Auf einen Blick
- Aufgaben: Teste Software und arbeite an spannenden Projekten in einem agilen Umfeld.
- Unternehmen: Franco-Schweizer Dienstleister mit Fokus auf Test & Qualität.
- Vorteile: Langfristige Perspektiven, Unterstützung bei Umzug und administrativen Aufgaben.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines großen Transformationsprojekts in Genf und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Software-Test und Kenntnisse in agilen Methoden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Avanda est une société de services Franco-Suisse. Dans le cadre d'un large appel d'offre du secteur public en Suisse Romande, nous recherchons plusieurs profils dans le domaine
Test & Qualité logicielle
Notre client est une très grande organisation publique, avec plusieurs milliers de collaborateurs.
Ces opportunités long terme (plusieurs années) nécessitent une présence régulière sur Genève (ou dans la région frontalière).
Ces rôles sont pour des consultants (Permanent ou Freelance) intéressés à rejoindre un grand projet dans la région de Genève.
Nous nous occupons de toute la partie administrative (payroll, permis, administration et relocation le cas échéant).
Au sein du Centre de Test (environ 20 collaborateurs), qui assure la qualité, la conformité et la maîtrise des risques des services numériques tout au long de leur cycle de vie, vous intervenez sur un ou plusieurs projets menés en méthodologie agile ou traditionnelle.
- Analyser les exigences, spécifications et critères d'acceptation.
- Concevoir, documenter et maintenir les cas et campagnes de tests.
- Préparer les jeux de données et les prérequis nécessaires aux tests.
- Exécuter les tests fonctionnels et de non-régression et documenter les résultats.
- Détecter, qualifier, documenter et suivre les anomalies, puis tester les correctifs.
- Assurer la traçabilité entre exigences, risques, tests, résultats et anomalies.
- Contribuer au reporting, aux retours d'expérience et à l'amélioration continue des pratiques de test, et selon les besoins à l'automatisation des tests.
Démarrage prévu le 15 janvier 2027.
- Diplôme d'ingénieur ou Master (ou équivalent) en informatique. Formation ou certification en test logiciel, idéalement ISTQB; une formation en agilité est un atout.
- 3 ans et plus d'expérience dans les activités de test logiciel, idéalement dans un contexte agile.
- Bonne maîtrise des méthodes et techniques de test, et de l'exécution de tests fonctionnels et de non-régression.
- Capacité à analyser les exigences, à concevoir et maintenir des cas et campagnes de tests, et à identifier, qualifier et suivre les anomalies.
- Bonne maîtrise de Jira Xray ou d'un outil équivalent.
- Important: traçabilité entre exigences, risques, tests et résultats; bonne maîtrise d'un outil de gestion des tests tel qu'Open Text ALM; préparation des jeux de données et environnements de test; collaboration avec les Test Managers, Business Analysts, développeurs et métiers.
- Un plus: automatisation des tests (Tosca, Robot Framework, Playwright ou équivalent), BDD, Dev Ops / CI-CD, tests non fonctionnels (performance, accessibilité, compatibilité), usages de l'IA appliquée au test.
- Qualités: rigueur et sens du détail, esprit d'analyse et de synthèse, autonomie, proactivité, excellente communication, adaptabilité.
C'est une excellente opportunité de rejoindre une large entité genevoise sur le long terme et de participer à un grand projet de transformation.
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Testeur logiciel confirmé in Genf Arbeitgeber: Avanda Group AG
Die Avanda Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Sion bietet. Unsere Unternehmenskultur fördert die berufliche Weiterentwicklung und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung im Bereich des öffentlichen Rechts und der Bauplanung. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von flexiblen Arbeitszeiten und einem engagierten Team, das sich für die Förderung einer positiven und integrativen Arbeitsatmosphäre einsetzt.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Testeur logiciel confirmé in Genf erhalten könntest
✨Zeig deine Projekte!
Wenn du auf der Suche nach einem Freelance-Job in der Software-Entwicklung bist, dann baue ein starkes Portfolio auf. Zeig deine bisherigen Projekte auf Plattformen wie GitHub oder GitLab. Das gibt potenziellen Kunden einen klaren Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Stil.
