Sozialpädagog*in als Teamleitung (m,w,d) 80-100% in Zürich

Sozialpädagog*in als Teamleitung (m,w,d) 80-100% in Zürich

Zürich Vollzeit 58500 - 71500 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein interdisziplinäres Team und unterstütze Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen.
  • Unternehmen: Etablierte soziale Institution mit wertschätzender Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Gestaltungsspielraum, attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne Arbeitsbedingungen.
  • Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Rolle mit viel Einfluss auf die Lebensqualität der betreuten Menschen.
  • Warum dieser Job: Mach einen direkten Unterschied im Leben von Menschen und entwickle deine Führungskompetenzen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Sozialpädagogik und erste Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.

Einleitung Für eine etablierte soziale Institution suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Führungspersönlichkeit.

In dieser Funktion übernehmen Sie die fachliche und personelle Leitung eines sozialpädagogischen Teams und begleiten Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen sowie erhöhtem Struktur- und Unterstützungsbedarf.

Aufgaben Sie führen, begleiten und fördern ein interdisziplinäres Team im sozialpädagogischen Alltag.

Sie stellen eine professionelle Betreuung und Begleitung der Bewohnenden sicher.

Sie planen und koordinieren personelle sowie organisatorische Abläufe innerhalb des Teams.

Sie unterstützen Mitarbeitende in herausfordernden Betreuungssituationen und fördern eine lösungsorientierte Zusammenarbeit.

Sie tragen die Verantwortung für die Umsetzung von Konzepten, Qualitätsstandards und institutionellen Vorgaben.

Sie arbeiten eng mit internen Fachstellen, Angehörigen und externen Partnern zusammen.

Profil Abgeschlossene Ausbildung in Sozialpädagogik HF/FH oder vergleichbare Qualifikation.

Mehrjährige Berufserfahrung im sozialpädagogischen Umfeld.

Erste Führungserfahrung oder eine abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Führung.

Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen und herausforderndem Verhalten.

Hohe Sozialkompetenz sowie eine wertschätzende und klare Kommunikation.

Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfreude.

Eigenes Fahrzeug von Vorteil.

Vorteile Verantwortungsvolle Führungsfunktion mit viel Gestaltungsspielraum.

Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln.

Wertschätzende Unternehmenskultur und kollegiales Arbeitsumfeld.

Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung in der persönlichen Entwicklung.

Moderne Arbeitsbedingungen und fortschrittliche Sozialleistungen.

Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Einfluss auf die Lebensqualität der betreuten Menschen. Über uns Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit.

Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen

Kandidat: innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen.

Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions.

Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen.

Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten. #J-18808-Ljbffr

Sozialpädagog*in als Teamleitung (m,w,d) 80-100% in Zürich Arbeitgeber: Adecco Portugal

Adecco Valais Permanent est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et stable dans le secteur de la construction. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture d'entreprise axée sur l'innovation et la satisfaction client, vous aurez la chance de travailler sur des projets variés tout en bénéficiant de conditions d'engagement attractives. Rejoignez-nous pour contribuer à des solutions de protection incendie tout en évoluant dans un marché local riche en possibilités.

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Kontaktdaten:

Adecco Portugal Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sozialpädagog*in als Teamleitung (m,w,d) 80-100% in Zürich erhalten könntest

✨Profil aktuel Halte

In der Sozialarbeit isch's wichtig, dass du dein Profil auf Plattformen wie LinkedIn oder XING regelmässig aktualisierst. Teil deine Erfahrungen und Engagements, damit du sichtbar bisch für Arbeitgeber wie Adecco Portugal.

✨Verbindig mit Kollege

Nimm teil an lokalen sozialen Projekten oder Veranstaltungen, wo Leute vor Ort sind. Das hilft dir, dein Netzwerk auszubauen und du kannst dich gleichzeitig bei Organisationen profilieren, die eventuell Stellen ausschreiben.

✨Praktika und Weiterbildige

Überlege dir, ob es Weiterbildungsprogramme oder Praktika gibts, wo du deine Fähigkeiten vertiefen und gleichzeitig deine CV aufpeppen kannst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an deinem Beruf.

✨Direkt zu Adecco Portugal

Und vergiss nicht, dass du dich direkt über unsere Webseite bij Adecco Portugal bewerben kannst. Zeig dein Interesse und tu deine Bewerbung dort rein. Sieh es als Chance, direkt mit potenziellen Chefs ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagog*in als Teamleitung (m,w,d) 80-100% in Zürich mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Sozialpädagogische Fachkenntnisse
Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen
Kommunikationsfähigkeit
Organisationsgeschick
Verantwortungsbewusstsein
Entscheidungsfreude

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Dein Herz für die Sozialarbeit zeigen:Im Bewerbungsschreiben für die Vollzeitstelle als Sozialpädagog*in als Teamleitung (m,w,d) 80-100% solltest du unbedingt deine Motivation für den Bereich Sozialarbeit hervorheben. Erkläre, wieso du in diesem Bereich arbeiten möchtest und welche persönlichen Erfahrungen dich dazu bewegt haben. Deine Leidenschaft wird die Personalverantwortlichen beeindrucken!

Erfahrungen und Kompetenzen betonen:In deinem CV ist es wichtig, dass du spezifische Erfahrungen und Kompetenzen aus der Sozialarbeit hervorhebst. Erwähne Praktika, freiwillige Einsätze oder relevante Weiterbildungen. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dir geholfen haben, wichtige Fähigkeiten wie Empathie, Kommunikation und Teamarbeit zu entwickeln.

Referenzen nicht vergessen!:Für eine Stelle in der Sozialarbeit ist es vorteilhaft, wenn du Referenzen von früheren Arbeitgebern oder Praktikumsplatz-Betreibern beilegen kannst. Diese sollten deine humanitäre Arbeit und Professionalität bestätigen. Das gibt deiner Bewerbung einen zusätzlichen Boost!

Die richtige Struktur für deine Bewerbung:Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Überschriften, um den Text aufzulockern. Das hilft uns, schnell einen Überblick über deine wichtigsten Argumente zu bekommen. Wenn du alles schön aufbereitet hast, bewirb dich unbedingt direkt über unsere Webseite bei Adecco Portugal!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adecco Portugal vorbereitet

✨Präzise auf dein Fachwissen eingehen

In der Sozialarbeit ist es wichtig, dass du dein Wissen über verschiedene Interventionen und Methoden effektiv kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder vorherigen Erfahrungen zu liefern, um deine Ansätze zur Problemlösung zu zeigen.

✨Vertraut mit spezifischen rechtlichen Aspekten

Die Sozialarbeit hat oft spezifische rechtliche Rahmenbedingungen. Sei bereit, Fragen zu Themen wie Kinder- und Erwachsenenschutzrecht oder Sozialgesetzgebung zu beantworten. Das zeigt, dass du die Normen und Gesetze, die in diesem Bereich relevant sind, verstehst.

✨Dein Engagement und deine Motivation zeigen

Da dies eine Vollzeitstelle ist, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du wirklich für diese Arbeit brennst. Teile deine persönlichen Beweggründe und Geschichten, wie du zur Sozialarbeit gekommen bist und was dich motiviert, dich für andere einzusetzen.

✨Teamarbeit betonen

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit, also sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit anderen Fachleuten zu sprechen. Zeig, wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest und Konflikte löst, um am besten für die Klienten da zu sein.