Senior Project Manager, PaaS & Cloud Automation

Senior Project Manager, PaaS & Cloud Automation

Full Time 90000 - 110000 CHF / Jahr (geschätzt) Hybrid
Avaloq

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Projekte von Anfang bis Ende und arbeite an Cloud-Plattformen und Automatisierung.
  • Unternehmen: Avaloq, ein führendes Unternehmen für Wealth-Management-Technologie mit globaler Präsenz.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und ein unterstützendes Teamumfeld.
  • Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur, die Authentizität schätzt.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Finanzwesens und arbeite mit Top-Finanzinstituten zusammen.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement und technisches Know-how.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.

Founded and headquartered in Switzerland, Avaloq is continuously expanding its global footprint with around 2,500 colleagues in 12 countries, and more than 170 clients in 35 countries.

We are an industry-leading provider of wealth management technology and services for financial institutions around the world, including private banks and wealth managers, investment managers, as well as retail and neo banks.

Our research led approach and continual innovation is powered by the passion and creativity of our colleagues.

We are always looking for talented people to join us on our mission to orchestrate the financial ecosystem and democratize access to wealth management.

Avaloq offers the opportunity to work closely with some of the world’s leading financial institutions as we jointly develop and shape careers.

Championing a collaborative, supportive and flexible work environment empowers our colleagues to reach their full potential.

  • Own the Architecture & Technology projects end to end.

Take projects from initiation through execution to closure — cloud platforms, platform automation, middleware and the Iaa S/Paa S/Saa S services built on top — and be accountable for the result, not just the plan.

  • Lead technical delivery teams and go deep with them.

Instruct and steer engineering teams from analysis and architecture through development to live service, deep-diving into the technology yourself and driving consensus where opinions differ.

  • Run sound project governance.

Set up and manage financials, resources, scope, quality and timeline; identify risks and issues early, remove blockers for the team, and secure buy-in from senior stakeholders, peers and engineers.

  • Manage client and sales expectations.

Be the credible voice towards clients and internal sales throughout the implementation — clear status, honest timelines, and a polished business and technical pitch up to C-suite and Board level.

  • Bridge business vision and technical reality.

Translate our service and product ambitions into concrete technical implementation — and translate technical constraints back into commercial language senior stakeholders can decide on.

  • Five or more years in project management for technical, cross-functional projects — plus a university degree in technology, business or a comparable field.
  • A proven track record delivering complex programmes end to end — spanning multiple engineering teams through the full software lifecycle (build, test, release on time), in an international, diverse and agile-driven environment.
  • Strong understanding of cloud infrastructure, Platform Engineering, automation, and Iaa S, Paa S, Saa S and BPaa S concepts, with a proven track record of building and delivering scalable infrastructure platforms and services for real customers, not just consuming them.
  • Technical credibility with engineers.

You can discuss implementation detail with developers, drive consensus among stakeholders who disagree, and pick up new technologies in the cloud/IT space quickly.

  • Effective communication in English, up to C-suite and Board level — a polished business and technical pitch, combined with a can-do attitude and the willingness to drive difficult conversations to a practical solution.

Italian is considered a strong asset.

We realize that managing work life balance is a challenge we all face in our daily lives and in order to support with this we are pleased to offer hybrid and flexible working for most of our Avaloqers to maintain work life balance and still continue our fantastic Avaloq culture in our global offices.

In Avaloq we are proud to embrace diversity and understand the success of our business is built on the power of different opinions, we are whole heartedly committed to fostering an equal opportunity environment and inclusive culture where you can be your true authentic self.

We hire, compensate and promote regardless of origin, age, gender identity, sexual orientation or any other fantastic traits that make us all unique, we have done our best to write this advert in an inclusive and neutral way.

Please be aware that we will not accept speculative CV submissions for any of our roles from recruitment agencies, and any unsolicited candidate submissions will be exempt from any payment expectations.

  • #LI-Hybrid
  • #J-18808-Ljbffr

Senior Project Manager, PaaS & Cloud Automation Arbeitgeber: Avaloq

Avaloq bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der Sie als Senior Tech Project Leader für Cloud & Platform Delivery an spannenden Projekten arbeiten können. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir Teamarbeit und Kreativität, während wir gleichzeitig attraktive Benefits und flexible Arbeitsmodelle anbieten. Unsere Lage in der Schweiz ermöglicht es Ihnen, in einem multikulturellen Umfeld zu arbeiten, das Vielfalt schätzt und fördert.

