Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden, rekrutiere Talente und führe spannende Interviews.
- Unternehmen: Adecco, Marktführer für Personallösungen in der Schweiz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, viel Eigenverantwortung und moderne Arbeitsumgebung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungen.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Erfolg aktiv mit und entwickle dich zum Personalberater.
- Qualifikationen: Kommunikationsstärke, Freude am Netzwerken und gute MS-Office-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5175 - 6325 CHF pro Monat.
Einleitung
Für den weiteren Ausbau unseres Standorts, suchen wir eine Persönlichkeit, die sich zum erfolgreichen Personalberater (m/w/d) 100% entwickeln möchte.
Aufgaben
- Aktive Betreuung und Beratung von bestehenden Kunden
- Rekrutierung und Selektion von Fach- und Arbeitskräften
- Durchführung von Interviews und Qualifikationsgesprächen
- Betreuung der Mitarbeitenden während des gesamten Einsatzes
- Führen von Vertragsverhandlungen und Abschlussgesprächen
- Marktbeobachtung sowie Aufbau eines starken Netzwerks in der Region
Profil
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Freude am Umgang mit Menschen und am Netzwerken
- Unternehmerisches Denken und hohe Eigenmotivation
- Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Führerschein Kategorie B ist ein Muss
- Berufserfahrung im Verkauf, Recruiting oder in der Personalberatung von Vorteil
Vorteile
- Attraktives Fixgehalt mit Bonussystem
- Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
- Moderne Arbeitsumgebung und digitale Tools
- Dynamisches, motiviertes Team
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
- Spannender Arbeitsalltag mit direktem Einfluss auf deinen Erfolg
Über uns
Adecco ist Marktführer für Personallösungen in der Schweiz und weltweit. Jeden Tag sorgen unsere Teams in unseren rund 50 Standorten schweizweit für den besten Match zwischen Kandidat:innen und Kunden in unterschiedlichen Berufsfeldern und Branchen. Adecco Schweiz ist ein Unternehmen der Adecco Gruppe, dem weltweit führenden Unternehmen für Talent Advisory und Solutions. Wir glauben daran, jeden für die Zukunft fit zu machen und beschäftigen täglich über 3,5 Millionen Menschen. Wir rekrutieren, entwickeln und bilden Talente in 60 Ländern aus, und ermöglichen es Organisationen, die Zukunft der Arbeit mitzugestalten.
Personalberater m/w/d 100% in Lenzburg Arbeitgeber: Adecco Portugal
Adecco Valais Permanent est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et stable dans le secteur de la construction. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture d'entreprise axée sur l'innovation et la satisfaction client, vous aurez la chance de travailler sur des projets variés tout en bénéficiant de conditions d'engagement attractives. Rejoignez-nous pour contribuer à des solutions de protection incendie tout en évoluant dans un marché local riche en possibilités.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Personalberater m/w/d 100% in Lenzburg erhalten könntest
✨Vernetze dich mit Fachleuten in der Branche
Um im Recruiting Fuß zu fassen, ist es wichtig, aktiv in Netzwerkveranstaltungen und Karrieremessen präsent zu sein. Mach mit bei Events wie Jobmessen oder Branchenkonferenzen – das sind geniale Gelegenheiten, um mit Profis in Kontakt zu treten und wertvolle Einblicke ins Recruiting zu bekommen.
✨Nutze spezialisierte Recruiting-Plattformen
Such nach Stellenangeboten auf Plattformen, die sich auf Recruiting spezialisiert haben. Websites wie beispielsweise XING sind super, um Kontakte zu knüpfen und Stellenangebote zu finden, die sonst vielleicht unter dem Radar bleiben würden - mach dein Profil sichtbar!
✨Zeig deine Recruiting-Skills
Erstelle einen Blog oder einen LinkedIn-Artikel, in dem du deine Gedanken zu aktuellen Trends im Recruiting teilst. Das zeigt nicht nur dein Wissen und deine Leidenschaft, sondern hilft auch, in der Branche sichtbar zu werden. Wer weiss, vielleicht wird ein Recruiter auf dich aufmerksam!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite!
Wenn du an einer Stelle bei Adecco Portugal interessiert bist, zögere nicht, dich direkt über unsere Webseite zu bewerben. So zeigst du dein Interesse und potenzielle Arbeitgeber sehen, dass du proaktiv bist. Wir bei StudySmarter freuen uns, talentierte Leute zu unterstützen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalberater m/w/d 100% in Lenzburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Wider de Chur und Zita:Schreib klar, wieso genau du für Adecco Portugal schaffä wotsch und was für Stücki du im Team mitbringst. Mach deutli, dass du bereit bisch für neue Herausforderungen und sin die Chance nutze wotsch, um und fürs Team uszuwachse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adecco Portugal vorbereitet
✨Eure Recruiting-Fähigkeiten parat haben
In einem Recruiting-Interview wird oft darauf geachtet, wie ihr Talentmanagement und die Einflussnahme auf die Unternehmenskultur anpackt. Macht euch mit den neuesten Trends im Recruiting vertraut und überlegt euch spezifische Beispiele, wie ihr in der Vergangenheit Talente gefunden und überzeugt habt.
✨Frage técnica einfach erklärt
Seid bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Tools wie ATS (Applicant Tracking Systems) beziehen. Wenn euch nach eurer Erfahrung mit bestimmten Recruiting-Plattformen gefragt wird, könnt ihr an konkreten Beispielen zeigen, wie ihr diese Tools erfolgreich eingesetzt habt.
✨Netzwerk-Strategie präsentieren
Als Recruiter ist euer Netzwerk euer wertvollstes Gut. Bereitet eine kurze Strategie oder Idee vor, wie ihr euer berufliches Netzwerk erweitern könnt – z. B. durch soziale Medien oder Veranstaltungen. Das zeigt, dass ihr proaktiv denkt und in der Lage seid, talentierte Kandidaten zu identifizieren.
✨Motivation für Vollzeitjobs verdeutlichen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird das Unternehmen sicher wissen wollen, warum ihr euch für eine langfristige Karriere im Recruiting interessiert. Teilt eure Vision für eure berufliche Zukunft und wie ihr euch in die Kultur und die Ziele von Adecco Portugal einfügen wollt.
