mit weitreichenden überobligatorischen Leistungen inklusive Wahlsparoptionen, bis zu 30% Rabatt auf Versicherungsprodukte.
- AXA Shareplan (Mitarbeiterbeteiligung), CHF 500 jährlich auf der Vorteilsplattform Swibeco, vergünstigte Mittagsverpflegung oder Lunch-Card, Smart Working-Pauschale CHF 200 pro Jahr.
- Rückvergütung fürs Halbtax, Reka-Pay bis CHF 1'000 pro Jahr (20% Rabatt), Flottenrabatt, kostenlose E‑Ladestation, AXA Leihfahrräder.
- Kostenlose Check‑Ups, jährliche Gesundheitswochen, vielfältige Bewegungsangebote (online/offline), Massageangebote, Ruheräume, Employee Care, Online‑Gesundheitsportal, diverse Seminare/Events rund um Gesundheitsprävention & Mental Health.
- 3 Tage individuelle Lernzeit, kostenlose Coachings, grosses Angebot an Lern‑ & Entwicklungsmöglichkeiten, finanzielle Beteiligung an Weiterbildungen, Förderung der Internen Mobilität, Talent‑Entwicklungsangebote, Seminare für Mitarbeitende 55+ (AXA Horizon), Engagement in Communities zu unterschiedlichen Themen, Teilnahme an Innovationsprojekten (Innoday, AXA Hackathon, UnConference), 2 Tage Zeit für Freiwilligeneinsätze (Umwelt & Soziales).
Dein zukünftiger Arbeitsort: Römerstrasse 17, 8400 Winterthur.
Vielfalt und Inklusion liegen uns bei der AXA am Herzen. Offenheit, Respekt und Wertschätzung von Unterschieden und Gemeinsamkeiten sind wesentliche Merkmale der Zusammenarbeit bei der AXA Schweiz. Wir möchten Chancengerechtigkeit fördern und auch im Bewerbungsprozess Barrieren abbauen. Wenn du aufgrund von Behinderungen, Neurodivergenzen und/oder gesundheitlichen Einschränkungen Unterstützung oder individuelle Anpassungen benötigst, kannst du dich jederzeit an das Recruiting-Team wenden.
Über die AXA: Bei der AXA glauben wir daran, dass jeder Mensch das Potenzial hat, die Zukunft aktiv mitzugestalten. Unser Ziel ist es, ein dynamisches, unterstützendes und fortschrittliches Arbeitsumfeld zu schaffen, das dich inspiriert, ermutigt und fördert. Mit einer Kultur, die geprägt ist von Zusammenarbeit auf Augenhöhe, Vertrauen und Vielfalt. Mit unseren modernen Arbeitsbedingungen möchten wir die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden berücksichtigen und dir den Raum geben, deine Stärken zu entfalten, Verantwortung zu übernehmen und dich im Team für neue Ideen zu engagieren. So kannst du dich persönlich weiterentwickeln und mit uns die Welt von morgen gestalten – indem wir schützen, was wirklich wichtig ist.
Du möchtest noch mehr über die AXA als Arbeitgeberin erfahren und tiefer in unsere Arbeitswelt eintauchen? Dann bist du auf unserer Karriereseite genau richtig!
Aus administrativen sowie datenschutztechnischen Gründen werden ausschliesslich vollständige Bewerbungsdossiers (Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate etc.) berücksichtigt, welche über den Online-Bewerbungslink hochgeladen werden. Für diese Stelle können wir keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigen.
Verkaufsberater:in Direct Sales - auch als Quereinsteiger:in in Zürich Arbeitgeber: AXA Switzerland
Die AXA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einer starken Fokussierung auf Vielfalt und Inklusion fördert die AXA nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine gesunde Work-Life-Balance. In Winterthur profitierst du von einer zentralen Lage, attraktiven Benefits und einem engagierten Team, das gemeinsam an innovativen Lösungen arbeitet.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Verkaufsberater:in Direct Sales - auch als Quereinsteiger:in in Zürich erhalten könntest
✨Kundenkontakt nutzen
Im Vertrieb ist der direkte Kontakt mit potenziellen Kunden super wichtig. Schau mal, ob du bei lokalen Events oder Messen im Vertrieb etwas erleben kannst. Dort kannst du vielleicht direkt mit Vertretern von Firmen wie AXA Switzerland ins Gespräch kommen.
