Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Babygruppe und setze unser Qualitätskonzept um.
- Unternehmen: Ein innovativer Arbeitgeber mit einem internationalen Team.
- Vorteile: 5 Wochen Urlaub, flexible Arbeitszeiten und bezahlte Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Attraktiver Arbeitsplatz mit vielen persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und bring deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Erfahrungen im Krippenalltag und hohe Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5175 - 6325 CHF pro Monat.
Aufgaben
- Gruppenleitung für die Babygruppe am Standort Rüschlikon
- Umsetzung des hauseigenen Qualitäts- und Bildungskonzepts
- Pädagogische Betreuung der Kinder (Spielen, Lernen, Bewegung, Musik, Ausflüge, Projekte, Feste, gesunde Ernährung, Elternarbeit)
Anforderungen
- Erfahrungen im Krippenalltag
- Erfahrungen in der Elternarbeit
- Hohe Motivation und großes Engagement
- Sehr gute Teamfähigkeit und eine positive Einstellung
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Freude am Job
- Muttersprache Deutsch oder Englisch
Das bietet der Arbeitgeber
- 5 Wochen Urlaub
- Mitarbeiterveranstaltungen
- Mitarbeiterrabatt für die Kinderbetreuung
- Zusatzkrankenversicherung
- Flexible Arbeitszeiten
- Bezahlte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mittagessen bezahlt
- Arbeitskleidung inklusive
- Mitarbeit in einem internationalen Team
- Spielraum für eigene Ideen
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Interne Weiterbildungsmöglichkeiten an der KIDSatLAKE Academy
- Attraktiver Arbeitsplatz
Rahmenbedingungen
- Pensum: 80-100%
- Arbeitsort: Rüschlikon
- Stellenantritt: Ab dem 1. Mai 2023
Gruppenleitung in Rüschlikon Arbeitgeber: Awina AG
Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, wo deine Ideen und dein Engagement geschätzt werden. Unsere offene und kollegiale Kultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gemeinsam an der Verbesserung unserer Angebote im sozialen Bereich arbeiten. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, aktiv an der Gestaltung unseres Vereins mitzuwirken.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Gruppenleitung in Rüschlikon erhalten könntest
✨Profil aktuel Halte
In der Sozialarbeit isch's wichtig, dass du dein Profil auf Plattformen wie LinkedIn oder XING regelmässig aktualisierst. Teil deine Erfahrungen und Engagements, damit du sichtbar bisch für Arbeitgeber wie Awina AG.
✨Verbindig mit Kollege
Nimm teil an lokalen sozialen Projekten oder Veranstaltungen, wo Leute vor Ort sind. Das hilft dir, dein Netzwerk auszubauen und du kannst dich gleichzeitig bei Organisationen profilieren, die eventuell Stellen ausschreiben.
✨Praktika und Weiterbildige
Überlege dir, ob es Weiterbildungsprogramme oder Praktika gibts, wo du deine Fähigkeiten vertiefen und gleichzeitig deine CV aufpeppen kannst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an deinem Beruf.
✨Direkt zu Awina AG
Und vergiss nicht, dass du dich direkt über unsere Webseite bij Awina AG bewerben kannst. Zeig dein Interesse und tu deine Bewerbung dort rein. Sieh es als Chance, direkt mit potenziellen Chefs ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleitung in Rüschlikon mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein Herz für die Sozialarbeit zeigen:Im Bewerbungsschreiben für die Vollzeitstelle als Gruppenleitung solltest du unbedingt deine Motivation für den Bereich Sozialarbeit hervorheben. Erkläre, wieso du in diesem Bereich arbeiten möchtest und welche persönlichen Erfahrungen dich dazu bewegt haben. Deine Leidenschaft wird die Personalverantwortlichen beeindrucken!
Erfahrungen und Kompetenzen betonen:In deinem CV ist es wichtig, dass du spezifische Erfahrungen und Kompetenzen aus der Sozialarbeit hervorhebst. Erwähne Praktika, freiwillige Einsätze oder relevante Weiterbildungen. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dir geholfen haben, wichtige Fähigkeiten wie Empathie, Kommunikation und Teamarbeit zu entwickeln.
Referenzen nicht vergessen!:Für eine Stelle in der Sozialarbeit ist es vorteilhaft, wenn du Referenzen von früheren Arbeitgebern oder Praktikumsplatz-Betreibern beilegen kannst. Diese sollten deine humanitäre Arbeit und Professionalität bestätigen. Das gibt deiner Bewerbung einen zusätzlichen Boost!
Die richtige Struktur für deine Bewerbung:Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Überschriften, um den Text aufzulockern. Das hilft uns, schnell einen Überblick über deine wichtigsten Argumente zu bekommen. Wenn du alles schön aufbereitet hast, bewirb dich unbedingt direkt über unsere Webseite bei Awina AG!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Awina AG vorbereitet
✨Präzise auf dein Fachwissen eingehen
In der Sozialarbeit ist es wichtig, dass du dein Wissen über verschiedene Interventionen und Methoden effektiv kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder vorherigen Erfahrungen zu liefern, um deine Ansätze zur Problemlösung zu zeigen.
✨Vertraut mit spezifischen rechtlichen Aspekten
Die Sozialarbeit hat oft spezifische rechtliche Rahmenbedingungen. Sei bereit, Fragen zu Themen wie Kinder- und Erwachsenenschutzrecht oder Sozialgesetzgebung zu beantworten. Das zeigt, dass du die Normen und Gesetze, die in diesem Bereich relevant sind, verstehst.
✨Dein Engagement und deine Motivation zeigen
Da dies eine Vollzeitstelle ist, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du wirklich für diese Arbeit brennst. Teile deine persönlichen Beweggründe und Geschichten, wie du zur Sozialarbeit gekommen bist und was dich motiviert, dich für andere einzusetzen.
✨Teamarbeit betonen
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit, also sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit anderen Fachleuten zu sprechen. Zeig, wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest und Konflikte löst, um am besten für die Klienten da zu sein.
