Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite und führe DaZ-Unterricht für Erwachsene durch und fördere deren Integration.
- Unternehmen: Die AOZ ist eine innovative, gemeinnützige Institution in Zürich.
- Vorteile: 4-6 Wochen Ferien, Lunch-Checks und Unterstützung bei Weiterbildungen.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein dynamisches Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die sprachliche Integration und arbeite mit Menschen aus verschiedenen Kulturen.
- Qualifikationen: SVEB-/EUROLTA-Zertifikate oder Lehrdiplom sowie Unterrichtserfahrung im DaF/DaZ-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 67500 - 94500 CHF pro Jahr.
Zürich
Ihre Aufgaben
- Sie sind zuständig für die Vorbereitung und Durchführung von DaZ-Unterricht (A1-A2) für Erwachsene zur Förderung der sprachlichen, sozialen und beruflichen Integration.
- Sie fördern den Lernprozess und vermitteln Grundkompetenzen.
- Sie erledigen administrative Aufgaben (z.B. Präsenzerfassung, Berichterstattung).
- Sie nehmen an Teamsitzungen und Weiterbildungen teil.
Ihr Profil
- SVEB-/EUROLTA-Zertifikate und das Zertifikat Sprachkursleiter*in im Integrationsbereich bzw. äquivalente Ausbildung oder Bereitschaft, diese zu erwerben.
- Alternativ Lehrdiplom für Sek 1 oder 2 mit Belegung von Sprachdidaktik/Linguistik.
- Unterrichtserfahrung im Bereich DaF/DaZ mit schulgewohnten und/oder schulungewohnten Teilnehmenden.
- Fähigkeit und Motivation zur respektvollen Zusammenarbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen.
- Gute Kenntnisse in der Anwendung von Informations- und Kommunikationstechnologien (bspw. MS-Office).
Unsere Benefits
- Ferien: Unsere Mitarbeitenden haben 4–6 Wochen Ferien pro Jahr, je nach Funktionsstufe. Zusätzlich gibt es 6 Betriebsferientage pro Jahr.
- Weiterbildungen: Die AOZ fördert und unterstützt die Aus- und Weiterbildungen der Mitarbeitenden. Auch unsere internen Weiterbildungskurse bieten die Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
- Lunch-Check: Festangestellte Mitarbeitende (ab einem Pensum von 20 Prozent) kommen bei uns in den Genuss von Lunch-Checks, die in über 8000 Restaurants eingelöst werden können.
- Beteiligung an der Vorsorge: Die Mitarbeitenden der AOZ sind bei der Pensionskasse der Stadt Zürich versichert. Die AOZ übernimmt dabei 60 Prozent der Prämie.
Ihr Kontakt
Angebotsleiterin Deutschkurse in den Gemeinden steht Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung.
HR Recruiting Partnerin. Wir berücksichtigen keine Bewerbungen von Personalvermittlern.
Stellenantritt: Per 1. Januar 2027 (Stelle ist befristet bis 31. Dezember 2027)
Ihr Lohn: Ihr Bruttolohn liegt bei einem 100%-Pensum voraussichtlich zwischen 75 000 und 105 000 Franken pro Jahr. Die genaue Lohnhöhe richtet sich nach Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung. Im Verlauf des Auswahlverfahrens werden wir Ihren Lohn aufgrund unserer Lohnrichtlinien festlegen. Bewerber*innen, die noch nicht über die erforderlichen Kenntnisse oder Erfahrungen verfügen, können im Einzelfall auch unterhalb der Lohnbandbreite eingestuft werden. Zusätzlich richtet die AOZ für Arbeiten in der und am Zulagen aus. Die weitere Lohnentwicklung richtet sich nach Ihren Leistungen und den finanziellen Möglichkeiten der AOZ.
Der Bewerbungsprozess: Nachdem Sie Ihre Bewerbung eingereicht haben, werden wir diese mit grossem Interesse lesen. Nach einer ersten Vorauswahl setzen wir uns mit Ihnen in Verbindung. Sollte es zu einem persönlichen Kennenlernen kommen, sieht der weitere Ablauf wie folgt aus:
- Erstes Vorstellungsgespräch
- Zweites Vorstellungsgespräch und Kennenlernen der Abteilung
- Einholen von Referenzen
- Anstellungsentscheid
Die AOZ: Die AOZ ist eine nicht gewinnorientierte, selbstständige öffentlich-rechtliche Anstalt der Stadt Zürich mit über 2000 Mitarbeitenden und mehr als 1000 interkulturellen Dolmetschenden und Freiwilligen. Im Auftrag von Bund, Kantonen, Stadt Zürich und weiterer Gemeinden erbringt sie fachliche Dienstleistungen im Migrations- und Integrationsbereich.
