Digital Marketing & Communications Specialist (80-)100% (m/w/d) – befristet

Digital Marketing & Communications Specialist (80-)100% (m/w/d) – befristet

Befristet 5850 - 7150 CHF / Monat (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Steuere digitale Kommunikationsmassnahmen und entwickle kreative Kampagnen im Premium-Automotive-Bereich.
  • Unternehmen: Asanti, ein innovativer Personaldienstleister mit Fokus auf digitale Kommunikation.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, HomeOffice-Möglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Vielseitige Rolle mit Gestaltungsspielraum und langfristigen Perspektiven.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und Kampagnen in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im digitalen Marketing und Kampagnenmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5850 - 7150 CHF pro Monat.

Jede grosse Reise beginnt mit einem kleinen Schritt. Planst du, einen neuen beruflichen Weg einzuschlagen? Asanti ist ein spezialisierter Personaldienstleister aus Dietikon. Wir unterstützen und beraten Stellensuchende sowie Unternehmen rund um alle kaufmännischen, technischen und (automobil-) industriellen Berufe.

Für eine spannende Position bei unserem Kunden im Raum Limmattal suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im Bereich Digital Marketing & Communications, die digitale Kommunikationsmassnahmen nicht nur konzipiert, sondern Projekte, Agenturen und Kampagnen auch aktiv steuert: Befristet für mind. 6 Monate mit Option auf Verlängerung(en).

Deine Rolle:

  • Du bist im Digital Marketing zuhause, denkst gerne in Kampagnen und möchtest deine Erfahrung in einem internationalen Premium-Automotive-Umfeld einbringen.
  • Du steuerst zentrale und lokale digitale Kommunikationsmassnahmen, entwickelst digitale Leadkanäle und Customer Journeys weiter und setzt wirkungsvolle Always-on- und 360°-Kampagnen um.
  • Dabei arbeitest du eng mit Agenturen, internen Fachstellen und zentralen Stakeholdern zusammen und verbindest digitale Kommunikation, Performance und strategische Themen.

Deine Aufgaben:

  • Digitaler Gesamtauftritt: Verantwortung über den digitalen Markenauftritt inkl. Weiterentwicklung der Customer Journey.
  • Web & CMS: Koordination und Steuerung von Website-Inhalten über das CMS in enger Zusammenarbeit mit der Digitalagentur und der Zentrale – ohne technische Entwicklung.
  • Digitale Leadkanäle: Weiterentwicklung und Optimierung digitaler Leadkanäle und Touchpoints, beispielsweise im Bereich Online-Konfigurator.
  • Digitales Marketing: Projektleitung und Umsetzung verschiedener digitaler Kommunikationsmassnahmen und Always-on-Aktivitäten.
  • Campaign Management: Planung und Umsetzung nationaler 360°-Performancekampagnen inklusive Agentursteuerung, Analyse und Optimierung.
  • Performance: Arbeit mit SEO, SEA, Social Media, Paid Media sowie relevanten Digital-, Performance- und Web-KPIs.
  • Strategie: Mitarbeit bei der Entwicklung der digitalen Kommunikations- und Mediastrategie.

Idealerweise hast du nach deinem Studium oder einer höheren Fachausbildung in Marketing, Kommunikation oder Digital Marketing bereits mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung gesammelt – vorzugsweise auf Unternehmensseite, in einem internationalen Umfeld und mit Bezug zu Automotive, Mobility oder Premium-Marken.

Was dich erwartet:

  • Eine vielseitige Digital-Marketing-Rolle mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
  • Die Möglichkeit, Projekte und Kampagnen mitzugestalten.
  • Zusammenarbeit mit verschiedenem internem und externem Spezialisten.
  • Professionelles Umfeld im Premium-Automotive-Bereich.
  • Modernes Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungswege.
  • HomeOffice-Möglichkeit.
  • Befristetes aber langfristig ausgerichtetes Tätigkeitsfeld für mindestens 6 Monate mit Option auf Verlängerung(en).
  • Anstellung über Asanti im Rahmen eines attraktiven Bruttostundenlohns.

Wichtig: Freelancer-, Selbständig- oder Beratungsmandate sind für diese Vakanz nicht vorgesehen. Gesucht wird keine reine Content-, Social-Media- oder IT-Rolle. Im Mittelpunkt stehen Digital Marketing, digitale Kommunikation, Kampagnenmanagement, Performance und die Koordination verschiedener interner und externer Stakeholder.

Hinweis: Um die optimale Passung sicherzustellen, können wir aktuell nur Bewerbungen von Kandidaten:innen mit Wohnsitz und relevanter Berufserfahrung in der Schweiz berücksichtigen.

