Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Verantwortung übernehmen und innovative Lösungen entwickeln.
- Unternehmen: adesso Schweiz – ein Ort für kreative Köpfe und Teamarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, zahlreiche Trainings und ein starkes Teamgefühl.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernster Technologie und wachse in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in Microsoft-Technologien und Begeisterung für neue Herausforderungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Bei uns kommen AI-Kompetenz, Engineering-Exzellenz und fundiertes Branchenverständnis zusammen – getragen von Menschen, die gemeinsam etwas bewegen wollen. So entstehen zukunftsfähige Lösungen, die im Alltag unserer Kunden wirklich einen Unterschied machen. Das gelingt durch Menschen, die Verantwortung übernehmen, Chancen erkennen und technologische Möglichkeiten in greifbare Ergebnisse verwandeln. Dafür schaffen wir ein Umfeld, das von gegenseitiger Unterstützung geprägt ist: Raum für fachliche Weiterentwicklung, offene Communities, in denen Wissen gerne geteilt wird, Peer Groups und Trainingsangebote, die sich an dir orientieren. Vertrauen, Wertschätzung und gemeinsam gefeierte Erfolge prägen dabei unser Miteinander und machen Entwicklung zu etwas, das bei uns einfach dazugehört.
DAS KANNST DU BEWEGEN
Du hast dir fundiertes technisches Know-how aufgebaut und möchtest mehr Verantwortung übernehmen. Neue Technologien probierst du aus, hinterfragst ihre Grenzen und erkennst, wo sie im Alltag einen echten Mehrwert schaffen können. Jetzt suchst du ein Umfeld, in dem du eigene Themen vorantreiben und die Entwicklung eines Teams mitprägen kannst.
Im Competence Center Microsoft von adesso Schweiz entwickeln wir unser Portfolio, unsere Kompetenzen und unsere Zusammenarbeit kontinuierlich weiter. Dafür suchen wir technisch starke Persönlichkeiten mit eigenen Ideen und der Ausdauer, daraus etwas zu machen. Im Detail übernimmst du folgende Aufgaben:
- Technische Verantwortung: Du bearbeitest anspruchsvolle Kundenfragen, triffst begründete Architektur- und Technologieentscheidungen und arbeitest selbst an der Umsetzung mit.
- Ein Fachthema vorantreiben: Du erkennst relevante Entwicklungen in deinem Gebiet, prüfst ihren praktischen Nutzen und entwickelst daraus Prototypen, wiederverwendbare Komponenten oder neue Beratungsangebote.
- Unser Competence Center mitentwickeln: Du bringst eigene Ideen ein, wie wir Wissen aufbauen, Qualität sichern und über Teamgrenzen hinweg zusammenarbeiten.
- Andere fachlich weiterbringen: Du teilst Erfahrungen, gibst konstruktives Feedback und hilfst mit, technische Fragen im Team zu klären.
- Kunden für gute Ansätze gewinnen: In Workshops und technischen Gesprächen verstehst du ihre Herausforderungen, machst Möglichkeiten verständlich und entwickelst mit unserem Vertrieb passende Projektansätze.
Bei uns kannst du Kundenprojekte mit der Weiterentwicklung unseres Microsoft-Geschäfts verbinden. Welchen Schwerpunkt du übernimmst, besprechen wir anhand deiner Stärken, deiner Interessen und der Themen, die wir gemeinsam ausbauen wollen. Du arbeitest mit Kolleginnen und Kollegen aus unterschiedlichen Fachgebieten zusammen. Communities, Trainings und fachlicher Austausch unterstützen dich dabei, dein Wissen zu vertiefen und weiterzugeben. Daraus kann sich zusätzliche fachliche oder perspektivisch auch personelle Verantwortung entwickeln.
WIE DIR DAS GELINGT
In mindestens einem dieser Bereiche bringst du vertiefte praktische Erfahrung mit:
- Business Applications: Dynamics 365 CRM, Power Platform, Dataverse und Copilot Studio. Dich interessieren Geschäftsanwendungen, automatisierte Prozesse und KI-Agenten, die sich sinnvoll in bestehende Abläufe integrieren.
