Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle ein engagiertes Pflegeteam für qualitativ hochwertige Pflege.
- Unternehmen: Aurelia Careteam GmbH – ein innovativer Arbeitgeber im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Diplom als Pflegefachfrau/-mann HF und Führungserfahrung oder Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.
Zur Verstärkung und zum weiteren Aufbau unseres Teams suchen wir eine engagierte und verantwortungsbewusste Pflegedienstleitung HF.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche und organisatorische Leitung des Pflegebereichs
- Aufbau, Führung und Weiterentwicklung des Pflegeteams
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und bedarfsgerechten Pflege
- Verantwortung für Pflegeplanung, Pflegedokumentation und Qualitätssicherung
- Durchführung und Überwachung von Bedarfsabklärungen
- Einsatzplanung und Koordination der Pflegeeinsätze
- Zusammenarbeit mit Ärzten, Angehörigen, Versicherungen und Behörden
- Mitgestaltung und Optimierung interner Pflegeprozesse
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als dipl. Pflegefachfrau/-mann HF oder gleichwertige, in der Schweiz anerkannte Ausbildung
- Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise im Spitex-Bereich (nicht zwingend)
- Führungserfahrung oder Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen
- Kenntnisse der Schweizer Pflege- und Spitex-Strukturen
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Hohe Sozialkompetenz, Belastbarkeit und Organisationstalent
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Führerausweis Kategorie B
Arbeitsort: 4153 Reinach BL
Arbeitsbelastung: 60% - 100%
Stellenantritt: Sofort
Anstellungsdauer: Unbefristet
Arbeitsform: Sonntag- und Feiertagsarbeit
Qualifikation: Fachkraft
Berufserfahrung: Mehr als 3 Jahre
Ausbildung: Höhere Berufsbildung und Ausbildung, Diplom oder gleichwertig
Pflegedienstleitung HF (PDL) m/w – 60–100 % in Reinach Arbeitgeber: Aurelia Careteam GmbH
Aurelia Careteam GmbH bietet eine wertschätzende Arbeitsumgebung, in der die Pflegedienstleitung HF (PDL) nicht nur Verantwortung übernimmt, sondern auch aktiv zur Weiterentwicklung des Pflegeteams beiträgt. Mit einem starken Fokus auf qualitativ hochwertige Pflege und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, ist Reinach BL ein idealer Standort für Fachkräfte, die in einem dynamischen Team arbeiten möchten. Zudem profitieren Mitarbeitende von flexiblen Arbeitszeiten und einer positiven Teamkultur, die den Austausch und die Zusammenarbeit fördert.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegedienstleitung HF (PDL) m/w – 60–100 % in Reinach erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Aurelia Careteam GmbH ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Aurelia Careteam GmbH. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Aurelia Careteam GmbH bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Aurelia Careteam GmbH zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung HF (PDL) m/w – 60–100 % in Reinach mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Aurelia Careteam GmbH und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aurelia Careteam GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Aurelia Careteam GmbH wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
