Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und entwickle innovative Produkte für die Reisebranche.
- Unternehmen: Agoda, ein führendes Unternehmen im Bereich Online-Reisen mit globalem Team.
- Vorteile: Relocation-Paket, wettbewerbsfähiges Gehalt und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem inklusiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Reisens und arbeite mit einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Technischer Abschluss und Erfahrung in der Produktentwicklung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.
Über Agoda
Agoda verbindet die Welt durch Reisen. Unsere Geschichte begann 2005, als zwei lebenslange Freunde und Unternehmer, getrieben von ihrer Leidenschaft für das Reisen, Agoda gründeten, um es jedem zu erleichtern, die Welt zu erkunden. Heute sind wir Teil von Booking Holdings (NASDAQ: BKNG), mit einem vielfältigen Team von über 7.000 Menschen aus 90 Ländern, die weltweit in Büros zusammenarbeiten.
Die Gelegenheit
Diese Rolle ist BANGKOK-BASIERT, UMZUG WIRD BEREITGESTELLT. Unsere Senior Product Manager sind analytische und datengestützte Personen, die dafür verantwortlich sind, Produkte von Anfang bis Ende zu entwickeln, wobei der Fokus auf der Analyse und dem Experimentieren liegt, bis unsere Lösungen perfekt auf unsere Reisenden zugeschnitten sind. Als unser nächster Senior Product Manager werden Sie die Produktstrategie vorantreiben und eng mit der Unternehmensführung zusammenarbeiten, um die besten Reisemöglichkeiten zu definieren, zu entwickeln und bereitzustellen.
Sie erhalten dedizierte Ingenieurressourcen, die Sie definieren und zuweisen. Wir erwarten von Ihnen eine praktische Mentalität und dass Sie viel Zeit mit Ihren SCRUM-Teams verbringen, mit Begeisterung, um technische Prozesse und Technologien zu entwickeln und innovative Lösungen anzuwenden, um organisatorische Verbesserungen zu erzielen. Produktmanager können jedes System, das wir in unserem Unternehmen haben, an ihre Bedürfnisse anpassen.
Durch Ihre Bewerbung auf diese Rolle werden Sie für eine Position in den Bereichen Benutzererfahrung, Marketing, Finanzen oder Lieferproduktvertikale in Betracht gezogen. Das Ziel ist es, Sie mit dem Team zusammenzubringen, das am besten zu Ihren Interessen und Kompetenzen passt und wo Sie den größten Einfluss haben werden. Wir suchen Senior Product Manager für jeden Bereich unseres Geschäfts. Unser gesamtes Produktteam sitzt in Bangkok. Dies ist eine Position als Einzelbeitragender.
Verantwortlichkeiten
- Analysieren des Online-Reiseökosystems, der Märkte, des Wettbewerbsumfelds und der Benutzeranforderungen.
- Produkte und Funktionen konzipieren, starten und optimieren, experimentieren, ihre Leistung testen und schnell iterieren.
- Zusammenarbeit mit Engineering-, Marketing-, Rechts- und UX-Teams an modernsten Technologien.
- Entwicklung innovativer Lösungen für einige der schwierigsten Probleme der Welt durch Zusammenarbeit nach Bedarf über Regionen, Produktbereiche und Funktionen hinweg.
Qualifikationen
- Abschluss in einem technischen Bereich (Informatik, Statistik, Ingenieurwesen, Mathematik oder ähnlicher quantitativer Disziplin).
- Nachgewiesene Fähigkeit, Analytik und quantitative Methoden zu nutzen, um Entscheidungen zu informieren und zu beeinflussen.
- Starke Datenfähigkeiten.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten (sowohl mündlich als auch schriftlich in Englisch) mit nachgewiesener Fähigkeit, komplexe Botschaften klar und überzeugend an verschiedene Interessengruppen zu vermitteln.
- Erfahrung in der Entwicklung und Einführung von Produkten.
- Erfahrung in der Leitung globaler Produktvisionen, Markteinführungsstrategien und Design-Diskussionen.
- Unternehmerische und analytische Fähigkeiten; effektiv im Zerlegen komplexer Probleme und im Vorantreiben und Managen von Veränderungen.
- Praktische Mentalität.
Bevorzugte Qualifikationen
- MBA oder Master-Abschluss in Mathematik, Wirtschaft, Informatik oder Statistik.
- Datenwerkzeuge: SQL, Python, R oder gleichwertig.
Gleichberechtigter Arbeitgeber
Bei Agoda sind wir stolz darauf, ein Unternehmen zu sein, das von Menschen aus allen verschiedenen Hintergründen und Orientierungen vertreten wird. Wir legen Wert darauf, vielfältige Talente zu gewinnen und ein integratives Umfeld zu fördern, das Zusammenarbeit und Innovation fördert. Die Beschäftigung bei Agoda basiert ausschließlich auf den Verdiensten und Qualifikationen einer Person. Wir setzen uns dafür ein, Chancengleichheit bei der Beschäftigung zu bieten, unabhängig von Geschlecht, Alter, Rasse, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Behinderung, Staatsbürgerschaft, Veteranen- oder Militärstatus und anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Haftungsausschluss
Wir akzeptieren keine Bedingungen oder Konditionen und erkennen auch keine Vertretung eines Kandidaten durch Dritte oder Agenturen an, die unaufgefordert eingereicht werden. Wenn wir unaufgeforderte oder spekulative Lebensläufe erhalten, behalten wir uns das Recht vor, den Kandidaten direkt zu kontaktieren und einzustellen, ohne verpflichtet zu sein, eine Rekrutierungsgebühr zu zahlen.