- Cloud, Data & AI: Azure, Cloud-Plattformen, Microsoft Fabric, Data Engineering und KI-Anwendungen. Du baust die technische Grundlage dafür, dass Anwendungen und Daten im produktiven Einsatz zuverlässig nutzbar sind.
- Security: Microsoft Entra, Defender, Sentinel oder Purview. Du beschäftigst dich mit sicheren Identitäten, Cloud Security, Security Operations oder dem Schutz von Daten und KI-Anwendungen.
Entscheidend ist deine Tiefe in einem Schwerpunkt und deine Neugier auf die angrenzenden Themen. Du musst nicht das gesamte Microsoft-Portfolio beherrschen.
Darüber hinaus bringst du folgende Kompetenzen mit:
- Technischer Hintergrund: Du hast anspruchsvolle technische Aufgaben bereits eigenständig gelöst und kannst erklären, welche Entscheidungen du getroffen hast und warum.
- Eigeninitiative: Wenn du eine Chance oder ein Problem erkennst, ergreifst du die Initiative. Du holst die richtigen Personen dazu und bleibst bis zur Umsetzung dran.
- Technologische Neugier: Neue Themen erschliesst du dir selbständig. Du prüfst technische Versprechen und entwickelst eine eigene, begründete Einschätzung.
- Kundenorientierung: Du verstehst, dass technische Qualität, Kundennutzen und wirtschaftlicher Aufwand zusammengehören.
- Verantwortung: Du möchtest Verantwortung für ein Thema übernehmen und kannst andere dafür gewinnen. Erste Erfahrungen mit fachlicher Führung, Mentoring oder dem Aufbau einer Community sind willkommen.
- KI Kompetenz: Du setzt KI-Tools in deinem Fachgebiet souverän ein, bewertest die Ergebnisse kritisch und unterstützt Kunden und adessi dabei, Potenziale von KI zu nutzen.
- Sprachkenntnisse: Du kommunizierst klar, bist offen für andere Sichtweisen und sprichst sehr gut Deutsch (C1) sowie gut Englisch.
- Flexibilität: Du bist bereit, projektbezogen zu reisen, und arbeitest gern in agilen Teams.
CHANCENGEBER - WAS ADESSO AUSMACHT
Unser Versprechen: Du wirst dich bei uns wohlfühlen! Kollegial, gemeinschaftlich und auf Augenhöhe – wir leben Austausch, Teamgeist und einen respektvollen Umgang miteinander. Diversität und verschiedene Blickwinkel werden bei uns genauso geschätzt wie du als Mensch. Das und viel mehr steht für unser ganz besonderes Wir-Gefühl. Für das es sogar ein Wort gibt: adessi.
Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung.
Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events (z.B. Sport-Weekend und die jährliche Fortbildungsreise eduCamp), Welcome Days, Firmenläufe stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein.
Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus – mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal.
Unsere Kultur und das Zusammenarbeiten sind geprägt von gegenseitiger Wertschätzung, Anerkennung und Unterstützung. Das verbindet uns – auch im Home-Office. Arbeiten in Teilzeit ist nach Absprache möglich (80-100%). Zum wiederholten Mal wurden wir zu einem der besten Arbeitgeber der Schweiz gekürt! Unser umfangreiches Trainingsangebot und ein transparentes Laufbahnstufenmodell für alle sorgen dafür, dass deine Entwicklung bei uns nicht stillsteht. Denn gemeinsam zu wachsen und Chancengeber zu sein, das ist programmiert in unserer DNA.
Senior Microsoft Technology Expert (all genders) in Bern Arbeitgeber: adesso AG
Adesso ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine Kultur der gegenseitigen Unterstützung und Wertschätzung fördert. Mit über 400 Trainingsangeboten und einem transparenten Laufbahnstufenmodell bieten wir dir zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Unsere gemeinsamen Events und der Teamgeist machen das Arbeiten bei uns nicht nur produktiv, sondern auch angenehm und bereichernd.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Microsoft Technology Expert (all genders) in Bern erhalten könntest
✨Networking mit IT-Profis
Schau, dass du an IT-Events und Meetups in deiner Region teilnimmst. Oft findest du dort nicht nur spannende Vorträge, sondern auch direkte Kontakte zu Leuten, die in der IT-Consulting-Branche arbeiten. So kannst du Insider-Infos über offene Stellen und das Arbeitsumfeld bekommen.