Digital Marketing & Communications Specialist (80-)100% (m/w/d) – befristet Arbeitgeber: Asanti AG Personaldienstleistungen

Als Arbeitgeber im Kanton Aargau bieten wir dir eine spannende und abwechslungsreiche Position als Serviceberater in einem modernen Garagenbetrieb. Hier schätzen wir nicht nur dein technisches Wissen, sondern auch deine Fähigkeit, mit Menschen zu kommunizieren und einen hervorragenden Kundenservice zu bieten. Unsere offene und kollegiale Arbeitskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, das digitale Prozesse und innovative Technologien integriert.

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Kontaktdaten:

Asanti AG Personaldienstleistungen Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Digital Marketing & Communications Specialist (80-)100% (m/w/d) – befristet erhalten könntest

✨Bring deine Kreativität ins Spiel!

Im Marketing geht's darum, kreativ zu sein und Trends zu setzen. Schau, dass du deine besten Ideen mit Portfolio-Arbeiten oder Projekten zeigst. Wenn du eigene Marketing-Kampagnen oder Social-Media-Projekte gemacht hast, pack die in deinen Präsentationsunterlagen!

✨Nutz die lokale Marketing-Community!

Such nach Networking-Events in deiner Gegend, wo Marketing-Profis zusammentreffen. Das könnte eine gute Chance sein, direkt mit Leuten von Firmen wie Asanti AG Personaldienstleistungen zu quatschen und dir einen Vorsprung bei der Bewerbung für die befristete Stelle zu verschaffen.

✨Sei schnell bei befristeten Stellen!

Befristete Stellen im Marketing können schnell vergeben werden, also musst du schnell handeln. Bewirb dich direkt über unsere Website und schau regelmässig nach neuen auf Asanti AG Personaldienstleistungen.

✨Bring deine Online-Präsenz auf Vordermann!

Stell sicher, dass du am besten auf Plattformen wie LinkedIn oder Instagram aktiv bist, um deine Ideen und Projekte zu präsentieren. Das hilft dir, von Recruitern wie denen bei Asanti AG Personaldienstleistungen schneller gefunden zu werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Digital Marketing & Communications Specialist (80-)100% (m/w/d) – befristet mit Bravour zu bestehen

Digital Marketing
Kommunikationsmanagement
Kampagnenmanagement
Performance Marketing
SEO
SEA
Social Media

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Kreativität:Im Marketing sind kreative Ideen ans Herz gelegt. Mach sicher, dass dein CV und Anschreiben auffällig und ansprechend gestaltet sind. Bring Beispiele deiner besten Projekte, wie Werbekampagnen oder Social Media Strategien, die du erstellt hast, gut zur Geltung.

Daten und Zahlen nicht vergessen:Marketing basiert oft auf Daten. Wenn du Referenzen hast, die quantifizierbare Erfolge zeigen, wie z. B. Steigerung von Engagement-Raten oder Conversion Rates, bring die unbedingt ins Spiel! Das gibt deinem Profil mehr Gewicht.

Bleib flexibel und lernbereit:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, möchte Asanti AG Personaldienstleistungen sicherstellen, dass du bereit bist, dich schnell in neue Aufgaben einzuarbeiten. Zeig in deinem Anschreiben, dass du motiviert bist, Neues zu lernen und dich schnell anzupassen.

Nutze unser Bewerbungsportal!:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Da findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass du alle geforderten Unterlagen korrekt hochlädst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Asanti AG Personaldienstleistungen vorbereitet

✨Kreativität zeige!

In der Marketing-Branche geht's oft um Ideen und Kreativität. Bereite ein paar eigene Konzepte oder Kampagnen vor, die du im Interview präsentieren kannst. Das zeigt, dass du aktiv mitdenkst und die Branche verstehst.

✨Kenntnisse über digitale Tools

Sei bereit, über die neuesten digitalen Marketing-Tools zu sprechen. Tools wie Google Analytics, HubSpot oder Social Media Plattformen sind super wichtig. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel aus deiner bisherigen Erfahrung bringen, wo du diese Tools genutzt hast.

✨Lernbereit und flexibel

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, will das Unternehmen sicher wissen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Erzähle von Situationen, in denen du dich in neue Themen reingefuchst hast oder neue Tools schnell gelernt hast. Das zeigt deine Motivation!

✨Engagier dich für das Unternehmen

Informier dich nicht nur über Asanti AG Personaldienstleistungen, sondern zeig auch dein Interesse an deren spezifischen Marketing-Strategien oder Projekten. Frag' nach, wie du mit deinen Fähigkeiten das Team stärken kannst und bring eigene Ideen ein, wie du zur Zeileneinhaltung beitragen könntest.