Senior Product Manager (Bangkok-based) Arbeitgeber: Agoda
Agoda bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten im Bereich Performance Marketing zu entfalten und bedeutende strategische Partnerschaften zu gestalten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und interkulturelle Zusammenarbeit fördert Agoda das persönliche Wachstum und die berufliche Entwicklung durch kontinuierliche Weiterbildung und spannende Projekte. Zudem profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitsmodellen und einer positiven Unternehmenskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung schätzt.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Product Manager (Bangkok-based) erhalten könntest
✨Die richtige Community nutzen
Im E-Commerce sind Online-Communities Gold wert! Tritt Plattformen wie Facebook-Gruppen oder LinkedIn-Foren bei, die sich auf E-Commerce spezialisieren. Hier bekommst du nicht nur Insights, sondern kannst auch Kontakte zu anderen Profis knüpfen – das könnte dir beim Job-Suchen echt helfen.
✨Events besuchen und teilnehmen
E-Commerce-Events und Messen sind eine super Möglichkeit, um potenzielle Arbeitgeber wie Agoda kennenzulernen. Informiere dich über lokale und internationale Messen, wo Unternehmen in deiner Branche vertreten sind. Netzwerken vor Ort kann Türen öffnen!
✨Sichtbarkeit zeigen auf Social Media
Zeig deine Leidenschaft für E-Commerce über Social Media! Teile Artikel, kommentiere Trends und zeige deine Expertise in Themen, die für Agoda wichtig sind. So wirst du eher wahrgenommen und stehst als potenzieller Kandidat auf dem Radar.
✨Direkt bewerben auf unserer Website
Klar, du könntest auf Jobbörsen schauen, aber warum nicht direkt bei Agoda anfragen? Wir freuen uns über Bewerbungen über unsere Website! Mach's einfach, bewirb dich und zeig uns, was du drauf hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Product Manager (Bangkok-based) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
E-Commerce Portfolio oder Projekte:Für eine Rolle im E-Commerce ist es super wichtig, einen Überblick über deine bisherigen Projekte oder Erfahrungen in diesem Bereich zu geben. Hast du vielleicht eine eigene Online-Präsenz oder ein paar coole Projekte, die deine Fähigkeiten in diesem Sektor zeigen? Pack das unbedingt in deinen Lebenslauf oder als Anhang zu deiner Bewerbung mit rein!
Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen:Im E-Commerce geht's oft um Datenanalyse und die Optimierung von Prozessen. Wenn du Erfahrung mit Tools wie Google Analytics oder ähnlichem hast, dann lass das ruhig einfließen. Zeig, wie du mit Zahlen umgehst und welche Resultate du dadurch erzielen konntest!
Motivation in deinem Anschreiben:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollte dein Anschreiben klar machen, warum du das E-Commerce-Feld begeistert. Erzähl uns, was dich dazu motiviert hat, in diesem Bereich zu arbeiten, und welche Trends du spannend findest. Das hilft uns zu verstehen, warum du der perfekte Fit für Agoda bist!
Verfügbarkeit klar kommunizieren:Bei einer Vollzeitstelle ist es wichtig, dass du deine Verfügbarkeit deutlich angibst. Lass uns wissen, ab wann du starten könntest und ob du flexibel bist. Das hilft Agoda, die Planung schneller voranzutreiben und zeigt uns deine Entschlossenheit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Agoda vorbereitet
✨E-Commerce spezifisch: Deine Tech-Skills zeigen
Im E-Commerce ist es wichtig, dass du mit den gängigsten Plattformen und Tools vertraut bist, wie Shopify oder WooCommerce. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen mit diesen Tools betreffen, und vielleicht sogar ein kleines Beispiel zu geben, wie du ein Produkt online optimiert hast.
✨Kenn dein Publikum: Zielgruppenanalyse
Bei E-Commerce dreht sich alles um die Zielgruppe. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten, wie du eine Zielgruppenanalyse durchgeführt hast und welche Techniken du angewendet hast, um deine Produkte an die richtigen Leute zu bringen. Das zeigt, dass du die Branche verstanden hast und dass du strategisch denkst.
✨Präsentation deiner Erfahrungen
Als Full-Time Kandidat möchtest du deine bisherigen Erfahrungen und Ergebnisse präsentieren. Bring eine kleine Sammlung von Analysen oder Projekten mit, die deine Erfolge zeigen, sei es durch Verkaufszahlen oder Marketing-Kampagnen. Hier gilt: Zeig, was du kannst!
✨Fragen zur Zukunft des E-Commerce
Sei bereit, über Trends im E-Commerce zu sprechen und was du denkst, wo die Branche hin geht. Kennst du die neuesten Technologien oder Strategien? Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, mit den Entwicklungen Schritt zu halten.