✨Aktiv in Fachgemeinschaften
Sich in Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Foren für IT-Beratung zu engagieren, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile dein Wissen, stelle Fragen und vernetze dich mit anderen Professionals. Das gibt dir nicht nur Einblick in die Branche, sondern kann auch zu interessanten Jobangeboten führen.
✨Praktische Erfahrung zeigt's
Falls du noch nicht viele Projekte im Gepäck hast, schau nach Möglichkeiten, zum Beispiel in Form von Praktika oder Nebenjobs, um dein Wissen in der Praxis auszubauen. Bei Full-Time-Stellen zählt praktische Erfahrung oft doppelt, darum solltest du nichts unversucht lassen, um deine Skills zu zeigen.
✨Direkte Bewerbungen über uns
Vergiss die heisse Bewerbungsphase! Schau regelmässig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei adesso AG für die Stelle als Senior Microsoft Technology Expert (all genders). Wir freuen uns immer, talentierte Leute zu finden, die unser Team ergänzen möchten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Microsoft Technology Expert (all genders) in Bern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten!:In der IT-Beratung sind technische Fähigkeiten Gold wert. Mach sicher, dass du relevante Skills wie Programmiersprachen, Tools oder Software-Projekte klar in deinem Lebenslauf aufführst. Denk daran, konkrete Beispiele zu bringen, wo du deine Fähigkeiten angewendet hast – das zeigt, dass du nicht nur Theorie kannst, sondern auch praktisch fit bist!
Anpassung an unsere Unternehmenswerte:Vernetze deine Motivation mit den Werten und der Mission von adesso AG. Wir suchen Leute, die nicht nur mit ihren technischen Fähigkeiten überzeugen, sondern auch gut ins Team passen. Schreib in deinem Anschreiben, warum du gerade bei uns arbeiten willst und was du zu unserer Kultur beitragen kannst – das macht dich sofort interessanter für uns!
Erzähl von deinen Projekterfahrungen:Wir lieben es, wenn du uns von Projekten erzählen kannst, an denen du gearbeitet hast. In deinem Lebenslauf und Anschreiben ist es hilfreich, spezifische Beispiele anzuführen, wo du Herausforderungen gemeistert hast oder innovative Lösungen entwickelt hast. Das zeigt dein Engagement und deine Problemlösungsfähigkeiten!
Schnapp dir ein paar Zertifikate!:In der IT-Welt sind Zertifikate oft ein grosser Pluspunkt. Wenn du zum Beispiel Kurse zu IT-Beratung, Cloud-Services oder ähnlichem gemacht hast, zögere nicht, diese in deinen Bewerbungsunterlagen zu erwähnen. Das unterstreicht deine Professionalität und deine Bereitschaft, in diesem Bereich weiterzulernen. Zeig uns, dass du bereit bist, die Extra-Meile zu gehen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei adesso AG vorbereitet
✨Zeig dein technisches Know-how!
In der IT-Beratung wird viel Wert auf deine technischen Fähigkeiten gelegt. Mach dich bereit, Fragen zu spezifischen Tools oder Technologien zu beantworten, die in eurem Bereich gängig sind. Zeig, dass du fit bist in der Anwendung dieser Technologien.
✨Praktische Beispiele aus deiner Erfahrung
Bereite einige konkrete Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit Problemlösungen aufgezeigt hast. Überlege dir, wie du deine Analytik und Problemlösungskompetenz in bereits bewältigten Projekten demonstrieren kannst – das wird dein praktisches Wissen unterstreichen.
✨Versteh die Kundenbedürfnisse
Da du in der IT-Beratung oft mit Kunden zusammenarbeitest, sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du auf unterschiedliche Bedürfnisse eingehst. Überlege, wie du Kunden beraten würdest und welche Methoden du anwendest, um ihre Probleme zu lösen.
✨Bereite dich auf Rollenspiele vor
Manchmal werden in Interviews für IT-Berater Rollenspiele genutzt, um deine Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Sei bereit, hypothetische Szenarien zu besprechen und wie du in diesen Situationen reagieren würdest – dies hilft, deine Beratungskompetenz zu zeigen.
