Protocoleur & Responsable Sécurité – Ascenseurs (CDI)

Protocoleur & Responsable Sécurité – Ascenseurs (CDI)

Full Time 51750 - 63250 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sich um die Sicherheit und Konformität von Aufzügen kümmern und technische Kontrollen durchführen.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Aufzugssektor mit einem Fokus auf Sicherheit.
  • Vorteile: Stabile Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Autonome und präzise Arbeitsweise ist gefragt.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit von Aufzügen und trage zu einem wichtigen Bereich bei.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Branche und Kenntnisse in Elektrik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 CHF pro Jahr.

Adecco Portugal recherche pour son client une fonction clé de Protocoleur & Responsable sécurité sous CDI dans le secteur des ascenseurs.

Le candidat assure les contrôles techniques, la conformité et la sécurité des installations, et participe activement aux audits internes et externes.

Vous possédez au moins 5 ans d’expérience dans ce domaine, des connaissances solides en électricité et en lecture de schémas, ainsi qu’une maîtrise des normes SUVA et AEAI.

Poste exige autonomie et rigueur.

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Protocoleur & Responsable Sécurité – Ascenseurs (CDI) Arbeitgeber: Adecco Portugal

Adecco Valais Permanent est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et stable dans le secteur de la construction. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture d'entreprise axée sur l'innovation et la satisfaction client, vous aurez la chance de travailler sur des projets variés tout en bénéficiant de conditions d'engagement attractives. Rejoignez-nous pour contribuer à des solutions de protection incendie tout en évoluant dans un marché local riche en possibilités.

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Kontaktdaten:

Adecco Portugal Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Protocoleur & Responsable Sécurité – Ascenseurs (CDI) erhalten könntest

✨Verbind di mit Fachleuten

In de Welt vum Technologietransfer is Networking extrem wichtig. Wär dir das nächste Mal an e einer Fachkonferenz oder einem Workshop, nutz die Chance, um di mit Experten und anderen Interessierte z'verbinde. Das bringt di ins Gespräch und erhöht dini Sichtbarkeit in de Branche.

✨Mach e Praktikum in der Branche

Falls du die Möglichkeit hesch, schau dir Praktika oder temporäre Projekte im Technologietransfer an. Das hilft dir, direkt Erfahrung z'sammelne und wertvolli Kontakte z'knüpfen. Zudem zeigt das dän deinem zukünftige Arbeitgeber, dass du bereit bisch, dich aktiv in d' Branche einzubringen.

✨Erstelle e Portfolio

Auch wenn bei Full-Time-Positionen nicht zwingend notwendig, es schaadet nie, e Portfolio z'erstelle, wo dini Projekte und Erfolge präsentiere. Di schaffst so e visuelle Darstellig von dinere Erfahrung und Kompetenz, was oft viel aussagekräftiger isch als nur u nu Text.

✨Bewerb dich direkt über üs!

Vergiss nöd, dass mer über unsere Website Adecco Portugal die Stellenangebote veröffentlichen. Das isch e schnelles und direktes Mittel, um dini Bewerbung z'übermittle und die Chance z'ha, wo di charmieren wird. Schick uns vor allem e Motivationchschreiben, wo zeigt, warum du im Technologietransfer d' perfekte Ergänzig bisch!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Protocoleur & Responsable Sécurité – Ascenseurs (CDI) mit Bravour zu bestehen

Contrôles techniques
Conformité des installations
Sécurité des installations
Audits internes
Audits externes
Expérience en électricité
Lecture de schémas

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig Verstand für Technologietransfer:Im Bereich vom Technologietransfer isch es wichtig, dass du zeigt, dass du sowohl technisches als au unternehmerisches Wissen hast. Heu dir konkrete Beispiele i dinem CV, wo du mit Technologien gearbeitet hesch oder innovative Lösungen entwickelt hesch. Das zeigt uns, dass du die nötige Erfahrung mitbringst.

Betone dein Projektmanagement:Wenn du Erfahrung im Projektmanagement hesch, binde das unbedingt i dini Bewerbung ein! Technologietransfer erfordert oft, dass man Projekte leitet und verschiedene Stakeholder koordiniert. Heu deine Fähigkeiten im Umgang mit agilen Methoden oder Tools wie Jira oder Trello in dinem Motivationsschreiben.

Persönliche Motivation und Zukunftsvision:In dinem Motivationsschreiben solltest du uns erklären, was dich am Technologietransfer fasziniert und wie du deine Karriere dorthin siehst. Usserdem, was du mit der Rolle bei Adecco Portugal erreichen möchtisch! Das hilft uns zu verstehe, wieso du zur Kultur und Mission vo uns passt.

Schick us dini Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dass du dini Bewerbung am beschte über unsere Website einreiched. So schaffsch du sicher, dass alles richtig ankommt und die richtigen Leute einen Blick darauf werfen. Mach's uns einfach, das isch der richtige Weg!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adecco Portugal vorbereitet

✨Verstehe den Technologietransfer

Mach dich mit den spezifischen Aspekten des Technologietransfers vertraut. Weisch, was die neuesten Trends und Technologien sind, die in der Branche aktuell sind. Das wird dir helfen, in der Diskussion mit dem Interviewer zu zeigen, dass du echte Ahnung hast und mit den Entwicklungen mithältst.

✨Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte, dass es im Interview technische Fragen gibt, die sich auf deine Kenntnisse und Fähigkeiten im Bereich Technologietransfer beziehen. Sei bereit, konkrete Projekte oder Erfahrungen zu beschreiben, wo du mit technologischen Implementierungen oder Änderungen gearbeitet hast. Zeig deine Problemlösungsfähigkeiten und wie du neue Technologien effektiv in bestehende Prozesse integrieren kannst.

✨Betone deinen Teamgeist

In einem Vollzeitjob im Technologietransfer wird oft Teamarbeit gefragt sein. Hebe hervor, wie du bisher mit anderen zusammengearbeitet hast, um technologische Lösungen zu entwickeln oder Herausforderungen zu meistern. Vertrau darauf, dass deine sozialen Fähigkeiten und Teamarbeit genauso wichtig sind wie deine technischen Kenntnisse.

✨Präsentiere Projekte aus deiner Vergangenheit

Bring ein paar konkrete Beispiele von Projekten mit, die du geleitet oder an denen du mitgearbeitet hast. Wenn du kannst, zeig deine Ergebnisse oder den Einfluss, den du hattest. Das kann helfen, einen klaren Eindruck von deinem Potenzial zu vermitteln und wie du zum Erfolg von Adecco Portugal beitragen kannst.