Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und manage ein dynamisches Team für spannende Infrastrukturprojekte.
- Unternehmen: AFRY, ein führendes Unternehmen in Ingenieurwesen und Projektmanagement.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, überdurchschnittliche Sozialleistungen und moderne Büros.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines internationalen Teams und fördere nachhaltige Lösungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Projekten und einem kreativen Arbeitsumfeld.
- Qualifikationen: Ingenieurausbildung und Erfahrung in der Projektleitung im Bauwesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Description De L'entreprise AFRY propose des services d’ingénierie, de gestion de projet et de conseil qui accompagnent la transition énergétique et industrielle, tout en contribuant à renforcer la résilience dans nos sociétés.
Description De L'entreprise AFRY propose des services d’ingénierie, de gestion de projet et de conseil qui accompagnent la transition énergétique et industrielle, tout en contribuant à renforcer la résilience dans nos sociétés.
Avec 18 000 experts à travers le monde, nous allions une portée internationale à une connaissance approfondie des divers contextes locaux et industriels, afin de générer un impact durable pour les générations futures.
Making Future Description Du Poste Venez rejoindre et renforcer notre équipe en Suisse Romande.
Nous gérons, développons, concevons et planifions des projets d'infrastructure de tout type dans le domaine du génie civil et du bâtiment.
Nous accompagnons ces projets de l’étude à la réalisation.
DIRECTEUR ADJOINT DE LA RÉGION OUEST, BUSINESS UNIT CIVIL 80-100% (f/h/d) LAUSANNE / FRIBOURG / DELÉMONT VOS TACHES : Gestion d’équipe : encadrer et diriger l'équipe de projet et de direction des travaux, assurer un environnement de travail coopératif et stimulant Gestion des projets : élaborer et superviser la planification détaillée des projets, en tenant compte des ressources, des échéances et des spécifications techniques.
Etablir des budgets précis pour chaque projet avec le département financier et surveiller les dépenses tout au long du processus Relations clients et partenaires : assurer une communication fluide avec les clients, les architectes, les ingénieurs et les autres parties prenantes pour garantir une compréhension claire des besoins et des attentes VOTRE PROFIL : Diplôme d'ingénieur (Uni/EPF/HES/HF) ou formation équivalente Expérience confirmée dans la direction de projets en génie civil, dans la conduite de portefeuilles de projets et dans la gestion des acquisitions Leadership d’équipe : promouvoir une culture de collaboration et de cohésion.
Accompagner, inspirer et motiver une équipe performante, fournir des orientations claires et favoriser le développement professionnel Excellente connaissance du français et bonne connaissance de l'allemand Flexibilité, communication et esprit entrepreneurial sont vos atouts.
Engagé dans le développement de la région, vous êtes prêt à vous déplacer.
Votre réseau y participe Contribuez à l'histoire à succès d'AFRY !
Nous offrons une liberté créative et une responsabilité personnelle, une ambiance de travail collégiale et internationale, des conditions d'embauche contemporaines, une organisation du travail flexible, des prestations sociales au-dessus de la moyenne, des possibilités de développement attrayantes et des bureaux modernes et facilement accessibles.
Informations supplémentaires Chez AFRY, nous sommes des ingénieurs du changement dans tout ce que nous faisons.
Le changement se produit lorsque des idées courageuses se rencontrent.
Lorsque nous collaborons, innovons en matière de technologie et adoptons des points de vue stimulants.
C'est ainsi que nous construisons l'avenir.
Nous recherchons activement des candidats qualifiés pour rejoindre nos équipes inclusives et diversifiées dans le monde entier.
Rejoignez-nous pour accélérer la transition vers un avenir durable. #J-18808-Ljbffr
Directeur adjoint de la région Ouest, Business Unit Civil (f/h/d) 80-100% - Lausanne / Fribourg / Delémont Arbeitgeber: AFRY
AFRY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld in Zürich zu arbeiten, wo Innovation und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen. Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildung und bieten ein unterstützendes Arbeitsklima, das auf Respekt und Zusammenarbeit basiert. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer attraktiven Vergütung, die Ihre wertvolle Expertise im Bahnbau honoriert.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Directeur adjoint de la région Ouest, Business Unit Civil (f/h/d) 80-100% - Lausanne / Fribourg / Delémont erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Mach mit an Branchen-Events
Im Ingenieurwesen gibt's viele spannende Events und Messen. Besuch sie und sprich mit den Unternehmen, die dich interessieren. Das zeigt dein Interesse und du kannst gleich Kontakte knüpfen – das kann einen riesigen Vorteil bringen!
