Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Infrastrukturprojekte und entwickle dein Team.
- Unternehmen: Erfolgreiches Planungs- und Ingenieurbüro im Raum Mittelland.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitsmodelle und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit echten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Zukunft mit modernsten Tools.
- Qualifikationen: Studium als Bauingenieur:in ETH/FH und Erfahrung in der Projektleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4125 - 5041 CHF pro Monat.
Unsere Mandantin ist ein erfolgreiches, im Raum Mittelland fest etabliertes Planungs- und Bauingenieurbüro mit starker Marktposition.
Sie möchten nicht nur Projekte umsetzen, sondern Menschen entwickeln und Verantwortung übernehmen? Dann erwartet Sie eine Führungsaufgabe mit spannenden Infrastrukturprojekten, modernsten Tools und einem starken Team.
Ihre Vorteile und Chancen
- Führungsfunktion mit grossem Gestaltungsspielraum
- Anspruchsvolle Infrastrukturprojekte für öffentliche und private Auftraggeber
- Attraktive Entwicklungs- und Karriereperspektiven
Ihr Profil – die benötigte Expertise
- Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur:in ETH/FH oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung im Tiefbau bzw. in der Infrastrukturplanung
- Erfahrung in der Leitung anspruchsvoller Projekte
- Führungskompetenz, unternehmerisches Denken und hohe Eigeninitiative
Ihre Position – was Sie bewegen können
- Fachliche und personelle Führung des Tiefbau-Teams
- Leitung von Projekten über alle Projektphasen
- Betreuung von öffentlichen und privaten Auftraggebern
- Sicherstellung von Qualität, Kosten und Terminen
Freuen Sie sich auf attraktive Anstellungsbedingungen, flexible Arbeitsmodelle, gezielte Weiterbildung und ein Umfeld, in dem Sie wirklich etwas bewegen können.
Ihr Kontakt: Alex Sägesser | Managing Director | Schwanengasse 6 | 3011 Bern
Teamleiter:in Tiefbau 80–100% in Bern Arbeitgeber: advisca GmbH
advisca gmbh ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem klaren Fokus auf Wachstum und Transformation in der DACH-Region fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden durch gezielte Schulungen und Aufstiegsmöglichkeiten. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Teamarbeit, Innovation und einer starken Ausrichtung auf nachhaltigen Erfolg, was uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz für engagierte Vertriebsprofis macht.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter:in Tiefbau 80–100% in Bern erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar in der Branche!
Im Bauwesen isch es mega wichtig, sichtbar z'si. Besuch lokale Bau-Messen oder Netzwerk-Events, wo du direkt mit Personalverantwortliche von Unternehmen wie advisca GmbH redä chasch. Das schafft direkte Kontakte und zeigt dein Interesse!
✨Verbindig zur Baubranche aufbaue!
Misch dich in Online-Plattformen wie LinkedIn und Xing ein, wo sich viele Fachleute aus dem Bauwesen austauschen. Tritt Gruppen bei oder nimm an Webinaren und Diskussionsforen teil. So chasch du wichtigi Infos über Trends und offene Stellen erfahre.
✨Praktische Erfahrung sammlä!
Falls du noch keine Erfahrung hesch, überleg dir, ob du zu einem Projekt oder an einem Bauvorhaben ehrenamtlich mithelfe chasch. Das zeigt dein Engagement und gibt dir gleichzeitig Fähigkeiten, die du mit deinem zukünftige Arbeitgeber wie advisca GmbH teile chasch!
✨Direkt bewirbe und nachfasse!
Wenn du bei advisca GmbH interessiert bisch, bewirb dich direkt über üsi Website. Nach der Bewerbung es paar Tage später nachfasse und zeig Interesse! Das chasch du in einem kurzen Telefonat mache – frag nach, wie dein Bewerbungsstand isch und was als Nächsts chönnt passieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter:in Tiefbau 80–100% in Bern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig us din Abenteuer im Bau:D'Bau-Branche liebt Projekterfahrung! Mach sicher, dass du in dinem CV konkrete Beispiele vo vorherige Projekte und Aufgaben drin hast. S'isch wichtig, dass du praktisch Erfahrige unterm Strich legsch, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hesch oder schwierigi Situatioen gemeistert hesch.
Zertifikate und Ausbildige:Wenn du spezielle Zertifikate oder Ausbildunge im Bauwesen hesch, stell sicher, dass die in dinem Lebenslauf sichtbar sind! Z.B. Nachweise über Sicherheitskurse oder Technikausbildungen sind wahnsinnig wertvoll und zeigen, dass du die nötigen Kenntnisse für die Stelle bei advisca GmbH mitbringst.
Persönlichkeit zählt!:In dinem Anschreiben sollt nöd nur d'Erfahrige z'tematisiere, sondern au din persönliche Motivation für die Stelle bei advisca GmbH. Beschrieb, warum du Leidenschaft für's Bauwesen hesch und was du dir für deine berufliche Entwicklig vorstellst. Das gibt dem Arbeitgeber e guets Bild über di als Person und wie du ins Team passe könntest.
Berufliche Vision:Vergiss nöd, dinen langfristige Plan im Bauwesen zu erwähne! Wo siehst du di selbst in 5 oder 10 Jahr? Das zeigt, dass du an langfristige Perspektive interessiert bist und nit nur e Job suchsch. Das macht e positiven Eindruck, besonders bei advisca GmbH.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei advisca GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den aktuellen Baustellen vertraut
Im Bauwesen isch es wichtig, dass mir über die neustes Trends und Technologien informiert sind. Schau, wie advisca GmbH innovative Ansätze umsetzt und überleg dir, wie du mit aktuellem Wissen um die anstehende Projekte mitwirken kannst.
✨Portfolio vorbereiten
Wenn du d'Chance hesch, bring ein Portfolio mit von vorangegangene Projekte oder Pläne. Das zeigt nicht nur dini Fähigkeiten, sondern hilft auch, konkrete Diskussionspunkte während em Interview z'nehmen und dein Hintergrund lebendig zu machen.
✨Technische Fragen üben
Erwarte spezifische technische Fragen, wie etwa über Baustellenorganisation, Materialien oder Sicherheitsstandards. Üeb die Umsetzig von Bauprojekten und dein Wissen über Vorschriften – das kann heisse Fragen über deine Erfahrung und die Handhabig in verschiedenen Situationen beinhalten.
✨Versteh die Rolle im Team
Im Bauwesen isch Teamarbeit zentral. Überleg dir, wie du effektiv mit Architekten, Ingenieuren und anderen Beteiligten zusammenarbeiten würdest. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wo du eine Schlüsselrolle in einem Teamprojekt gespielt hesch und wie du zu einem positiven Arbeitsumfeld beigetragen hesch.
