Die Ausgleichskasse/IV-Stelle Zug sucht eine engagierte Teamleiterin oder einen Teamleiter Beiträge mit 80–100% Beschäftigung. Sie führen ein Team von 14 Mitarbeitenden und verantworten die Planung, Entwicklung und Sicherstellung der Prozesse im Sozialversicherungsbereich.
Sie bringen mehrere Jahre Führungserfahrung mit, idealerweise eine Führungsausbildung, sowie Begeisterung, Mitarbeitende zu fördern und weiterzuentwickeln.
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Teamleiter Beiträge – Führung in der Sozialversicherung in Zug Arbeitgeber: Ausgleichskasse / IV-Stelle Zug
Die Ausgleichskasse / IV-Stelle Zug bietet Ihnen eine sinnvolle und erfüllende Tätigkeit im Herzen von Zug, wo Sie Teil eines engagierten Teams sind, das sich für die Menschen im Kanton einsetzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit für Homeoffice und attraktiven Sozialleistungen fördern wir eine wertschätzende und offene Unternehmenskultur, in der Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung im Mittelpunkt steht.
Kontaktdaten:
Ausgleichskasse / IV-Stelle Zug Recruiting-Team
