Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Aufzügen, Störungsbehebung und Reparaturen vor Ort.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Fördertechnik mit starkem After-Sales-Service.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Entlohnung, Firmenwagen und moderne Arbeitsmittel.
- Weitere Informationen: Hohe Eigenständigkeit und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Aufzugstechnik in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung im elektrischen oder mechanischen Bereich und Kundenkontakt-Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5175 - 6325 CHF pro Monat.
Einleitung
Unser Mandant ist ein führender Anbieter von fördertechnischen Lösungen mit Fokus auf Aufzüge, Materialflusssysteme und Logistiklösungen sowie einem starken After Sales Service. Zur Verstärkung des Schweizer Serviceteams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als Servicetechniker/in Aufzüge für die Region Bern und die Region Zürich.
Aufgaben
- Wartung und Instandhaltung von Aufzugs-/Liftanlagen bei Kundinnen und Kunden vor Ort.
- Behebung von Störungen inkl. systematischer Fehlersuche und nachhaltiger Problemlösung.
- Ausführung von Reparaturen sowie Austausch/Justierung von Komponenten.
- Periodischer Pikettdienst gemäss Einsatzplanung.
- Saubere Dokumentation der Einsätze und wertschätzende Kundenkommunikation.
Profil
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung im elektrischen oder mechanischen Bereich (z.B. Automatiker/in, Elektroinstallateur/in, Anlagen- oder Mechanikberufe).
- Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit direktem Kundenkontakt im Service.
- Gute Kenntnisse von Aufzugssteuerungen und sicherer Umgang mit technischen Unterlagen.
- Selbständige, zielgerichtete und kundenorientierte Arbeitsweise; hohe Lernbereitschaft und sehr gute Umgangsformen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (Wort/Schrift).
- PW Fahrausweis; Reisebereitschaft innerhalb der jeweiligen Region.
Vorteile
- Interessantes Aufgabenfeld in einem innovativen, dynamischen Unternehmen.
- Hohe Eigenständigkeit: selbständige Planung und Koordination der Einsätze.
- Überdurchschnittliche Entlohnung.
- Firmenwagen inkl. Privatnutzung sowie moderne Arbeitsmittel.
- Weiterbildung und fachliche Entwicklung werden gefördert.
Servicetechniker/in Aufzüge (m/w/d) – Region Bern & Region Zürich in Glattbrugg Arbeitgeber: Adecco Portugal
Adecco Valais Permanent est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et stable dans le secteur de la construction. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture d'entreprise axée sur l'innovation et la satisfaction client, vous aurez la chance de travailler sur des projets variés tout en bénéficiant de conditions d'engagement attractives. Rejoignez-nous pour contribuer à des solutions de protection incendie tout en évoluant dans un marché local riche en possibilités.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Servicetechniker/in Aufzüge (m/w/d) – Region Bern & Region Zürich in Glattbrugg erhalten könntest
✨Netzwerke in der Technologietransfer-Community
Such die Kontakte zu Organisationen oder Initiativen, die im Bereich Technologietransfer aktiv sind. Besuche Lokale Events oder Meetups, wo du Gleichgesinnte treffen und wichtige Einblicke in die Branche gewinnen kannst. Das Networken mit Experten kann dir Türen öffnen!
✨Partnerschaften und Kooperationen nutzen
Schau dir Unternehmen und Universitäten an, die im Technologietransfer tätig sind. Diese haben oft Programme oder Jobangebote speziell für Vollzeitstellen. Indem du dich in diese Netzwerke einbringst, erhöhst du deine Chancen, zu entdecken, was gerade gesucht wird.
✨Studie von Trends und Entwicklungen
Im Technologietransfer ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Lies aktuelle Berichte, Studien und News über die neuesten Technologien und deren Einfluss auf die Branche. Das gibt dir Gesprächsstoff und zeigt, dass du gut informiert bist!
✨Direkt über unsere Website bewerben!
Wenn du bei Adecco Portugal eine Stelle im Technologietransfer haben willst, schau auf unserer Website vorbei. Dort findest du alle aktuellen Jobangebote und kannst dich direkt bewerben. Vergiss nicht, unser Interesse an deiner Passion für den Technologietransfer zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker/in Aufzüge (m/w/d) – Region Bern & Region Zürich in Glattbrugg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein CV sichtbar:Im Bereich Technologietransfer isch es wichtig, dass dini Erfahrung us dr Technologie- und Forschungswelt klar ersichtlich isch. Heb dini relevanten Projekte oder Praktika hervor, wo du weisst, wie man Technologien identifiziert und umsetzt. Zeig, dass du das Know-how hast, das für die Rolle nötig isch!
Erzähl von deinem Netzwerk:In der Technologietransfer-Branche chönnt es hilfreich si, wenn du au über d'Netzwerke sprichsch, wo du aufgebaut hesch. Das zeigt, dass du nicht nur die Technik verstehsch, sondern au die Kontakte hast, um Technologien erfolgreich z'implementiere. Vergiss nöd, Beispiele deiner Zusammenarbeit mit Forschungseinrichtungen oder Unternehmen z'nenne.
Motivation und Lernbereitschaft:Da du dich um e vollzeit Stelle bewirbsch, isch es wichtig, dass du din Enthusiasmus für Technologie und Innovation in der Begleitbrief zum Ausdruck bringsch. Erkläre, was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten, und wie du bereit bist, kontinuierlich zu lernen und dich weiterzuentwickeln.
Online Bewerbungsprozess nutzen:Wir empfähle dir, dini Bewerbung direkt über unsere Website Adecco Portugal einzureichen. Das machts für uns einfacher, deine Unterlagen zu bearbeite und du sicherst dir so die schnellstmögliche Rückmeldung. Vergiss nöd, die gewünschten Dokumente wie Lebenslauf und Motivationsbrief beizufüege!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Adecco Portugal vorbereitet
✨Verstehe den Technologietransfer-Prozess
Mach dich vertraut mit den spezifischen Phasen des Technologietransfers, die in der Branche wichtig sind. Das umfasst alles von der Forschung bis zur Marktimplementierung. sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in diesen Bereichen gearbeitet hast oder welche Kenntnisse du hast, um sicherzustellen, dass du die Abläufe verstehst.
✨Bring dein Projektportfolio mit
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, dass du dein eigenes Projektportfolio zeigst. Zeig, wie du Technologien erfolgreich transferiert hast oder an ähnlichen Projekten gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, deine Ansätze und Ergebnisse zu diskutieren, damit du deine praktische Erfahrung unter Beweis stellen kannst.
✨Technische Fragen meistern
In der Technologietransferbranche sind technische Fragen häufig ein wichtiger Teil des Interviews. Übe technische Probleme oder Szenarien, die in früheren Projekten aufgetaucht sind, und überlege, wie du diese gelöst hast. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine langfristige Motivation
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du langfristig an der Rolle interessiert bist. Mache klar, warum du eine Karriere im Technologietransfer anstrebst und wie du weiterhin lernen und wachsen möchtest. Das hilft zu vermitteln, dass du einer der wertvollen Mitarbeiter bist.
