Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung globaler Kompetenzrahmen für medizinische Exzellenz.
- Unternehmen: Innovatives Pharmaunternehmen mit Fokus auf medizinische Exzellenz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen in Zürich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der medizinischen Fähigkeiten und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung in der biopharmazeutischen Industrie und Kompetenzentwicklung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 260480 CHF pro Jahr.
Der Global Medical Core Capability Strategy Lead ist ein Director-Level-Experte und der primäre Design- und Entwicklungsleiter für die globale Fähigkeitsarchitektur von Takeda Medical. Diese Rolle bildet das intellektuelle Fundament, auf dem die medizinische Exzellenz basiert, indem sie die Kompetenzrahmen, Rollen-Archetypen, Beschreibungen von Best Practices und den Fähigkeitsfahrplan entwickelt, die definieren, wie Exzellenz in allen medizinischen Rollen unternehmensweit aussieht. Die Rolle wird in Zürich, Schweiz, angesiedelt sein.
Mit einem TA-agnostischen, unternehmensweiten Blick arbeitet diese Rolle eng mit den Global Scientific Training Leads, IBU Medical Excellence und dem breiteren Netzwerk der medizinischen Exzellenz zusammen, um sicherzustellen, dass die Fähigkeitsrahmen in klinischer und wissenschaftlicher Realität verankert sind und für alle BUs und Märkte geeignet sind. Die Rolle ist die Entwicklungs- und Designmaschine innerhalb der Medical Capability Strategy & Operations-Gruppe, die die Vision 2030 der medizinischen Angelegenheiten in eine systematische, evidenzbasierte Fähigkeitsarchitektur übersetzt, die dann vom Head of Medical Capability Strategy & Operations verwaltet, ausgerichtet und gefördert werden kann.
VERANTWORTLICHKEITEN
- Fähigkeitsrahmen Design & Entwicklung: Leitung des Designs und der Entwicklung der globalen Kompetenzrahmen, Rollen-Archetypen und Beschreibungen von Best Practices für alle medizinischen Rollen.
- Fähigkeitsfahrplan der medizinischen Angelegenheiten Vision 2030: Übersetzung der Agenda der medizinischen Angelegenheiten Vision 2030 in einen systematischen, mehrjährigen Fähigkeitsentwicklungsfahrplan.
- Leistungsstandards & Messung: Definition klarer, messbarer Leistungsindikatoren, die in beobachtbare Verhaltensweisen und Ergebnisse übersetzt werden.
- Stakeholder Co-Creation & Unternehmenspartnerschaft: Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern, um sicherzustellen, dass die Fähigkeitsrahmen den Erwartungen entsprechen.
- Bloom Content Governance & Programm-Entwicklung: Mitwirkung an der Governance des Bloom-Lernökosystems und Sicherstellung, dass die Inhalte aktuell und gut kuratiert sind.
DIMENSIONEN & ASPEKTE
- Vertiefte Expertise im Design von Kompetenzrahmen und Fähigkeitsarchitekturen.
- Entscheidungsbefugnis im Bereich des Fähigkeitsdesigns.
- Primäre Beziehungen: Head of Medical Capability Strategy & Operations, Global Scientific Training Leads, Head of Europe & Intercontinental Medical Excellence.
EDUKATION, BEHAVIORMÄSSIGE KOMPETENZEN & FÄHIGKEITEN
- MD, PharmD, PhD oder gleichwertiger Abschluss bevorzugt; relevantes Gesundheitswesen, Lernwissenschaften oder Organisationsentwicklung erforderlich.
- 10+ Jahre Erfahrung in der biopharmazeutischen Industrie, mit bedeutender Erfahrung in den medizinischen Angelegenheiten.
- 6+ Jahre progressive Erfahrung in der Fähigkeitsentwicklung oder verwandten Rollen.
Standorte: CHE - Glattpark (Opfikon) - Zürich HQ
Basisgehaltsspanne: CHF189,400.00 - CHF260,480.00
Die geschätzte Gehaltsspanne spiegelt einen erwarteten Bereich für diese Position wider. Das tatsächliche Basisgehalt kann von verschiedenen Faktoren abhängen, einschließlich der Qualifikationen des einzelnen Bewerbers, der Jahre relevanter Erfahrung, spezifischer Fähigkeiten, des Bildungsniveaus und anderer beruflicher Lizenzen.
Arbeitnehmerart: Mitarbeiter
Arbeitnehmeruntertyp: Regelmäßig
Zeitart: Vollzeit
Global Medical Core Capability Strategy Lead Arbeitgeber: 8036 Takeda Pharmaceuticals International AG
Takeda Pharmaceuticals International AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Zürich eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer Kultur der Zusammenarbeit und des Wissensaustauschs, fördert das Unternehmen die Karriere seiner Angestellten aktiv. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Benefits und der Möglichkeit, an bedeutenden Projekten in der Pharmabranche mitzuwirken, was die Arbeit nicht nur erfüllend, sondern auch bedeutungsvoll macht.