✨Branchenspezifische Netzwerke
Tritt branchenspezifischen Netzwerken bei, wie zum Beispiel auf Plattformen wie XING oder spezialisierten Foren. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und siehst, was für Stellen im Vertrieb gerade frei sind, vielleicht sogar bei AXA Switzerland.
✨Social Selling
Setz dich aktiv auf Social Media ein. Zeig, dass du ein Vertriebler bist, der den Markt kennt! Teile eigene Inhalte oder Kommentare zu Branchenthemen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und das Interesse von Firmen wie AXA Switzerland zu wecken.
✨Interne Bewerbung bei AXA Switzerland
Falls du nach einer attraktiven Vollzeitstelle im Vertrieb suchst, vergiss nicht, direkt über unsere Website bei AXA Switzerland zu schauen. Oftmals haben wir interne Stellenangebote oder Programme für neue Talente, die dir einen schnellen Einstieg bieten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verkaufsberater:in Direct Sales - auch als Quereinsteiger:in in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deine Verkaufsskills hervor!:Im Vertrieb isches wichtig, dass du zeigst, wie du unsere Produkte oder Dienstleistungen präsentierst. Erwähne konkrete Beispiel, wo du mit deinen Verkaufsfähigkeiten Erfolge erzielt hesch und wie das zu den Zielen von AXA Switzerland passt.
Verstehe die Branche!:Mach dich mit dem Markt und den Trends, die AXA Switzerland beeinflussen, vertraut. In deiner Bewerbung kehres das Thema an – erklär, wie du die Herausforderungen im Vertrieb siehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu meistern.
Motivation & Teamgeist!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, will AXA Switzerland sehen, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an dieser Rolle fasziniert und wie du deine Energie ins Team einbringen möchtesch.
Deine Erfolge im Fokus!:Erstelle einen CV, der konkrete Verkaufszahlen und Erfolge zeigt. Hesch du ein bestimmtes Umsatzziel übertroffen? Zeig das! Das macht deinen Lebenslauf für AXA Switzerland gleich viel attraktiver.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AXA Switzerland vorbereitet
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Im Vertrieb ist es extrem wichtig, dass mer die Bedürfnisse vo de Kunden verstehsch. Mach di mit den gängigsten Fragen vertraut, die dir während em Interview gestellt werde. So chasch zeige, dass du bereit bist, aktiv zuzuhören und Lösungen anzubieten.
✨Bereite di uf Verkaufs-Roleplays vor
In den meisten Vertriebsinterviews wird es e Verkaufs-Roleplay gebä. Üb mit Kollegen Skenarios, wo's darum geht, wie du e Produkt präsentierst oder e Kunde überzügsch. Das zeigt dein Verkaufs-Talent und wie du unter Druck reagiersch.
✨Erzähl von deinen Erfolgen
Wenn du in ein Vollzeitstelle im Vertrieb einsteigst, isch es wichtig, deine Erfolge und Errungenschaften präsentierä z'könne. Mach e Liste vo deinen besten Verkaufszahlen oder Kundenbindungsstrategien und bring die im Interview ein. Das zeigt, dass du en echten Mehrwert für AXA Switzerland bringe chasch.
✨Frägg nach Zielen und KPIs
Zeig Interesse an de Zielen, die AXA Switzerland im Vertrieb verfolgt. Frag nach den wichtigsten KPIs, die sie verwenden und wie dein Beitrag dazu aussehen würd. Das zeigt, dass du über das Verkaufsziel hinausdenkst und aktiv mitplanung willsch.