Avaloq

Kontaktdaten:

Avaloq Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Project Manager, PaaS & Cloud Automation erhalten könntest

✨Networking mit IT-Profis

Schau, dass du an IT-Events und Meetups in deiner Region teilnimmst. Oft findest du dort nicht nur spannende Vorträge, sondern auch direkte Kontakte zu Leuten, die in der IT-Consulting-Branche arbeiten. So kannst du Insider-Infos über offene Stellen und das Arbeitsumfeld bekommen.

✨Aktiv in Fachgemeinschaften

Sich in Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Foren für IT-Beratung zu engagieren, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile dein Wissen, stelle Fragen und vernetze dich mit anderen Professionals. Das gibt dir nicht nur Einblick in die Branche, sondern kann auch zu interessanten Jobangeboten führen.

✨Praktische Erfahrung zeigt's

Falls du noch nicht viele Projekte im Gepäck hast, schau nach Möglichkeiten, zum Beispiel in Form von Praktika oder Nebenjobs, um dein Wissen in der Praxis auszubauen. Bei Full-Time-Stellen zählt praktische Erfahrung oft doppelt, darum solltest du nichts unversucht lassen, um deine Skills zu zeigen.

✨Direkte Bewerbungen über uns

Vergiss die heisse Bewerbungsphase! Schau regelmässig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Avaloq für die Stelle als Senior Project Manager, PaaS & Cloud Automation. Wir freuen uns immer, talentierte Leute zu finden, die unser Team ergänzen möchten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Project Manager, PaaS & Cloud Automation mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Cloud-Infrastruktur
Plattform-Engineering
Automatisierung
IaaS, PaaS, SaaS Konzepte
Technische Glaubwürdigkeit
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten!:In der IT-Beratung sind technische Fähigkeiten Gold wert. Mach sicher, dass du relevante Skills wie Programmiersprachen, Tools oder Software-Projekte klar in deinem Lebenslauf aufführst. Denk daran, konkrete Beispiele zu bringen, wo du deine Fähigkeiten angewendet hast – das zeigt, dass du nicht nur Theorie kannst, sondern auch praktisch fit bist!

Anpassung an unsere Unternehmenswerte:Vernetze deine Motivation mit den Werten und der Mission von Avaloq. Wir suchen Leute, die nicht nur mit ihren technischen Fähigkeiten überzeugen, sondern auch gut ins Team passen. Schreib in deinem Anschreiben, warum du gerade bei uns arbeiten willst und was du zu unserer Kultur beitragen kannst – das macht dich sofort interessanter für uns!

Erzähl von deinen Projekterfahrungen:Wir lieben es, wenn du uns von Projekten erzählen kannst, an denen du gearbeitet hast. In deinem Lebenslauf und Anschreiben ist es hilfreich, spezifische Beispiele anzuführen, wo du Herausforderungen gemeistert hast oder innovative Lösungen entwickelt hast. Das zeigt dein Engagement und deine Problemlösungsfähigkeiten!

Schnapp dir ein paar Zertifikate!:In der IT-Welt sind Zertifikate oft ein grosser Pluspunkt. Wenn du zum Beispiel Kurse zu IT-Beratung, Cloud-Services oder ähnlichem gemacht hast, zögere nicht, diese in deinen Bewerbungsunterlagen zu erwähnen. Das unterstreicht deine Professionalität und deine Bereitschaft, in diesem Bereich weiterzulernen. Zeig uns, dass du bereit bist, die Extra-Meile zu gehen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Avaloq vorbereitet

✨Zeig dein technisches Know-how!

In der IT-Beratung wird viel Wert auf deine technischen Fähigkeiten gelegt. Mach dich bereit, Fragen zu spezifischen Tools oder Technologien zu beantworten, die in eurem Bereich gängig sind. Zeig, dass du fit bist in der Anwendung dieser Technologien.

✨Praktische Beispiele aus deiner Erfahrung

Bereite einige konkrete Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit Problemlösungen aufgezeigt hast. Überlege dir, wie du deine Analytik und Problemlösungskompetenz in bereits bewältigten Projekten demonstrieren kannst – das wird dein praktisches Wissen unterstreichen.

✨Versteh die Kundenbedürfnisse

Da du in der IT-Beratung oft mit Kunden zusammenarbeitest, sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du auf unterschiedliche Bedürfnisse eingehst. Überlege, wie du Kunden beraten würdest und welche Methoden du anwendest, um ihre Probleme zu lösen.

✨Bereite dich auf Rollenspiele vor

Manchmal werden in Interviews für IT-Berater Rollenspiele genutzt, um deine Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Sei bereit, hypothetische Szenarien zu besprechen und wie du in diesen Situationen reagieren würdest – dies hilft, deine Beratungskompetenz zu zeigen.