Kontaktdaten:
8036 Takeda Pharmaceuticals International AG Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Global Medical Core Capability Strategy Lead erhalten könntest
✨Netzwerken im Gesundheitswesen
Nimm an lokalen medizinischen Konferenzen oder Networking-Events teil. So lernst du wertvolle Kontakte kennen, die dir helfen können, Stellenangebote zu entdecken, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Spezialisierung und Fachgruppen
Engagiere dich in Fachgruppen oder Berufsverbänden, die für deine Spezialisierung relevant sind. Dort findest du nicht nur Gleichgesinnte, sondern oft auch exklusive Jobangebote in deinem Fachbereich.
✨Praktika und Hospitationen nutzen
Wenn du noch am Anfang deiner Karriere stehst, zieh in Betracht, Praktika oder Hospitationen zu machen. Viele Kliniken und Praxen schätzen es, wenn du praktisch Erfahrung sammelst, und dies kann dir den direkten Zugang zu Vollzeitstellen ermöglichen.
✨Bewerbungen direkt bei Kliniken
Besuche die Webseiten von Kliniken und Gesundheitszentren in deiner Region, um dich direkt auf Stellen zu bewerben, die vielleicht noch nicht offiziell ausgeschrieben sind. Das zeigt Initiative und Engagement für die Stelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Global Medical Core Capability Strategy Lead mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dini Fachkompetenz!:In dinem CV solsch klar mache, welschi Fachgebiete du beherrschsch. Vergiss nöd, spezifisch di praktische Erfahrung und Weiterbildige z' erwähne. Das hilft uns, dini Expertise besser z' verstehe und d'passende Qualifikationen für die Stelle zu prüefe.
Referenze sind Gold wert!:Wenn möglich, füeg Referenze vo Kollegen oder Ausbildner bei. Die können uns ein besseres Bild vo dim berufliche Werdegang und dinere Fähigkeit als Arzt gäbe. Gute Referenze mache e Riesenunterschied und hebet dini Bewerbung vo andere ab.
Ehrliche Motivation im Bewerbungsschreiben:Sorg dafür, dass dini Motivation fürs Arbeiten als Arzt in dim Bewerbungsschreiben klar wird. Erzähl, warum du dich für 8036 Takeda Pharmaceuticals International AG bewirbst und was dir wichtig isch im ärztliche Bereich. Das zeigt, dass du dich für die Stelle interessierst und bereit bisch, viel z' lerne.
Zeig dein Engagement:Falls du an spezielle Projekte oder Engagements teil gno ben, bring die im CV unter. Ob das Praktika im Spital, oder freiwilligi Einsätze sind - das zeigt uns, dass du leidenschaftlich und bereit bisch, i deiner Karriere vorwärts z' mache. Und vergiss nöd, dich gleich über unsere Website zu bewerbe!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei 8036 Takeda Pharmaceuticals International AG vorbereitet
✨Bereit für Fachfragen
In Interviews für eine Vollzeitstelle als Arzt werden wir sicher auch mit fachlichen Fragen konfrontiert, also keine Scheu vor medizinischen Themen! Bereite dich darauf vor, alltägliche und komplexe Krankheitsbilder zu besprechen und zeig, dass du mit den neuesten Behandlungsmethoden vertraut bist. Es ist hilfreich, die aktuellen Leitlinien und Studien durchzugehen, damit du überzeugend argumentieren kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Im Gesundheitswesen sind technisches Wissen und medizinische Fähigkeiten wichtig, aber vergiss nicht die Soft Skills! Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Empathie, Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit gezeigt hast. Die Personalmenschen bei 8036 Takeda Pharmaceuticals International AG wollen sehen, dass du nicht nur ein guter Arzt bist, sondern auch gut mit Patienten und dem Team umgehen kannst.
✨Präsentation deiner Erfahrungen
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, könnte es nützlich sein, deine praktischen Erfahrungen besonders hervorzuheben. Bereite eine kurze Übersicht deiner bisherigen Stationen vor, inklusive Praktika oder Famulaturen. Hast du an speziellen Projekten oder Weiterbildungen teilgenommen? Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln!
✨Fragen zur Behandlungsmethodik
Sei bereit, nicht nur dein Wissen, sondern auch deinen Behandlungsansatz zu erläutern. In vielen Interviews wird danach gefragt, wie du bei bestimmten Krankheitsverläufen vorgehen würdest. Überlege dir im Voraus, welche strategischen Überlegungen dich leiten, und zeig deine Patientenorientierung und Entscheidungskompetenz. Das wird bei 8036 Takeda Pharmaceuticals International AG sicher geschätzt!