Kursleiter*in Deutsch als Zweitsprache Abendkurse 10-25% in Zürich Arbeitgeber: AOZ
Die AOZ ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit im Bereich Migration und Integration bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld in Zürich. Mit attraktiven Benefits wie 4-6 Wochen Ferien, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer fairen Beteiligung an der Pensionskasse fördert die AOZ die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. Zudem sorgt die offene und teamorientierte Kultur dafür, dass sich alle Mitarbeitenden wertgeschätzt und motiviert fühlen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kursleiter*in Deutsch als Zweitsprache Abendkurse 10-25% in Zürich erhalten könntest
✨Verbinde dich mit lokalen Netzwerken
In der Erwachsenenbildung sind lokale Kontakte super wichtig. Schau dir Veranstaltungen in deiner Gegend an, wie Workshops oder Informationsabende, wo du potenzielle Arbeitgeber antreffen kannst. So zeigst du Interesse und baust dir ein Netzwerk auf!
✨Gib Kurse oder Workshops
Wenn du bereits Erfahrung in der Erwachsenenbildung hast, überleg dir, eigene Kurse oder Workshops anzubieten. Das hilft nicht nur, dein Fachwissen zu zeigen, sondern auch, visibility in der Community zu bekommen. Du könntest sogar Flyer in örtlichen Ausbildungsstätten auslegen!
✨Sei aktiv in Online-Communities
Tritt Facebook-Gruppen oder LinkedIn-Communities bei, die sich auf Erwachsenenbildung konzentrieren. Dort kannst du dich an Diskussionen beteiligen, dein Wissen teilen und siehst mögliche Teilzeitstellen, die werden oft zuerst in solchen Gruppen geteilt.
✨Bewerbung direkt über unsere Website
Wenn du an einer Stelle bei AOZ interessiert bist, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das zeigt dein Engagement und gibt dir die Chance, sofort in Kontakt zu treten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kursleiter*in Deutsch als Zweitsprache Abendkurse 10-25% in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lernstile und Lehrmethoden hervorheben:Im Bereich Erwachsenenbildung isch es wichtig, dass du deine Vertrautheit mit verschiedene Lernstile und Lehrmethoden zeigst. Mach klar, wie du die Bedürfnisse von erwachsenen Lernenden verstehst und wie du deine Lehrtechniken anpassen chasch, um ihre Individualität zu respektieren.
Praktische Erfahrung betonen:Wenn du bereits Erfahrung im Unterrichten oder Coaching von Erwachsenen hast, stell das unbedingt heraus! Soziokulturelle Sensibilität und die Fähigkeit, mit einer vielfältigen Lerngruppe umzugehen, sind essentielle Skills, die wir bei AOZ suchen.
Motivation und Lernbereitschaft:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wollen wir sehen, dass du motiviert bist und bereit, neue Dinge zu lernen. Dein Bewerbungsschreiben sollte deine Begeisterung für die Erwachsenenbildung und deine Ziele in diesem Bereich verdeutlichen. Zeig uns, was dich antreibt!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Dort kannst du sicherstellen, dass all deine Dokumente, wie CV und Motivationsschreiben, in der richtigen Form sind und direkt bei uns ankommen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AOZ vorbereitet
✨Bring euer Unterrichtsportfolio mit
Wenn ihr euch für die Teilzeitstelle in der Erwachsenenbildung bewerbt, nehmt unbedingt euer Unterrichtsportfolio mit. Zeigt, wie ihr eure Lehrmethoden angepasst habt und was für Materialien ihr schon verwendet habt. Das gibt den Interviewenden einen guten Einblick in euren Stil!
✨Interaktive Lehrmethoden präsentieren
Bereitet euch vor, spezifische interaktive Methoden zu diskutieren, die ihr im Unterricht eingesetzt habt. Die Erwachsenenbildung lebt von aktiver Teilnahme – zeigt also, wie ihr die Teilnehmer involviert habt und welche Tools ihr dafür verwendet habt. Vielleicht habt ihr ja auch bereits Erfahrung mit digitalen Plattformen!
✨Fragen zur Motivation und Flexibilität
In einem Teilzeitjob in der Erwachsenenbildung ist es wichtig, flexibel zu sein und die Motivation für die Arbeit mit Erwachsenen zu zeigen. Seid bereit, darüber zu sprechen, warum euch diese Zielgruppe am Herzen liegt und wie ihr euch an unterschiedliche Lernstile anpassen könnt.
✨Zeigt euren persönlichen Lernweg
Da der Teilzeitjob oft auch mit persönlicher Entwicklung einhergeht, nutzt die Gelegenheit, um zu erzählen, wie ihr euch selbst in diesem Bereich weitergebildet habt. Sprecht über Kurse, die ihr besucht habt, oder neue pädagogische Ansätze, die ihr ausprobieren möchtet. Das zeigt euer Engagement für den Beruf!