✨Tip Nummer 2: Engagier dich in Fachverbänden
Werde aktiv in relevanten Fachverbänden oder Ingenieure-Communities. Dort findet man oft Stellenanzeigen und Networking-Möglichkeiten. So kannst du dich auch als kompetent und interessiert positionieren, was für personalverantwortliche bei Firmen gewichtig ist.
✨Tip Nummer 3: Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Erwart unkonventionelle Fragen in technischen Interviews. Üb' mit Mock-Interviews oder nimm an Pitch-Events teil. Das hilft dir, dich sicherer zu fühlen, wenn's um echte Jobs geht, und du kannst dein technisches Wissen auch gleich unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4: Bewirb dich direkt bei uns!
Wir von AFRY suchen immer nach talentierten Ingenieuren. Schau dir unsere offenen Stellen auf unserer Webseite an und bewirb dich direkt. So erhöhst du deine Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Directeur adjoint de la région Ouest, Business Unit Civil (f/h/d) 80-100% - Lausanne / Fribourg / Delémont mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Ingenieurwesen sind spezifische technische Fähigkeiten entscheidend. Stellt sicher, dass euer Lebenslauf relevante Software, Programme oder Techniken enthält, die ihr beherrscht. Zeigt auch eure Erfahrungen mit Projekten, die eure Kompetenzen in diesem Bereich verdeutlichen.
Portfolio mit Projekten einpflegen:Falls ihr an speziellen Projekten oder Studienarbeiten gearbeitet habt, gebt ein paar Beispiele in eurer Bewerbung an. Ein Link zu einem Portfolio oder einer Webseite, wo ihr eure Arbeiten präsentieren könnt, ist ein riesen Plus und zeigt, dass ihr praktische Erfahrungen in Ingenieurprojekten gesammelt habt.
Motivation im Bewerbungsschreiben:Euer Bewerbungsschreiben sollte klar zeigen, warum ihr an der Position bei AFRY interessiert seid. Beschreibt, was euch an unserem Unternehmen und dem Directeur adjoint de la région Ouest, Business Unit Civil (f/h/d) 80-100% - Lausanne / Fribourg / Delémont reizt und wie ihr eure Ideen und eure Passion für Ingenieurwesen einbringen könnt.
Strukturierte Unterlagen einreichen:Achtet darauf, dass eure Bewerbungsunterlagen gut strukturiert und klar sind. Ingenieure lieben Ordnung! Haltet euer CV übersichtlich und nutzt Beispiele, um eure Fähigkeiten klar zu demonstrieren. Idealerweise reiche alle Unterlagen direkt über unsere Website ein, um den Prozess zu erleichtern.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AFRY vorbereitet
✨Technisches Know-how demonstrieren
In einem Ingenieurs-Interview wird oft Wert auf technisches Wissen gelegt. Mach dich bereit, technische Fragen zu beantworten – vielleicht sogar ein paar Berechnungen oder Designüberlegungen vorzunehmen. Überlege dir vorab, welche spezifischen Werkzeuge oder Software du verwendet hast und wie du diese im Projekt einsetzen würdest.
✨Portfolio-Highlights auswählen
Wenn du ein Portfolio hast, wähle die Projekte aus, die am besten zu der Position bei AFRY passen. Mach dir Gedanken darüber, welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast und wie deine Lösungen das Ergebnis verbessert haben. Das zeigt deine praktischen Fähigkeiten und Problem-Lösungs-Kompetenzen.
✨Problemlösungsansatz erklären
Sei bereit, deinen Ansatz zur Problemlösung zu erläutern, besonders wenn du dich mit komplexen technischen Herausforderungen beschäftigst. Arbeitgeber suchen Ingenieure, die sowohl kreativ als auch analytisch denken können. Bereite ein paar Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Probleme identifiziert und gelöst hast.
✨Interesse an Entwicklungen im Ingenieurwesen
Zeige dein Interesse an aktuellen Trends und Entwicklungen im Ingenieurwesen, z.B. Nachhaltigkeit oder neue Technologien. Das zeigt, dass du nicht nur eine Stelle annehmen möchtest, sondern auch einen echten Beitrag leisten willst. Bereite dich darauf vor, wie diese Themen zu AFRY passen könnten.