✨Nimm an Meetups und Hackathons teil
Such nach Software-Entwicklungs-Meetups oder Hackathons in deiner Gegend. Diese Events sind super für Networking und um direkte Kontakte zu potenziellen Kunden zu knüpfen, die möglicherweise Projekte brauchen. Zudem kannst du so dein Können live präsentieren und Ideen austauschen.
✨Nutze Freelance-Plattformen
Trete Freelance-Plattformen wie Upwork oder Fiverr bei, um Aufträge zu finden. Diese Plattformen sind voll von Leuten, die aktiv nach Entwicklern suchen. Stell sicher, dass dein Profil professionell aussieht und deine besten Arbeiten zeigt, damit du mehr Aufträge bekommst.
✨Wirf einen Blick auf Avanda Group AG
Schau sicher, dass du die Webseite von Avanda Group AG besuchst. Sie haben möglicherweise offene Projekte oder Freelance-Möglichkeiten, die nicht überall gepostet werden. Zögere nicht, dich direkt zu bewerben oder eine Anfrage zu stellen – manchmal ist der direkte Kontakt der beste Weg!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Testeur logiciel confirmé in Genf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dini Projekte!:Als Freelance-Softwareentwickler wird d'Prüfung vo deinem Portfolio mega wichtig. Bind Projekt-Links oder GitHub-Repositories i, wo du z'zeige cha, was du kännisch. D'Qualität und Vielfalt vo dim Code überzeuget – d'Kunden welle öppis cho, wo si cha nütze.
Nimm Platz für dini Skills:Optimal für die Branche isch es, wenn du dini technologische Skills in klär und prägnanter Art und Wiis ins CV einfüegsch. Erwähne spezifisch d'Software, Programmiersprachen oder Frameworks, wo du beherrschsch, und vergiss nöd, dini Erfahrig mit konkrete Projekte z'unterstütze.
Preis und Verfügbarkeit - wichtig für dich!:Für Freelance-Arbeiten isches wichtig, dini Verfügbarkeit klar z'benennen und vielleicht sogar e préferierte Stundetarif z'enä. Das gibt den Kunden e klares Bild vo dim Offer und hilft dir, potenziell seriöse Anfragen zu chönne priorisiere.
Persönlich bliibe:Wenn du dini Bewerbung schriibscht, vergiss nöd, e persönliche Note i z'füege. E kurzi Einleitung, warum du mit Avanda Group AG zämme schaffe wotsch, und was dich an der Stelle als Testeur logiciel confirmé reizt, kann d'Empfänger überzeuget und dinen Antrag hervorhebe.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Avanda Group AG vorbereitet
✨Zeig dein Portfolio!
Als Freelance Softwareentwickler isch es mega wichtig, dass mir dein Portfolio gsehnd. Bring e paar Beispiel-Projekte mit, wo du us eigener Erfahruung zeigst, wie du komplexe Probleme gelöst hesch. Das hilft uns, din Stil und din Ansatz besser z verstehe.
✨Kenntnis von Tools und Technologien
Mach sicher, dass du gut vorbereitet bisch, um über die Tools und Technologien, wo du chasch verwende, z rede. Frag di selber, welche Frameworks und Programmiersprachen du am liebsten hesch und wie sie in projekte angewendet werde. Das zeigt, dass du fits bisch in dem, was du machsch.
✨Sei bereit für technische Fragen
Echti technische Fragen können im Interview chöme, vor allem bezüglich von Programmierkonzepten oder Algorithmen. Mach dir e paar Gedanken zu möglichr Herausforderungen, wo du zuehn könntsch und wie du sie löse würdest. Das hilft uns, dini Problemlösungsfähigkeiten z bewärte.
✨Selbsständig und kommunikationsstark
Als Freelancer isch es wichtig, dass du zeige chasch, wie du mit verschiedenen Kunden kommunizierisch und zusammenarbitsch. Bring konkrete Beispiele mit, wo du das gschafft hesch. Das zeigt, dass du nicht nur programmieren chasch, sondern au im Team chasch funktioniere.
